Die Änderungen der Haushaltsbeschäftigung im Jahr 2020, auf die sich jede Familie vorbereiten sollte

Wenn Sie ein Kindermädchen haben, das auf Ihre Kinder aufpasst, oder eine ältere Bezugsperson, die sich um sie kümmert ein geliebter Mensch, wissen Sie, dass es viel zu beachten gibt, sei es beim Jonglieren mit Zeitplänen oder beim Verwalten der Gehaltsabrechnung. Um die Dinge noch komplizierter zu machen, bedeuten neue Gesetze und Vorschriften, dass es jedes Jahr immer eine Handvoll Dinge gibt, die die Art und Weise ändern können, wie Sie mit Gehaltsabrechnungen, Steuern oder den Leistungen, die Ihre Pflegekraft erhält, umgehen.

2020 wird das nicht anders sein, da es drei große Änderungen gibt, die sich darauf auswirken könnten, wie Sie Ihre Pflegekraft verwalten.

1. Die Schwelle für Steuer- und Gehaltsabrechnungspflichten steigt auf 2.200 $

Wenn Sie einen Haushaltsangestellten haben, der im Kalenderjahr mindestens 2.200 $ verdient, müssen Sie sich laut IRS um einige Lohn- und Steuerpflichten kümmern.

Dies ist wichtig zu bedenken, falls Sie eine Kurzzeitpflege einstellen, wie z. B. ein Sommer-Kindermädchen, oder wenn Ihre Eltern vorübergehend Seniorenbetreuung benötigen, wenn sie unglücklicherweise krank oder verletzt werden. Wenn Sie am Ende die Schwelle von 2.200 $ überschreiten, können Sie diese Zeitleiste für die Steuererklärung nutzen, um das ganze Jahr über organisiert zu bleiben.

2. Mindestlohnerhöhungen in 15 Bundesstaaten, 4 Landkreisen und 24 Städten

Der föderale Mindestlohn von 7,25 $ pro Stunde wurde seit 2009 nicht erhöht, aber Staaten, Städte und Landkreise können Gesetze erlassen, um ihn lokal zu erhöhen. Wenn Sie in einem Gebiet leben, in dem mehrere Mindestlohngesetze gelten, müssen Sie Ihrer Pflegekraft den höchsten Satz zahlen.

Stellen Sie ab dem 1. Januar sicher, dass Ihre Pflegekraft mindestens den neuen Mindestlohn pro Stunde verdient, wenn Sie an den folgenden Orten leben:

  • Arizona – 12 $

    • Flaggenstab – 13 $

  • Kalifornien – 12 $

    • Belmont – 15 $

    • Cupertino – 15,35 $

    • Daly City – 13,75 $

    • El Cerrito – 15,37 $

    • Los Altos – 15,40 $

    • Menlo-Park – 15 $

    • Bergblick – 16,05 $

    • Oakland – 14,40 $

    • Palo Alto – 15,40 $

    • Petaluma – $14

    • Redwood City – 15,38 $

    • San Diego – 13 $

    • San José – 15,25 $

    • San Mateo – 15,38 $

    • Santa Clara – 15,40 $

    • Sonoma – 12,50 $

    • Süd-San Francisco – 15 $

    • Sunnyvale – 16,05 $

  • Denver, Colorado – 12,85 $

  • Florida – 8,56 $

  • Illinois – 9,25 $

  • Maine – $12

  • Maryland – 11 $

  • Massachusetts – 12,75 $

  • Michigan – 9,65 $

  • Minnesota – 8,15 $

  • Montana – 8,65 $

  • New Jersey – 10,30 $

  • New Mexico – 9 $

    • Albuquerque, NM – 9,35 $

    • Bernalillo County, NM – 9,20 $

    • Las Cruces, NM – 10,25 $

  • New York – 11,80 $

    • New York City, NY – 15,00 $

    • Nassau County, NY – 13 $

    • Suffolk County, NY – 13 $

    • Westchester County, NY – 13 $

  • South Dakota – 9,30 $

  • Washington – 13,50 $

    • Seattle – 15,75 $

3. Die Obergrenzen für die Erstattung von Parkplätzen und öffentlichen Verkehrsmitteln werden erhöht

Einige Familien möchten die Kostenerstattung für öffentliche Verkehrsmittel (Busse, Stadtbahnen usw.) und Parkplätze in die Gehaltsabrechnung ihrer Betreuer aufnehmen. Dies liegt daran, dass es weniger teuer ist, als wenn Ihre Pflegekraft es aus eigener Tasche bezahlt. Der Grund dafür ist, dass diese Leistungen nicht als steuerpflichtiges Einkommen gelten – was bedeutet, dass weder Sie noch Ihre Betreuungsperson Steuern auf die vereinbarten Park- und/oder Nahverkehrskosten schulden.

Im Jahr 2020 beträgt der maximale Vorteil 270 $ pro Monat (vorher 265 $ pro Monat). Wenn Sie jedoch in Massachusetts leben, ist die Parkerstattung auf 140 $ pro Monat begrenzt.

Dies sind nur die Änderungen, die Anfang 2020 in Kraft treten. Wenn Sie jemals wissen möchten, was für die Einstellung einer Pflegekraft in Ihrem Staat erforderlich ist, können Sie jederzeit auf diesen Leitfaden für jeden Staat verweisen Beantworte deine Fragen.