Mikä on koulun jälkeinen lastenhoitaja tai lastenhoitaja – ja tarvitsetko sellaisen?

Monien perheiden lastenhoidon haaste on selvittää, minne lapsesi menevät koulun jälkeen, mitä he tekevät ja kuka heitä seuraa. Siksi jotkut vanhemmat palkkaavat koulun jälkeisen lastenhoitajan tai lastenhoitajan täyttämään lastenhoitoaukon klo 15 alkaen. klo 17 asti (tai klo 18.00 tai 19.00) ja kevennä kuormaa.

Työssäkäyvänä viiden lapsen äitinä Megan Metzgerillä ja hänen aviomiehellään on jokin salainen ase kaiken jongleeraukseen:koulun jälkeinen lastenhoitaja. Perheen lastenhoitaja hakee lapset kolmesta eri koulusta, auttaa heidän läksyissään, valmistaa illallisen ja siivoaa – kaikki ennen kuin he palaavat töistä kotiin.

"Hän on hämmästyttävä", Metzger sanoo. "Ne tehtävät, jotka hän ottaa pois lautaseltani ja mieheni lautaselta, antavat meille mahdollisuuden viettää laatuaikaa lasten kanssa kaikkien niiden pienten vivahteiden sijaan, jotka on tehtävä kodin toimivuuden edistämiseksi."

Oikean istuvuuden löytäminen koulun jälkeiselle hoitajalle voi kuitenkin vaatia kaivamista. Jos aiot palkata lastenhoitajan tai lastenhoitajan koulun jälkeiseen aikaan, katso mitä sinun tulee etsiä.

Koulun jälkeisen lastenhoitajan/hoitajan tehtävät

Kiistatta tärkein tehtävä koulun jälkeisten lastenvahtien tai lastenhoitajan suorittamassa on lasten tarkkailu. Se on ensisijainen syy, miksi palkkaat heidät:varmistaaksesi, että lapsesi pääsevät kotiin terveinä koulusta ja että heistä huolehditaan hyvin, kunnes tulet kotiin. Mutta voi olla muitakin tapoja, joilla koulun jälkeinen hoitaja voi helpottaa elämääsi vanhempana.

Esimerkiksi Cindy Marie Jenkins palkkasi hoitajan hakemaan poikansa koulusta 30 minuutin päästä ennen kuin hän hoiti häntä ja hänen nuorempaa sisarustaan, kun Jenkins päätti työpäivänsä. Kirjailijana, joka työskentelee kotoa Orlandossa, Floridassa, Jenkins arvosti ajaessaan käyttämänsä ajan takaisin saamista ja piti siitä, että hänen hoitajansa vei usein lapset pois kotoa hauskoille koulun jälkeisille retkille. Nämä toiminnot olivat tärkeitä hänelle ja hänen perheelleen.

Joitakin muita esimerkkejä toiminnoista, joita koulun jälkeinen vahtimestari tai lastenhoitaja voi tehdä, ovat:

  • Kuljeta lapsi/lapset koulun jälkeiseen toimintaan ja urheiluun ja takaisin.
  • Auta kotitehtävissä tai ohjauksessa.
  • Valmista välipaloja tai illallista.
  • Hoida lemmikkejä.
  • Kodinhoito, pesula tai muut kotiin liittyvät tehtävät.

Tässä on jotain ajateltavaa:Vaikka melkein kaikki hoitajat pitävät lasten jälkeistä siivoamista tai aterioiden valmistamista vain osana keikkaa, voidaan odottaa lisäkorvausta kaikesta, joka on lastenhoidon perustehtävien lisäksi. Varmista, että kaikki ymmärtävät, mitä heiltä odotetaan, kertomalla siitä etukäteen joko suullisesti tai - mikä vielä parempi - kirjallisessa sopimuksessa, kuten lastenhoitajasopimus tai lastenhoitajasopimus.

Palkataan koulun jälkeinen lastenhoitaja vs. lastenhoitaja

Ero lastenhoitajan ja lastenhoitajan välillä riippuu todellakin odotuksista ja kokemuksesta, sanoo Metzger, joka toimi myös International Nanny Associationin puheenjohtajana.

Perheet odottavat enemmän lastenhoitajalta kuin lastenhoitajalta, hän sanoo. Molemmat huolehtivat lasten päivittäisistä tarpeista ja varmistavat, että talon sääntöjä noudatetaan, mutta lastenhoitajat ovat paljon enemmän mukana kokonaiskuvassa – miten lapset kasvavat ja kypsyvät yleisesti. Vaikka lastenhoitajat saattavat tarkistaa, että lapsi on tehnyt läksynsä, heidän ei odoteta tietävän, kuinka lapsella menee koulussa tai mikä on hänen oppimistyylinsä. Nannit ovat.

"Kummallakin tavalla on hyvät ja huonot puolensa", sanoo Casey Smith, Northlight Nanniesin omistaja ja johtaja Michiganissa. "Sinun on vain päätettävä, mitkä ovat tavoitteesi lapsillesi tälle ajanjaksolle."

Ominaisuudet, jotka on otettava huomioon palkattaessa koulun jälkeistä lastenhoitajaa tai lastenhoitajaa

Lapsesi ovat sinun maailmasi – et halua kenenkään huolehtivan heistä koulun jälkeen – mutta mistä tiedät, kun olet löytänyt hyvän parin? Tässä on joitain asioita, joita kannattaa miettiä.

