Tartalék gyermekfelügyelet:6 lehetőség arra az esetre, amikor a tervei kudarcot vallanak

A megbízható gyermekgondozás minden szülő számára fontos. Megnyugtatja elméjét, és lehetővé teszi, hogy a munkára összpontosítson, tudva, hogy gyermekeiről biztonságos helyen gondoskodnak. Amikor a tervek meghiúsulnak vagy megváltoznak, ugyanolyan fontos, hogy ismerje a tartalék ellátás lehetőségeit.

Néha szerencsés vagy, és a dadája hetekkel korábban értesíti Önt a közelgő vakációról. Máskor előfordulhat, hogy az ápolója hirtelen megbetegszik, és gyors cselekvésre kényszerítheti. Jóval előre tudni fogja, mikor lesz gyermeke iskolai szünete, így elegendő ideje lesz a tartalék ellátás megtervezésére. De a felnőttek gyakran nem kapnak olyan havas napokat, mint például a gyerekeik. Ha pedig egy közelgő munkája van esedékes, akkor szüksége lehet egy kis segítségre az utolsó pillanatban, hogy a feladatokon maradhasson, és elvégezhesse a dolgait.

Az élet megtörténik, és a legjobb, amit tehetsz, ha felkészülsz. Ez a hat lehetőség nagyszerű kiindulópont lesz ahhoz, hogy gyermekei számára a lehető legjobb biztonsági ellátást biztosítsa, amikor a legnagyobb szüksége van rá.

Az utolsó pillanatban rendelkezésre álló tartalék gyermekgondozási lehetőségek

1. Család és barátok

Az élet néha messze elvisz minket otthonunktól olyan helyekre, ahol a család nem tud könnyen segíteni a gyerekekkel. Ilyen esetekben jó, ha jó barátok és szomszédok vannak. Ezek azok az emberek – család, barátok, szomszédok –, akik ott lehetnek, ha nehéz helyzetben vagy.

Beszéljen velük előre, még most, mielőtt vészhelyzet történik, és derítse ki, miben érzik jól magukat. Az utolsó pillanatban elérhetőek lennének? Előzetesen értesítenie kell őket? Ezenkívül határozza meg a fizetést vagy a cserét. Sok családtag vagy közeli barát nem fogadna el pénzbeli kifizetést azért, hogy megnézze azokat a gyerekeket, akiket szeret. Bármikor felajánlhat cserét, például figyelheti a gyerekeiket, vagy intézheti ügyeiket, amíg Ön kint van. Soha ne felejtsd el a nyilvánvaló dolgokat, amikor az utolsó pillanatban kihívás elé néz. Ezek az emberek mindig melletted lesznek.

2. Az Ön munkáltatója

Az Ön cége pótgyermekfelügyeletet biztosíthat munkadíjként. A munka által szponzorált tartalék gondozási programok, mint például a Care@Work, gyakran kínálnak központi gondozást, valamint otthoni lehetőséget. Mivel ezeket a programokat gyakran a munkáltató támogatja, megfizethetőbbek lehetnek, mint más típusú tartalék ellátás. Beszéljen a humánerőforrás osztályával a beiratkozásról, hogy kihasználhassa a munkáltató által támogatott tartalék gondozási program előnyeit.

A munkáltatók olyan online szolgáltatásokat is választhatnak, mint például a gyermekgondozás, beleértve a biztonsági és sürgősségi ellátást. Ezek a lehetőségek gyermekek, idősek és háziállatok számára is fedezetet nyújthatnak. 24 órás szolgálatot biztosítanak, így ha 11 órakor megtudja. hogy a bébiszitter másnap reggel nem jön, akkor egy ilyen szolgáltatás elérhető lenne. Ha cége nem kínálja ezt a kedvezményt, kérje meg a HR-t, hogy fontolja meg.

3. Beugró napközi otthonnak

A beugró napközi otthonok egyre népszerűbbek, nemcsak a sürgősségi ellátás, hanem a nem hagyományos munkarenddel rendelkező szülők számára is, akiknek rugalmas ellátási lehetőségekre van szükségük. Hasonlóak a hagyományos nappali ellátásokhoz, de gyakran hosszabb ideig tartanak – sok esetben este 10 óráig. hétköznap és éjfél hétvégén. Míg a legtöbben napi bejelentkezési arány van, mások előre fizetett lyukkártyákat és havi bérleteket kínálnak, gyakran kedvezményes áron a testvérek számára. A legtöbb beugró napközi intézetben 2 éves vagy annál idősebb gyermekeket fogadnak, bár egyes központok 6 hetesnél fiatalabb csecsemőkről is gondoskodnak.

Mivel ezekben a létesítményekben meg kell őrizni a személyzet és a gyermek arányát, és gyorsan megtelnek, általában nagyobb esélye van arra, hogy helyet biztosítson, ha előre felhívja a foglalást, amint tudja, hogy ellátásra lesz szüksége. A legtöbben arra kérik, hogy jöjjön el az első gondozási nap előtt, és töltse ki a papírokat, és röviden mutassa be gyermekét a központba.

