• Βρέφη
• Δημιουργία οικογένειας
• Παιδιά
• Γονεϊκότητα – γενικά
• Νεογέννητα
• Έφηβοι
• Νήπια
• Εγκυμοσύνη

Φροντιστές: 6 έξυπνα πράγματα να κάνετε τώρα για την αναζήτηση εργασίας σας μετά τη πανδημία

Αν είστε επαγγελματίας φροντιστής, νάνια ή μπαμπάς που έχει πρόσφατα χάσει δουλειά ως αποτέλεσμα των κρατικών διαταγών «μένου στο σπίτι» και διαφόρων οικονομικών δυνάμεων που παίζουν ρόλο κατά τη διάρκεια της πανδημίας κορονοϊού, δεν είστε οι μόνοι. Αυτός ο καιρός έχει ήταν ιδιαίτερα στρεσπόλος για τους φροντιστές.

«Πολλοί εργαζόμενοι, όπως οι οικιακοί εργαζόμενοι, δεν έχουν την ικανότητα να αποταμιάσουν για επείγουσες καταστάσεις, να πάρουν αμειβόμενη άδεια ή να έχουν προσιτή ή αξιόπιστη υγεία», σημειώνει η Παλάκ Σαχ, Διευθύντρια Καινοτομιών στο Εθνικό Σύνδεσμο Οικιακών Εργαζομένων (NDWA), το οποίο έχει δημιουργήσει ένα πολύ απαραίτητο Coronavirus Care Fund για να υποστηρίξει φροντιστές που καταναγκάζονται αυτή τη στιγμή με ανεργία και απρόσμενα έξοδα.

Η κατάσταση μπορεί να φαίνεται απελπιστική, αλλά υπάρχει φως στο τέλος του τούμπα. «Πριν την πανδημία, εξαιρετικές νάνιες ήταν σε υψηλή ζήτηση», λέει η Σενάντοα Ντέβις, συνιδρυτήρια και CEO της Adventure Nannies. «Πιστεύουμε στο τέλος αυτής της πανδημίας, θα υπάρχουν περισσότερες διαθέσιμες θέσεις νάνιας από ποτέ, καθώς και περισσότεροι προσερχόμενοι στην αγορά εργασίας από όσα έχουμε δει τα τελευταία λίγα χρόνια».

Είναι για αυτόν τον λόγο που θα κάνετε καλά να χρησιμοποιήσετε αυτό το χρόνο για να προετοιμαστείτε να ελκύσετε τον τύπο εργοδότη που ελπίζετε να βρείτε, και, αν δεν το έχετε κάνει ήδη, να κάνετε κρίσιμα βήματα για να προστατεύσετε εαυτό σας στο μέλλον.

Εδώ, όλα τα έξυπνα βήματα που η Ντέβις και άλλοι ειδικοί συμβουλεύουν τους φροντιστές να κάνουν τώρα.

1. Βεβαιωθείτε ότι πληρώσεστε νόμιμα

«Όταν πληρώσεστε νόμιμα, αν απευθυνθείτε λόγω καμίας δικής σας ευθύνης, θα έχετε πρόσβαση σε επιδόματα ανεργίας», επισημαίνει η Εβα ΜακΚλείρι, Διευθύντρια, Εξυπηρέτηση Πελατών, Care.com HomePay. «Αν χρειάζεται να βγάλετε δάνειο, και πληρώσεστε στα βιβλία, θα έχετε αποδεικτικά πληρωμής που τεκμηριώνουν το ιστορικό εργασίας σας. Δεδομένης της πανδημίας COVID-19, υπάρχουν πολλά επιδόματα για τα οποία οι φροντιστές που πληρώνονται νόμιμα πληρούν τις προϋποθέσεις όταν χρειάζονται το περισσότερο, όπως επιδόματα διεγείρωσης, αμειβόμενη άδεια και επεκταμένα επιδόματα ανεργίας».

Η Ντέβις επαναλαμβάνει αυτό το συναισθηματικό, παρατηρώντας ότι πολλές νάνιες βιώνουν τώρα πρόσθετη δυσκολία κατά τη διάρκεια αυτής της πανδημίας επειδή το να πληρώνονται κάτω από το τραπέζι τα έχει αφήσει ανεπάρκεις να λάβουν αμειβόμενη άδεια ασθένειας ή ανεργία.

Αυτό λεχθέν, βεβαιωθείτε να αρνείστε οποιαδήποτε μακροπρόθεσμη μετρητή ή «έξω από τα βιβλία» δουλειά και να υποστηρίζεστε τους εαυτούς σας με τους εργοδότες για να βεβαιωθείτε ότι πληρώσεστε νόμιμα. Μπορείτε να τους δώσετε μια υπογεγραμμένη W-4, την οποία χρειάζονται για να κρατήσουν φόρους από την αμοιβή σας, και, αν χρειάζονται περισσότερες πληροφορίες, να τους δείξετε το Fair and Legal Pay, έναν νέο πόρο για οικιακούς υπαλλήλους και τους εργοδότες τους.