Kokemus, sertifioinnit ja pätevyydet

Kun olet selvittänyt, millaista hoitajaa tarvitset, seuraava askel on määrittää, mitkä pätevyydet ovat pakollisia perheellesi. Smithille oli tärkeää löytää joku, jolla oli elvytyksen ja ensiavun pätevyys ja jolla oli muodollinen sisäinen kokemus lastenhoitajasta. Metzger tarvitsi jonkun, jolla oli voimassa oleva ajokortti, puhdas ajokokemus ja vankka taustatarkastus. Toiset saattavat mieluummin hankkia korkeakoulututkinnon suorittaneen hoitajan.

Kovan pätevyyden lisäksi joissakin perheissä on luettelo pehmeistä ominaisuuksista, joita he haluaisivat omaavansa lastenhoitajassa tai lastenhoitajassa, kuten kekseliäisyyttä tai kohteliaisuutta. Esimerkiksi Metzger arvostaa lastenhoitajaa, joka on perhekeskeinen, hauska, kunnioittava ja ennen kaikkea ryhdistämätön. Hänellä on viisi lasta, iältään 9 kk–13, ja hän luottaa lastenhoitajaansa hoitamaan lasten tarpeet, mukaan lukien kotitehtävät ja aktiviteetit, eri ikä- ja energiatasoilla.

"Se on paljon", Metzger sanoo.

Ei kuitenkaan ole helppoa löytää joku, joka tarkistaa kaikki laatikot. Siksi on tärkeää määrittää, mitkä pätevyydet ovat perheellesi pakollisia, ja priorisoida niitä sen perusteella.

Vahva viestintä

Jackie McClain, apurahapäällikkö ja kahden lapsen äiti Atlantassa, muistaa ajan, jolloin hänen vapaamielinen lastenhoitajansa poikkesi suunnitelmistaan ​​eikä ollut hetken tavoitettavissa. Hän ei tiennyt, missä hänen lapsensa olivat tai olivatko he kunnossa.

"En voinut ottaa häneen yhteyttä, koska hän vain unohti kytkeä matkapuhelimensa päälle, ja jouduin paniikkiin", McClain sanoo.

Tämä kokemus korosti, kuinka tärkeää selkeä viestintä oli hänelle. Perheet luottavat paljon lastenhoitajaansa huolehtimaan lapsistaan ​​heidän ollessaan poissa. McClain sanoo, että on tärkeää löytää joku, jonka kanssa pystyt kommunikoimaan ja johon voit luottaa, jotta pysyt ajan tasalla, kun tarvitset häntä.

Vastuullisuus ja luotettavuus

Koulun jälkeisen lastenhoitajan tai lastenhoitajan vaihtaminen lyhyellä varoitusajalla voi olla hämmentävää – etenkin niille, joiden työ ei välttämättä tarjoa joustavuutta tai palkallista vapaa-aikaa. McClainille se, että hänellä oli joku, johon hän saattoi luottaa saapuvan ajoissa joka päivä, merkitsi sitä, että hänen ei tarvinnut huolehtia myöhästymisestä itse.

Vaikka äkillisiä sairauksia ja odottamattomia hätätilanteita sattuu, hoitajan löytäminen, joka voi olla paikalla, kun tarvitset heitä – ja joka ei jätä sinua pulaan – ratkaisee kaiken.

Tasaiset prioriteetit

Jokaisena iltapäivänä lastenhoitajan tai lastenhoitajan on tehtävä paljon päätöksiä lapsesi hoidosta. Jos pidät lapsesi koulun jälkeisistä aktiviteeteista tai ympäristöstä vahvasti, sinun kannattaa varmistaa, että palkkaamasi näkemykset ovat sinun kanssasi tai (ainakin) omaksua lapsesi kasvatustapasi. . Joitakin esimerkkejä ovat:

  • Kuinka paljon näyttöaikaa he saavat ja millaista.
  • Positiivinen ohjaus vs. kurinpitotoimenpiteet.
  • Suojaa kehon autonomiaa tai tarjoaa mahdollisuuksia harjoittaa itsenäisyyttä.
  • Ruoan valinnat (jos hoitaja valmistaa ruokaa).

Kun McClainin ensimmäinen lapsi aloitti esikoulun ja hänellä oli myös vauva, McClain halusi jonkun jatkavan rikastuttavan ympäristön tarjoamista hänen pienille lapsilleen, kunnes hän pääsi kotiin työpäivän päätteeksi. Hän löysi lastenhoitajan, joka piti luovien toimintojen keksimisestä ja siitä, että lapset saivat paljon aistileikkiä.

"Hän todella tiesi, kuinka rikastuttaa lastemme elämää", McClain sanoo.

Kun hänen lapsensa kasvoivat, hänen prioriteettinsa kuitenkin muuttuivat. Out-of-box ajattelusta tuli vähemmän tärkeä. Sen sijaan hän halusi lastenhoitajan, joka arvostaa täsmällisyyttä ja järjestyksessä pysymistä yhtä paljon kuin hän. Kun tuli aika siirtyä toisen lastenhoitajan palvelukseen, hän palkkasi jonkun, joka heijasti näitä arvoja.

Sopivan istuvuuden löytäminen iltapäivän hoitajalle tai lastenhoitajalle voi vaatia vähän jalkatyötä. Mutta joidenkin näistä seikoista pohtiminen saattaa helpottaa hakua hieman.


Previous:

Next: