Wie man mit widerspenstigen Teenagern umgeht

Die Teenagerjahre sind die letzte Station vor dem Erwachsenenalter und oft sehr schwierig. Teenager können respektlos und widerspenstig werden, während sie reifen, was Stress in der Familie verursacht – besonders zwischen ihnen und ihren Eltern. Mit widerspenstigen Teenagern umzugehen ist keine leichte Aufgabe, aber der richtige Ansatz kann den Prozess produktiver machen.

Anleitung

  1. Gehen Sie nicht aggressiv vor. Sprechen Sie mit Ihrem Teenager über Ihre Bedenken bezüglich seines Verhaltens in einer nicht-aggressiven, nicht-konfrontativen Weise in einem Moment, in dem er ruhig und nicht aufgeregt ist. Äußern Sie Ihre Bedenken, ohne herablassend zu sprechen. Lassen Sie ihn wissen, dass Sie sich um sein Verhalten sorgen und helfen wollen.
  2. Legen Sie konkrete Regeln fest, ohne Entschuldigung oder laute Stimme. Statt "Ich will nicht, dass du spät draußen bist" zu sagen, sagen Sie: "Ich will, dass du um 23 Uhr zu Hause bist, sonst gibt es Konsequenzen." Konkrete Regeln vermeiden Verwirrung durch Missverständnisse. Bei der Umsetzung der Regeln berücksichtigen Sie Ihren Teenager. Ohne direkt zu kompromittieren, entwickeln Sie Regeln, die für ihn oder sie ziemlich leicht einzuhalten sind.
  3. Setzen Sie klare Konsequenzen. "Wenn Regeln gebrochen werden, wird gehandelt." Seien Sie konsequent mit der Strafe; sie sollte nicht variieren, wenn Regeln mehr als einmal gebrochen werden. Lassen Sie Ihren Teenager wissen, dass Sie bei bestimmter Art des Handelns immer auf bestimmte Weise reagieren. Beispiel: Wenn die Sperrstunde mehr als ein paar Minuten überschritten wird, wird Ihr Teenager für eine Woche Hausarrest bekommen. Klare Konsequenzen vermeiden Missverständnisse. Ihr Teenager mag über die Disziplinarmaßnahme verärgert sein, aber da er die Konsequenzen kennt, kann er Sie nicht dafür verantwortlich machen. Das lässt seine Freiheiten und Privilegien in seinen eigenen Händen.
  4. Fokussieren Sie auf das Positive. Teenager werden besonders rebellisch, wenn sie ständig negatives Feedback hören. Loben Sie sie und lenken Sie Aufmerksamkeit auf das, was sie gut machen. Gutes Verhalten anzuerkennen und zu belohnen, ist ein effektiver Weg, schlechtes Verhalten zu beseitigen.

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