2. Πάρτε μια σύμβαση

Αν δεν έχετε συντάξει μια σύμβαση νάνιας ή μπαμπά, αντιμετωπίστε αυτό το must-do επαγγελματίας φροντιστή. Μπορεί να είναι τόσο απλή ή εξαντλητική όσο νιώθετε άνετα εσείς και ο εργοδότης σας, λέει η Ντέβις. Αλλά στο απλό ελάχιστο, πρέπει να καλύπτει τα καθήκοντα σας, ευθύνες, πρόγραμμα, αμοιβή, επιδόματα και τυχόν αμειβόμενη άδεια που προσφέρεται. Είναι επίσης σημαντικό να διατυπωθούν οι όροι διαζεύξεως, μια συμφωνία μη δήλωσης, και/ή πολιτική social media.

Σε λίγα λόγια, το έγγραφο πρέπει να θέσει τα θεμέλια για την απασχόλησή σας, στο οποίο εσείς και ο εργοδότης σας μπορείτε να αναφερθείτε συνεχώς. Σημειώστε ότι αν εργάζεστε με ένα αξιοπρεπές πρακτορείο, πρέπει να παρέχουν στην οικογένεια μια πρότυπη συμφωνία. Αλλά αν ρυθμίζετε τους όρους της απασχόλησής σας ένα-προς-ένα, μπορείτε να χρησιμοποιήσετε ένα δωρεάν δείγμα σύμβασης από το Care.com HomePay ή την A to Z Nanny Contract, η οποία κοστίζει 40$.

3. Συλλέξτε τις αναφορές σας

Τώρα, ενώ πρακτικεύουμε όλοι φυσική απομάκρυνση για να επιβραδύνουμε την εξάπλωση του νέου κορονοϊού, θα μπορούσε να είναι η ιδανική στιγμή να ξανασυνδεθείτε με τις αναφορές για να πείτε γεια. «Δείτε πώς περνάνε οι οικογένειές τους κατά τη διάρκεια αυτής της πανδημίας, ενημερώστε τους ότι θα ξεκινήσετε αναζήτηση νέας θέσης στα επόμενα пару μήνες και πάρτε την άδειά τους να επικοινωνηθούν από πιθανούς εργοδότες ή πρακτορεία», λέει η Ντέβις. «Είναι εξαιρετικός χρόνος να τους υπενθυμίσετε ότι μια θετική αναφορά από αυτούς θα σας βοηθήσει και ότι απολαύσατε τον χρόνο που δουλεύατε με την οικογένειά τους».

Συνιστά επίσης να διπλωθείτε ότι οι θέσεις στο βιογραφικό σας αντιστοιχούν στις αναφορές σας, καθώς οι περισσότερες οικογένειες και αξιοπρεπή πρακτορεία θα συλλέξουν μια αναφορά για κάθε θέση που έχετε καταχωρίσει.

4. Αναβαθμίστε το marketing σας

«Με πολλές νάνιες άνεργες, αυτό αυξάνει τις επιλογές που έχουν οι γονείς που ψάχνουν για φροντιστές», σημειώνει η Τόνια Σακόβιτς, συνπρόεδρος της Διεθνούς Ένωσης Νάνιων και ιδρυτήρια της Newborn Care Solutions. «Αν η διαδικτυακή σας παρουσία είναι αρνητική ή μη επαγγελματική, ένας πιθανός εργοδότης μπορεί να προχωρήσει χωρίς να εξετάσει ποτέ τις προσόντα σας».

Αυτό λεχθέν, βελτιώστε το βιογραφικό σας — η Ντέβις προτείνει να μάθετε να χρησιμοποιείτε μια πλατφόρμα σχεδιασμού όπως το Canva για να το κάνετε ελκυστικό — και τη διαδικτυακή σας παρουσία για να πωλήσετε τις υπηρεσίες σας κάνουν τα εξής:

Ενισχύστε τα πιστοποιητικά σας

Η ενίσχυση των πιστοποιητικών σας στη φροντίδα παιδιών, αν είναι δυνατόν, είναι πάντα ωφέλιμη «Η επένδυση στον εαυτό σας δεν είναι ποτέ κακή κίνηση», λέει η Σακόβιτς. «Τώρα δεν είναι εξαίρεση. Πολλές εταιρείες προσφέρουν δωρεάν ή μειωμένου κόστους πόρους και τάξεις, ή έχουν θεσμοθετήσει επιλογές πλρωμής σε δόσεις».

Μπορείτε να ελέγξετε διάφορα προγράμματα εκπαίδευσης φροντίδας παιδιών, όπως ένα για τη φροντίδα νεογέννητων που προσφέρεται μέσω Newborn Care Solutions. Ή γίνετε Πιστοποιημένη Νάνια μέσω της Διεθνούς Ένωσης Νάνιων (INA) περνώντας την Εξέταση Πιστοποίησης Νάνιας INA.

