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hacer una conversación

Conversando

No hay nada pequeño en una pequeña charla. Solo pregúntele a aquellos que temen las situaciones en las que deben emplearlo, principalmente porque lo consideran incómodo, innecesario y trivial. Solo pregúntele a aquellos que saben cuán valioso puede ser y han aprendido a usarlo para su beneficio.

Puede superar la aversión a las conversaciones triviales y aprender a usarlas e incluso disfrutarlas. cualquiera puede Es lo que los expertos llaman "comportamiento aprendido", lo que significa que un genio de lengua plateada será mejor que la mayoría, pero cualquiera puede ser bueno en eso.

Primeras impresiones

Solo se necesitan unos cuatro segundos para que alguien lo evalúe y emita un juicio preliminar. Las investigaciones muestran que los estadounidenses esperan tres cosas cuando conocen a alguien por primera vez:una sonrisa, contacto visual y un apretón de manos. Así que mira directamente a la persona con la que te encuentras. Sonríe sinceramente. Agitar las manos con firmeza, pero no crujir.

Cuide sus P y Q

Algunas personas se sienten incómodas mirando directamente a los ojos de otra persona. Si tienes este problema, prueba el truco del tercer ojo:concéntrate en el espacio sobre la nariz y entre los ojos.

Abrir una conversación

Primero, preséntese y escuche atentamente el nombre de la otra persona, repitiéndolo al principio de la conversación para grabarlo en su memoria. Si la persona adjunta cualquier otra información al nombre, puede brindarle una ruta de conversación a seguir:"Estoy con los voluntarios de Aston" o "Esta es mi primera reunión con...".

No te preocupes por usar clichés. Puedes averiguar mucho sobre una persona con un tema aparentemente tan banal como el clima. Por ejemplo, puedes comenzar compartiendo algo de ti mismo para aprender algo sobre la otra persona:

"No sé tú, pero estoy seguro de que no prospero con este calor. Algunas personas lo hacen.
¿Eres uno de ellos? ¿Creciste en un clima cálido?"

"No realmente. No soy un amante del calor. Crecí en Ohio".

"Oh. ¿Cómo fue crecer en el Medio Oeste?"

"Fue agradable. Me sentí muy seguro allí. La gente era amable, las cosas eran un poco más lentas".

"¿Qué te trajo a la Costa Este?"

"Vine a Nueva York para ser actriz".

"¿Eres actriz ahora?"

"No. Soy un entrenador corporativo".

Así, simplemente preguntando sobre el clima, has aprendido que la otra persona:

• Odia el calor
• Es del Medio Oeste
• Vive en la costa este
• Quería ser actriz
• Es una persona de carrera corporativa

Más importante aún, a partir de señales no verbales como el tono de voz y los gestos, probablemente tenga una idea de si desea conocer mejor a esta persona y/o hacer negocios con ella.

No tengas miedo de decir que eres tímido:"Las fiestas grandes como esta me intimidan" o "Me gusta conocer gente nueva, una vez que deje de ser un poco tímido". Nada anima a las personas a abrirse como el deseo de que otras personas se abran.

Mantenerlo funcionando

Escucha. Cuando la gente dice:"Es un buen conversador", por lo general quiere decir que es un buen oyente. No se quede a la espera de una de esas pausas de conversación naturales para que pueda saltar con su próxima declaración o pregunta preparada. Interrumpir es el error más común y uno de los más irritantes que cometen las personas en una conversación.

Hágale saber a la gente que está escuchando a través del contacto visual, pero no los mire fijamente.

Además, haz preguntas abiertas como "¿Por qué decidiste ser voluntario?" o "¿Cómo te involucraste con nuestro grupo?" Las preguntas que resultan en respuestas sí o no detienen el flujo de la conversación.

A la gente le gusta que le pregunten sus opiniones e impresiones sobre los principales eventos noticiosos:"Escuché esta mañana que el alcalde renunció. Te hace preguntarte qué hay detrás de eso, ¿no es así?"

Cada tema tiene su propia duración natural, y si alguien habla sin parar sobre un tema, es una buena idea intervenir con el mayor tacto posible. Si, por ejemplo, el intercambio de opiniones sobre el alcalde es animado y rápido, siéntate y disfrútalo. Si comienza a ceder por su propio peso, intente cambiar de tema. La forma más fácil es cambiar a un tema relacionado. "Hablando de políticos (o hablando de jubilados o figuras públicas o de nuestra ciudad)...".

Cuando participe en una conversación, tenga en cuenta lo siguiente:

• No realizar. Actuar sucede cuando te concentras demasiado en la impresión que quieres causar en la otra persona.
• No hables rápido. A veces, las personas que están ansiosas por expresar un punto tratan de escupirlo todo rápidamente, como si tuvieran miedo de que no se les permita terminar el pensamiento.
• No hables lento. Una señal segura de que estás alargando las cosas es cuando otras personas terminan una oración por ti o asienten para indicar que entienden incluso antes de que hayas llegado al punto de tus comentarios.
• No dejes que tu mente divague. Trate de no mirar a otras personas moviéndose en la habitación mientras alguien le está hablando.
• No sostenga una bebida en su mano derecha. Si lo hace, conduce a apretones de manos húmedos y fríos. Si tienes la palma de la mano sudorosa, puedes pasarla rápidamente por el costado de los pantalones o la falda antes de extenderla para dar un apretón de manos.
• No aborde temas delicados. Evite las discusiones sobre su salud, el costo de las cosas en estos días, los chismes maliciosos, las bromas subidas de tono o los temas controvertidos, especialmente cuando no sabe cuál es la posición de la otra persona sobre el tema.

Por otro lado, está bien estar en desacuerdo. Espere hasta que la otra persona haya hablado y luego presente su punto de vista sin juzgar. No digas:"Eso está completamente fuera de lugar" o "No podrías estar más equivocado al respecto". En su lugar, di algo como "No estoy de acuerdo porque..." o "Bueno, otra forma de verlo es...".