Mitä perheet tulisi tietää kotitaloustyöntekijöiden oikeuksien laeista
Kotitalousapu on pelastus monille perheille. Hoitajat, jotka huolehtivat pienistä lapsista, vanhemmilta, lemmikeistä tai koteista, voivat vähentää paljon stressiä. Mutta kaikesta helpotuksesta, jonka he tuovat sinulle, saatat yllättää tieto, että nämä kotitaloustyöntekijät (tai kotitalouspalvelijat) ovat vähiten suojeltujen työntekijöiden ryhmistä, joilla on harva federaalisia suojaa syrjinnästä, häirinnästä, vapaapäivistä tai lomasta.
Mutta osavaltiot alkavat hitaasti hyväksyä tai ainakin keskustella Kotitaloustyöntekijöiden oikeuksien laeista (Domestic Workers Bill of Rights) muuttamaan tätä tilannetta.
"Tämä työ on oikeaa työtä ja virallinen suhde", sanoo Ai-jen Poo, National Domestic Workers Alliance (NDWA) johtaja, "ja sitä tulisi kohdella siten."
Jos olet kuullut näistä muuttuvista lakeista ja ihmettelet, miten ne vaikuttavat sinuun, tässä on neuvoa auttamaan.
Kalifornian, Connecticutin, Havaijin, Illinoisin, Massachusettsin, Nevadan, New Yorkin ja Oregonin osavaltioiden lainsäätäjät ovat hyväksyneet omat versionsa Kotitaloustyöntekijöiden oikeuksien laeista. Jokainen laki on erilainen, mutta ne koskevat useimmat kotitaloustyöntekijät, mukaan lukien nannyt, vahtimestarit, vanhusten hoitajat ja joskus siivoojat, jotka työskentelevät yksityiskodeissa.
Yhteisiä teemoja jokaisessa lakissa ovat ylitöiden laajentaminen, kirjallisten palkkailmoitusten tai sopimusten vaatiminen, palkattujen vapaiden vaatiminen sekä kotitaloustyöntekijöiden sisällyttäminen osavaltioiden työhakemisesta ja syrjinnästä hallitseviin lakeihin. Jos haluat tietää tarkemmin paikkakuntasi mukaan, Care.com HomePaylla on aina ajantasaisin tieto kotitaloustyösuhteista koskevista lakeista osavaltioittain.
Muihin osavaltioihin asuville perheille
"Työnantajana on sinun vastuullasi pysyä ajantasalla kaikista uusista lainsäädännöistä, jotka vaikuttavat siihen, miten hallitset kotitaloustyöntekijääsi", sanoo Tom Breedlove, Sr. Director of
Care.com HomePay
. "Työnantajat, jotka valitsevat ehdottomasti noudattamatta, ottavat riskin."
Hoitajasi huolehtii perheestäs – sinun pitäisi huolehtia heistä vastineena. Vaikka Kotitaloustyöntekijöiden oikeuksien laeista ei ole vielä tullut paikkakuntallesi, sinun kannattaa harkita niiden tiettyjen näkökohtien noudattamista. Se osoittaa työntekijällesi, että arvostat heidän palveluitaan ja haluat kohdella heitä ammattilaisina kuin he ovat. Erinomainen ensimmäinen askel on virallinen sopimus, joka määrittelee heidän työssäänolonsa yksityiskohdat ja mahdolliset etuudet. Käytä tätä mallisopimustaAusgangspunktina.
Kysymyksistä vastuuasi koskien
"Monet työnantajat haluavat tehdä oikein", sanoo Poo. "He vain tarvitsevat apua."
Jos olet hämmennyt vaatimuksesta paikkakunnallasi, voit soittaa Care.com HomePaylle numerossa (888) 273-3356, ja he selittävät mielellään, mitkä ovat vastuualueesi. Voit myös ottaa yhteyttä asiantuntijaan, joka on erikoistunut työn ja työoikeusasioihin.
Jos olet hoitaja, lue tämä artikkeli: Mitä hoitajien tulisi tietää Kotitaloustyöntekijöiden oikeuksien laeista.
Seuraavat askeleesi:
- Löydä oikea hoitaja
- Määritä budjetti hoitarpeisiisi
- Opi, miten HomePay hallinnoi palkkat ja verot sinua varten
-
Lelut ovat upeita – kukaan ei voi kieltää sitä. Mutta nykyiset vanhemmat haluavat sekoittaa lahjojen antamistaan hieman ja antaa lahjoja, joissa on enemmän merkitystä. Sellaisia, jotka kertovat lapsilleen, että he tietävät, kuka he ovat, mistä he tu -
Kipulääkkeet Ilman reseptiä saatavien lääkkeiden käyttö raskauden aikana Vauvan kieltä Ilman reseptiä saatavat (OTC) lääkkeet ovat sellaisia, joita voi ostaa ilman reseptiä. Ne ovat kaikki valmisteet ja lääkkeet, jotka täyttävät hyllyt paikallisessa -
Lapset monilla maanosilla ovat palaaneet kouluun koko päiväksi, mutta se ei tarkoita, että COVID-stressi on ohi vanhemmille ja perheille. 7. lokakuuta mennessä yli 6 miljoonaa lasta on testattu positiiviseksi COVID-19:lle pandemian alusta alkaen. Yl