Előre tervezett tartalék gondozási lehetőségek

1. Egy szövetkezetet

Sok városban és környéken van bébiszitter szövetkezet, amely lehetővé teszi, hogy a bébiszitter órákat – akár az utolsó pillanatban felmerülő gondozási kéréseket is – más szülőkkel cserélje ki. Pénzt nem cserélnek, a hitelt a szövetkezetben azzal keresik, hogy másoknak babáznak. Tehát, ha segítségre van szüksége a biztonsági mentéshez, a legjobb, ha több órára vagy napra előre utalja a hitelt.

Bébiszitter szövetkezet kereséséhez keressen a Google-ban a „babysitting co-op + (a város/környéked)” kifejezésre. .” Ha nem talál semmit, fontolja meg a saját kezdeményezését. Valószínűleg rengeteg szülő van a környéken, aki szívesen elcserélné az ellátást. Megtalálhatóak az online szomszédsági csoportok, például a Nextdoor, a helyi Facebook-szülőcsoportok vagy a helyi könyvtárban, templomban, közösségi központban vagy YMCA-ban működő közösségi fórumok.

2. Sitter hálózata

Az egyik legjobb módja annak, hogy szükség esetén tartalék ellátást biztosítsunk, ha erős bébiszitter-hálózatot építünk ki, és nem csak egyetlen gondozóra hagyatkozunk. Könnyű hálózatot építeni – ahol különféle gondozókat találhat, amelyek megfelelnek az Ön preferenciáinak, és akkor állnak rendelkezésre, amikor a legnagyobb valószínűséggel tartalék ellátásra van szüksége – pusztán szájról szájra. Beszélgessen szüleivel a közösségi médiában, keressen Facebook-csoportokat, beszéljen más szülőkkel, amikor kint van a parkban vagy játéknapokon, vagy keressen bébiszittereket a közelben, olyan szolgáltatások segítségével, mint a Care.com.

Miután átgondolta és eldöntötte a legfontosabb döntéseit, beillesztheti őket a gyermekgondozási rotációba, még akkor is, ha csak egy randevúról van szó. Ha tartalékra van szüksége, több védőnőt is fel kell hívnia, akik már ismerik a gyerekeit, és kiváló ellátást nyújtanak.

3. Biztonságos terek a közösségedben

Ehhez időbe telik az előre tervezés, mert némi energiát kell fordítania a közössége körüli legjobb helyek felkutatására. Ha már ismeri a legbiztonságosabb helyeket, ahol gyermekei felfedezhetik, miközben Ön dolgozik, könnyen megtalálhatja azokat a helyeket, ahol egy pillanat alatt szórakoztathatja őket. Ez természetesen azt is feltételezi, hogy munkáltatója megengedi Önnek a távmunkát.

Néha még egy-két óra megszakítás nélküli munka is jobb, mint a semmi. Ha edzőterme vagy bevásárlóközpontja beugró gyermekfelügyeletet kínál, használja ki azt. Ahelyett, hogy edz vagy bevásárolsz, az előcsarnokból telefonálással vagy laptopon dolgozhatsz. Ugyanez vonatkozik a beugró közösségi játékközpontokra, amelyek nyitvatartási ideje ingyenesen játszható, a storytime-ot kínáló könyvtárakkal vagy a játékközpontokkal rendelkező gyorséttermekkel és bevásárlóközpontokkal. A gyerekek nagyobb valószínűséggel szórakoztatják magukat, ha szórakoztató új játékokkal és gyerekekkel játszhatnak – és Ön elvégezheti a nagyon szükséges munkát.

Végső gondolatok

Bárhogyan is dönt, mindig a legjobb, ha kész tervet készít a vészhelyzet előtt. Hívja előre a különböző központokat és személyeket, és hozzon létre egy listát azokról a potenciális gondozókról, akikben megbízhat. A legjobb tartalék terv – vagy tervek – elkészítése megnyugtatja Önt, és megadja családjának a megérdemelt gondoskodást.


  • A gyermeknevelés a legjobbkor kihívást jelenthet. Egyedülálló szülőként még nagyobb igényeket támaszt, de a segítség rendelkezésre áll; ne félj kérdezni. Lehet, hogy egyedülálló, de nem vagy egyedül. Tudtad? A legutóbbi népszámlálás szerint A ka
  • Azon kívül, hogy szupersztár gondozó vagy, sok más képességed is lehet, amelyek rendkívül értékesek lehetnek a családok számára az év minden szakában. Tűzze ki magát a többi jelölt közül, és mutassa meg családjának, milyen értékes vagy úgy, hogy mege
  • Minden dolgozó szülőnek vannak időgazdálkodási kihívásai. Legtöbbünknek van olyan rendszere, amelyre támaszkodunk családi és munkahelyi kötelezettségeink kezelésében (köszönjük a Google Naptárnak és a Wunderlistnek!). Az egyik ilyen rendszer a mi isk