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9 conseils pour engager une garde quand on est divorcé

Engager la bonne nounou ou baby-sitter pour votre enfant n'est pas toujours facile, mais peut être encore plus compliqué si vous êtes un parent divorcé. Quel poids l'ex-conjoint doit-il avoir dans le choix du professionnel de garde ? Que faire si vous ne vous mettez pas d'accord sur qui engager ? Comment dire à votre nouvelle nounou ou baby-sitter les éventuelles règles particulières liées au divorce ?

Voici des conseils pour faciliter le processus.

1. Mettez les besoins de votre enfant en premier
   Cela semble évident, mais Patti Ashley, Ph.D., LPC, psychothérapeute, coach parental et auteure de « Living in the Shadow of the Too-Good Mother Archetype », dit que le plus grand défi pour les parents divorcés choisissant une garde est le refus de compromis. Elle suggère de faire appel à un tiers neutre, comme un médiateur ou un conseiller, si le processus de décision ne se passe pas bien.

   Et rappelez-vous que les disputes constantes devant vos enfants ne sont pas bonnes pour eux — découvrez pourquoi vous devez arrêter les conflits.

2. Établissez un planning
   Quel est l'horaire de travail de chaque parent et quand aurez-vous besoin de garde ? Devez-vous engager une nounou à temps plein pour garder votre enfant pendant que vous travaillez tous les deux ? Avez-vous besoin d'une nounou à temps partiel pour la garde après l'école ? Devrez-vous emmener votre nounou en vacances ? Que se passe-t-il si votre nounou appelle malade ou prend des vacances ? Planifiez un planning type, pour savoir ce dont vous avez besoin et quand.
    

3. Établissez un budget ensemble
   Combien paierez-vous votre nounou ? Consultez notre calculateur de tarifs pour connaître le taux en vigueur dans votre — et dans le — quartier de votre ancien partenaire. Puis déterminez qui paie quoi selon votre accord de pension alimentaire.

   « Selon les lois sur la pension alimentaire de votre État, l'un ou l'autre des parents peut avoir moins d'argent, mais porter encore la responsabilité légale des frais de garde, même dans le domicile de l'autre parent », explique le Dr Ned Holstein, MD, MS, président et fondateur de la National Parents Organization.

   Et n'oubliez pas de prévoir les dépenses supplémentaires qui surviennent, comme les heures supplémentaires quand une réunion s'éternise, les vacances/jours fériés payés, les sorties occasionnelles et les primes de fin d'année.
    

4. Décidez qui sera l'employeur
   C'est une distinction importante, car elle impactera la responsabilité fiscale de l'un des parents. En général, le parent qui a la garde de l'enfant devrait être l'employeur, car la garde sera très probablement fournie à son domicile et il déclarera l'enfant comme personne à charge. Cela signifie qu'il sera responsable du suivi de la paie de la nounou et de la déclaration des impôts appropriés — et éligible aux avantages fiscaux pour la garde d'enfants.
    

5. Cherchez une seule garde
   Le Dr Holstein pense aussi qu'il est difficile pour un enfant d'avoir deux foyers et plusieurs gardiens, et suggère de trouver une nounou qui peut alterner entre les deux maisons, pour ne pas avoir besoin de deux nounou différentes.

   « Ainsi, votre enfant aura plus de cohérence dans un emploi du temps par ailleurs compliqué », explique-t-il.
    

6. Mettez-vous d'accord sur les candidates
   Discutez de ce que vous voulez tous les deux chez une nounou et rédigez la description de poste ensemble — pour que vous soyez tous les deux impliqués dans le processus. S'il y a désaccord sur les candidates à contacter, examinez les candidatures séparément et choisissez chacun vos cinq favorites. Appelez ensuite chaque personne sur la liste et commencez à affiner les candidates ensemble.

   « Si votre ex refuse de s'engager de manière constructive avec vous, vous devez accepter cette réalité », dit le Dr Holstein. Il peut être préférable d'accepter le choix de l'autre parent ou d'engager deux nounous séparées pour chaque foyer que de s'engager dans des batailles sans fin.
    

7. Cherchez de l'expérience
   Vous pouvez vouloir engager quelqu'un qui a déjà travaillé pour une famille divorcée. « Les enfants jouent souvent un parent contre l'autre pendant et après le divorce », partage le Dr Ashley. « Ils essaieront ensuite d'amener la garde à prendre parti pour l'un ou l'autre parent. C'est pourquoi il est bon d'avoir quelqu'un qui a de l'expérience avec le divorce et est prêt à poser des limites claires avec les enfants. »
    

8. Parlez des sujets sensibles
   Quand vous interviewez des nounous potentielles, soyez clair sur la façon dont vous voulez qu'elle gère le sujet du divorce. Que doit-elle dire si votre enfant vient vers elle avec des questions ? De quels sujets doit-elle être sensible ? Dites-lui d'être attentive aux signes que votre enfant a du mal à gérer le divorce.

   Discutez de cet article sur comment expliquer le divorce aux enfants.
    

9. Soyez clair sur les règles et horaires spécifiques
   Établissez un calendrier indiquant clairement quand l'autre parent peut venir chercher l'enfant. Votre nounou devra savoir ce qui est autorisé pendant sa garde.

   En fait, un calendrier récapitulant toutes les activités, tâches et temps libres — y compris le temps TV ou ordinateur — qui s'applique aux deux foyers aide votre enfant à maintenir un emploi du temps cohérent en allant et venant.

   Si votre ex essaie de venir chercher votre enfant à un autre moment, la garde doit être instruite de vous appeler pour déterminer s'il est acceptable de faire une exception.

   S'il y a une ordonnance de restriction contre l'ex, visite supervisée uniquement ou d'autres règles, la garde doit en être informée immédiatement. De même, si vous ne voulez pas que votre enfant parle à votre ex ou à des proches spécifiques de l'autre côté, dites-le à la garde.

« Mentionnez absolument toutes les règles ou considérations particulières pendant l'entretien », dit le Dr Ashley. « Vous voulez être sûr d'avoir quelqu'un qui est prêt et capable de les respecter et ne sera pas déstabilisé quand des « règles bizarres » sont mentionnées. Si tout le monde connaît les règles, la garde peut simplement s'y référer. »

La plupart des règles pour engager une nouvelle nounou sont les mêmes — que vous soyez célibataire, divorcé ou marié. Concentrez-vous sur ce dont vous avez besoin et ce dont votre enfant a besoin. Trouvez ensuite quelqu'un qui peut vous simplifier la vie.
 

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En tant que mère d'Ashley (5 ans) et Alex (3 ans), Dawn Allcot comprend à quel point il peut être difficile de trouver la bonne garde. Quand elle n'est pas en quête d'une baby-sitter pour une soirée en amoureux avec son mari, elle dirige Allcot Media, une entreprise de services éditoriaux et de marketing entrant à service complet.