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Was ist der Unterschied zwischen Brutto- und Nettogehalt?

Wenn Ihnen ein Job angeboten wird, ist eine Ihrer ersten Fragen oft: „Wie viel Geld bekomme ich netto auf die Hand?“ Das ist fast immer anders als das, was eine Familie Ihnen anbietet, weil ihr Angebot die Steuern nicht berücksichtigt, die jedes Mal von Ihrem Gehalt einbehalten werden.

Der Gesamtbetrag, den Sie jede Abrechnungsperiode (wöchentlich, zweiwöchentlich, halbmonatlich) vor Steuern erhalten, ist Ihr Bruttogehalt. Sobald Steuern und andere Leistungen wie Krankenversicherung abgezogen wurden, ist der Betrag, den Sie mit nach Hause nehmen und auf die Bank einzahlen können, Ihr Nettogehalt.

„In der professionellen Welt wird Ihr Gehalt immer auf Basis von Bruttolöhnen verhandelt“, sagt Tom Breedlove, Sr. Director von Care.com HomePay. „Nannys, Seniorenbetreuer und andere Hausangestellte sollten dem folgen und wie der Rest der amerikanischen Arbeitswelt behandelt werden.“

Da die Themen Steuern und Geld kompliziert werden können, hier die Antworten auf drei häufige Fragen, die Betreuer zu Brutto- und Nettogehalt haben.

1. Warum sind Bruttolöhne wichtig, wenn das Nettogehalt auf meinem Lohnzettel steht?
   „Es ist wichtig zu verstehen, dass alle dem IRS gemeldeten Löhne immer als Bruttolöhne gemeldet werden“, sagt Breedlove. „Ihre Bruttolöhne bestimmen auch, in welche Steuerklasse Sie für die Einkommensteuerabzüge fallen.“

   Ihre Bruttolöhne werden auch verwendet, um zu berechnen, wie viel Sozialversicherungs- und Medicare-Steuern (FICA) einbehalten werden sollen. Wenn Sie in Rente gehen, wird der Betrag der FICA-Steuern, die Sie „gezahlt“ haben, eine große Rolle dabei spielen, wie hoch Ihre Rentenleistungen ausfallen.
    

2. Ich brauche, dass mein Nettogehalt einen bestimmten Betrag beträgt. Wie berechne ich, was mein Bruttogehalt sein sollte?
   Der einfachste Weg, diese Berechnung anzustellen, ist die Verwendung des Gehaltsrechners auf der HomePay-Website. Er kann Ihnen einen Beispiel-Lohnzettel mit Bruttogehalt, einbehaltenen Steuern und Nettogehalt anzeigen. Er zeigt auch den Betrag der Steuern, die die Familie basierend auf Ihrem Bruttogehalt zahlen wird.

   Seien Sie vorsichtig beim „Hochrechnen“ von einem Nettobetrag. Betreuer sind Stundenangestellte, keine Festangestellten, was bedeutet, dass Ihre Nettogehalt-Berechnung einen bestimmten Stundensatz für die Anzahl der gearbeiteten Stunden annimmt. Wenn Ihre Stunden schwanken, steigen oder sinken Ihre Bruttolöhne.
    

3. Wie stelle ich fest, welche Steuern von meinem Gehalt einbehalten werden?
   Die einbehaltenen Sozialversicherungs- und Medicare-Steuern betragen 7,65 % Ihres Bruttogehalts. Sie sollten auch Bundes- und Staatseinkommensteuern einbehalten haben (wenn Sie in einem Bundesstaat mit Einkommensteuer leben). Die Familie berechnet, wie viel Bundes-Einkommensteuer einbehalten werden soll, basierend darauf, wie Sie ein W-4-Formular ausfüllen. Dasselbe machen sie mit dem entsprechenden staatlichen Abzugsformular.

Der Prozess mag kompliziert erscheinen, aber einmal verstanden, was der Unterschied zwischen Brutto- und Nettogehalt ist, stehen Sie auf professionellerem Boden, um zu fordern, was Sie brauchen und was Sie wert sind. Denken Sie daran: Korrekt bezahlt zu werden, ist der legale Weg. Es ist auch für Ihren beruflichen Vorteil und Ihren eigenen langfristigen Vorteil, Ihre Bezahlung so zu strukturieren.

Ihre nächsten Schritte:

• Nach Jobs suchen
• Mit Ihrem Arbeitgeber über legale Bezahlung sprechen
• Erfahren, wie man ein W-4 ausfüllt

* Die in diesem Artikel enthaltenen Informationen sollten nicht für ein tatsächliches Betreuungsverhältnis ohne Rat und Anleitung eines professionellen Beraters verwendet werden, der mit allen relevanten Fakten vertraut ist. Die hier enthaltenen Informationen sind allgemeiner Natur und nicht als rechtliche, steuerliche oder Anlageberatung gedacht. Darüber hinaus sind die hier enthaltenen Informationen möglicherweise nicht auf Ihre spezifischen Umstände anwendbar oder geeignet und erfordern möglicherweise die Berücksichtigung anderer Aspekte.