• Miminka
• Založení rodiny
• Děti
• Rodičovství obecně
• Novorozenci
• Dospívající
• Batolata
• Těhotenství

Oni/je a nonbinární zájmena: Jak vysvětlit dětem (a vědomým dospělým)

LGBTQ+ lidé vždy existovali. Ale s zvýšenou mediální viditelností a přístupem k informacím online došlo k nárůstu povědomí o transrodových a nonbinárních lidech, a mladší generace se cítí osilněná coming-outem dřív a v větších číslech. 

Průzkum Gallupu z roku 2021 zjistil, že LGBT identifikace u všech amerických dospělých je jen mírně vyšší (5,6 %, ve srovnání s 4,5 % v roce 2017). Avšak v Generaci Z – těch narozených mezi roky 1997 a 2002 – jeden z šesti se identifikuje jako součást LGBT komunity. 

Hunter Chinn-Raicht je 15letý nonbinární mladistvý v Portlandu, Oregon, který používá zájmena they/them. Když vystoupili a změnili své jméno a zájmena, cítili se potvrzeni ve své identitě, ale narazili na obecné nepochopení konceptu byti nonbinárním a používání gender-neutrálních zájmen.

„Naštěstí jsme v bodě, kde myslím, že dostáváme hodně pozornosti kolem lidí, kteří jsou gender-expansivní, ale může to být pro lidi opravdu matoucí pochopit zájmeno, které nebylo v jejich životě vůbec,“ říká Chinn-Raicht. Teď napsali knihu – doslova – o bytí nonbinárním mládím. Ve spolupráci s GenderCool Project Chinn-Raicht nedávno napsal „A Kids Book About Being Non-Binary.“ 

Chinn-Raichtovy maminky jsou lesbický pár, i když oba rodiče uznávají, že stále měli hodně k naučení o gender identitě, když jejich dítě vystoupilo. Také zjistili, že přijímání různých gender identit často přichází dětem snáze než dospělým. Ať už vaše dítě je nonbinární nebo má nonbinárního spolužáka nebo jen chcete diskutovat o gender v rodině, zde jsou některé důležité koncepty o používání nonbinárních zájmen a navigaci jakýchkoli omylů.

Pochopení pohlaví a genderu jako spektru

Mnoho z nás vyrostlo s binárním konceptem pohlaví a genderu. Při narození byl člověk přiřazen buď biologické pohlaví muž, nebo žena, v závislosti na jejich anatomii, a považovalo se to za neměnné. Podobně byl gender člověka, pod binárním sociálním konstruktem, dlouho provázán s biologickým pohlavím osoby. Teď víme, že to není tak jednoduché; pohlaví, stejně jako gender, jsou více nuancované a ve skutečnosti existují na komplexním spektru, který může zahrnovat:

• Cisgender: U většiny lidí se jejich genderová identita shoduje s pohlavím přiřazeným při narození, což se nazývá cisgender. 
• Transgender: Když je někdo transgender, neidentifikuje se s přiřazeným pohlavím při narození. Obvykle myslíme na transgender lidi jako na přechod z jedné binární identity do druhé, jako z muže na ženu. 
• Nonbinární: Nonbinární lidé se neidentifikují striktně jako mužské nebo ženské gender. Někteří nonbinární lidé se také považují za transgender, protože se neidentifikují s přiřazeným pohlavím při narození. (Poznámka: Štítky jsou vysoce osobní.)

Někteří lidé argumentují, že naše biologie určuje naši identitu, ale to je snadno vyvráceno intersexuálními lidmi – odhadovaně 1 % populace, kteří se rodí s fyzickými charakteristikami, které nejsou striktně mužské nebo ženské. Takže místo myšlení, že existují jen dvě černobílé možnosti pro pohlaví a gender, myslete na ně jako na opačné konce spektra, jak ukazuje tento model Univerzity South Dakota. Je prostor uprostřed pro ty, kteří cítí, že sednou přesně uprostřed, více jedno než druhé nebo směs obou. 

