Raskauteen liittyvät etuudet ja avustukset
Yhdysvaltain hallitus tarjoaa useita ohjelmia, jotka varmistavat raskaana olevien naisten hyvinvoinnin. Liittovaltio-, osavaltio- ja paikallishallinnon tukien kautta odottavat äidit voivat hyödyntää useita etuuksia ja avustuksia. On kuitenkin tärkeää, että raskaana olevat naiset tietävät, että etuudet ja avustukset myönnetään vain niille, jotka ovat niille oikeutettuja. Oikeutus riippuu yrityksen ja hallinnon asettamista vaatimuksista.
Synnytys- ja sairausvapaaetuudet
Työelämän ammattilaiset, varsinkin vanhemmat, saavat erilaisia vapaaetuuksia, kuten raskaus-, synnytys- ja hoitovapaita. Lisäksi laki mahdollistaa odottaville äideille joustavat työajat. Koska raskaus on herkkä tila, laki vaatii lapsen ja äidin hyvinvoinnin ensisijaisuuden. Valtiolain mukaan raskaana olevat naiset voivat saada jopa 12 viikkoa sairausvapaata. Sairausvapaaetuuksiin kuuluvat ennakkokäynnit, sairaalahoito, synnytys ja hoito. Toipuminen sairausvapaalla riippuu lääkärin suosituksesta. Jos lääkäri ei anna lisäsuosituksia, toipumisvapaata ei harkita. Ellei lapsi tarvitse erillistä huomiota terveysvaikeuksien vuoksi, sairausvapaata ei pidentä.
Vuosittainen palkallinen vapaa ja etukäteen myönnetty vuosiloma
Jää isä että äiti voivat käyttää kertyneitä vuosilomia raskauksen ja synnytyksen ajankohtana. Raskauksen ja synnytyksen olosuhteet on kuitenkin oltava lain sääntelyn mukaisia ennen loman hyväksymistä. Vuosiloman käyttö on myös sallittua vain, jos molemmat vanhemmat hakevat sen kuukausi etukäteen. Kun loma on hyväksytty, molemmat vanhemmat voivat olla poissa töistä ja saada palkkaa samanaikaisesti (palkallinen vapaa). Korvauksen summa vastaa työntekijän vuosittaista ansiota.
Vapaaehtoiset vapaaohjelmat
Työntekijä voi myös luovuttaa lomansa toisen työntekijän käyttöön. Henkilö, joka on käyttänyt kaikki lomansa, voi saada lisää lomia, kun työkaveri vapaaehtoisesti siirtää loma-oikeutensa vuodenvaihteessa. Raskaana oleville naisille tämä on mahdollista, jos tila muuttuu erittäin herkäksi ja lääketieteellistä huolta tarvitaan enemmän. "Perheenyhteisymmärryksen" syyt eivät kuitenkaan kelpaa tähän ohjelmaan.
Naisten, imettävien äitien ja lasten erikoisravitsemusohjelma (WIC)
Vapaaohjelmien lisäksi raskaana olevat naiset ovat oikeutettuja eri avustuksiin valtiovaltaisen hallinnon toimesta. Naisten, imettävien äitien ja lasten erikoisravitsemusohjelma on Maatalousministeriön alainen ohjelma. Tavoitteena on tarjota sosiaalisia ja terveyspalveluita matala-ansioisille raskaana oleville naisille ja niille, jotka ovat jo imettämis- ja hoitovaiheessa. Ohjelmaan hyväksytyille naisille annetaan lisäravintoa sekä ravitsemuskasvatusta. Heohjataan myös muihin sosiaalipalveluihin ja terveysetuuksiin. Oikeutetut hakijat ovat kaikki liittovaltion tunnustamat osavaltiot ja heimot. Avustus hyväksytään Terveys- ja ihmispalveluministeriön (DHHS) toimesta.
Previous:Tyypillinen vanhuusvapaakäytäntö
-
Parhaiden imettävärintojen löytäminen hieman vierailijalle nähden synnytyksen jälkeiselle ruumiillesi on haaste parhaimmillaan. Et ole vain tarpeessa eri kokoisella rintaliivillä kuin ennen ja raskauden aikana, on lyhyt luettelo edellytyksistä, joita -
Taaperon ruokinta tuo mukanaan oman osuutensa haasteita. Mutta kuten muissakin vauvan hoidon ja vanhemmuuden osa-alueissa, hyvä alku voi tehdä todellista eroa. Yksi monien vanhemmien löytämä hyödyllinen lähestymistapa on tunnustaa, että sinulla ja -
Yksi avaintekijä onnellisen, itsensä varman lapsen kasvattamisessa on vahvan, terveellisen tunneellisen sidoksen rakentaminen. Monin tavoin tämä tulee luonnostaan vanhemmille. Mutta on joitakin yksinkertaisia askeleita, joita voit ottaa varmistaakses