Ενημερώστε το προφίλ εργασίας σας

Είτε έχετε προφίλ εργασίας στο Care.com ή σε άλλη πλατφόρμα, βεβαιωθείτε να καταχωρίσετε τις πιο ενημερωμένες δεξιότητες και εμπειρία, ανεβάστε μια επαγγελματική φωτογραφία σας και ενθαρρύνετε παρελθόντες και παρόντες εργοδότες να αφήσουν κριτικές. Σε πολλές περιπτώσεις, το προφίλ εργασίας σας είναι η πρώτη ευκαιρία να κάνετε εντύπωση — οπότε κάνετε το να μετράει.

Δημιουργήστε ή ενημερώστε τον ιστότοπό σας

Ελέγξτε πλατφόρμες όπως το Squarespace ή το Wix για να αναπτύξετε τον δικό σας ιστότοπο, ο οποίος θα φιλοξενεί μερικές από τις επαγγελματικές σας επιτυχίες, συμβουλεύει η Ντέβις.

Λίπανση τα προφίλ social media σας

Πέρα από το να βεβαιωθείτε ότι οι λογαριασμοί Instagram και Facebook σας είναι είτε ιδιωτικοί είτε επαγγελματικοί, βεβαιωθείτε να δώσετε ειδική προσοχή στο LinkedIn. «Πολλοί νάνιες απορρίπτονται για συνεντεύξεις με οικογένειες γιατί ένας γονέας ελέγξει το προφίλ LinkedIn τους και βλέπει ότι έχουν 'marketing associate' ή μη νάνια εργασία καταχωρισμένη ως τίτλος τους», σημειώνει η Ντέβις. «Ζητήστε από φίλους και ομότιμους συστάσεις στο LinkedIn και γίνετε μέλη ομοφών και εκπαιδευτικών ομάδων».

5. Ενημερώστε τα honoraria σας

Αξιοποιήστε αυτόν τον χρόνο για να βεβαιωθείτε ότι πληρώσεστε ανάλογα ελέγχοντας τα τρέχοντα ποσά για την περιοχή σας και λαμβάνοντας υπόψη το σύνολο δεξιοτήτων και το φόρτο εργασίας σας.

«Οι πληροφορίες των ποσών στην περιοχή σας μπορεί να αλλάξουν λόγω της εξελισσόμενης κατάστασης», λέει η Σακόβιτς. «Η πραγματικότητα είναι ότι οι αγοραίοι ρυθμοί πάντα έχουν βασιστεί στην προσφορά και τη ζήτηση. Ελέγξτε πολλαπλές πηγές, και συγκρίνετε τους ρυθμούς εναντίον της προσωπικής σας εμπειρίας και εκπαίδευσης και προσαρμόστε ανάλογα αν χρειάζεται. Και αν είστε στο ανώτερο άκρο της κλίμακας για την περιοχή σας, είστε έτοιμοι να δικαιολογήσετε αυτόν τον ρυθμό μέσω στέρεων αναφορών και ενημερωμένης εκπαίδευσης».

Ένα ζευγάρι πόρων: Βρείτε τους πιο τρέχοντες μέσους ρυθμούς, ανάλογα με την τοποθεσία και τον αριθμό παιδιών, με την αριθμομηχανή κόστους φροντίδας Care.com. Ή, η Ντέβις λέει ότι οι καταχωρίσεις εργασίας σε job boards πρακτορείων τοποθέτησης μπορούν επίσης να σας δώσουν ιδέα για ακριβείς ρυθμούς.

6. Γίνετε μέλος μιας ομάδας δικτύωσης

Το να γίνετε μέλος μιας επαγγελματικής ομάδας, όπως η INA ή η U.S. Nanny Association, μπορεί να σας παρέχει πλούτο πόρων και υποστήριξης. Για παράδειγμα, η INA έχει τρέχοντα webinars δωρεάν τώρα και προσφέρει στους μέλους ευκαιρίες δικτύωσης μέσω της ομάδας Facebook μόνο για μέλη ενώ η U.S. Nanny Association καυχιέται expert webinars και ψηφιακή βιβλιοθήκη με συμβάσεις εργασίας, ερωτήσεις συνεντεύξεων και εκπαίδευση φροντίδας παιδιών.

Το κέρδος

Είτε προετοιμάζεστε να εργαστείτε για έναν εργοδότη που θεωρείται απαραίτητος εργαζόμενος είτε να βρείτε νέο πελάτη στο μέλλον, μπορείτε να χρησιμοποιήσετε αυτόν τον χρόνο για να οργανωθείτε και να ενισχύσετε την καριέρα σας, λέει η Σακόβιτς. «Έτσι, όταν οι δουλειές αρχίσουν να έρχονται, είστε έτοιμοι να ξεσκεπάσετε».