Uznání důležitosti nonbinárních zájmen

„Když přiřazené pohlaví při narození neodpovídá genderu, s kterým se osoba identifikuje, to může způsobit úzkost, která se často označuje jako gender dysforie,“ říká Dr. April Owen, licencovaná klinická psycholožka a gender terapeutka v Austinu, Texas. 

Je běžné, aby nonbinární a/nebo transgender lidé přijali nové jméno, zájmena a vzhled, které potvrzují jejich identitu a zlehčují dysforii, podle Americké psychiatrické asociace. 

Je respektující a podporující používat identifikovaná zájmena osoby

Nonbinární lidé často používají gender-neutrální zájmena, a když se liší podle osoby, they/them zájmena jsou běžné. „Použití identifikovaných zájmen osoby je jednoduchý, jasný způsob, jak vyjádřit respekt a podporu jejich identity, a tak doing může pomoci zmírnit další dysforii a úzkost pro tu osobu,“ pokračuje Owen. 

Gender a zájmena nejsou založeny na vzhledu osoby

Je snadné upadnout do pasti předpokládání něčího genderu a zájmen na základě vzhledu, říká Chinn-Raicht, ale to by se mělo vyhnout. To proto, že něčí genderový výraz – způsob, jak se prezentují venkovnímu světu – neříká vždy, jak se identifikují interně, vysvětlují.

Nepředpokládejte jen něčí zájmena

Pokud si nejste jistí zájmeny někoho nového, spíše než předpokládat, Chinn-Raicht navrhuje sdílet své vlastní a otevřít dveře pro ně, aby sdíleli své. „Rád říkám: ‚Ahoj, jsem Hunter a používám they/them zájmena,'“ vysvětlují. V jiných situacích, když znají jméno ale ne zájmena, mohou říct: „Hele, myslím, že jsi cool. Jaká jsou tvá zájmena?'“

Používání – a zkamenění – they/them zájmen

Je srozumitelné, pokud jsou tyto koncepty nové a matoucí a vedou k nějakým chybám. Důležité je, abyste respektovali nonbinární identitu osoby a udělali úsilí používat jejich správné jméno a zájmena, říká Chinn-Raicht. 

Můžete se naučit používat they/them zájmena i když je to na początku neohrabané

Ano, gender-neutrální zájmena jako they/them mohou znět špatně ve vašem mozku na začátku, a může existovat učební křivka. Ačkoliv, když o tom přemýšlíte, jste je pravděpodobně už používali v jednotném smyslu a nevšimli jste si. Například, co byste řekli, pokud anonymní cizinec nechal knihu na lavičce? Pravděpodobně něco jako: „Někdo nechal svou knihu!“ 

Chinn-Raicht říká, že pomáhá, že v roce 2019 byl jednotný ‚they‘ oficiálně přidán do slovníku jako nonbinární zájmeno. „Teď můžeme ukázat na něco a říct: ‚Vím, že to vypadá nesprávně, protože jste byli pravděpodobně naučeni něco jiného, ale my to měníme.'“ 

Budete dělat chyby někdy

Když náhodně změníte někoho gender, což znamená, že použijete špatné zájmeno, můžete být zahanbení a cítit se nuceni se omlouvat hluše. Ale přereagování situaci jen zhorší, říká jedna z Chinn-Raichtových maminek, Patricia Raicht. 

„Pokud z toho uděláte velkou věc a neustále říkáte: ‚Je mi tak líto, cítím se tak špatně,' pak posunujete zájem na sebe místo na ně,“ vysvětluje Raicht.

A tady je co dělat, když se to stane

„Já to taky někdy zkazím,“ říká Raicht. „Co mi bylo říkáno opakovaně od lidí, kteří byli misgenderováni, je, abyste jen řekli, že je vám líto, opravte se – jako ‚myslel jsem they' – a pak jen pokračujte dál. Nemusí to být velká událost, a vy se z toho naučíte a budete se moc snažit to neudělat znovu.“

Chinn-Raicht říká, že rozumí procesu zvyknutí si na něčí nové jméno a/nebo zájmena může být vydrhnutý. „Rozumíme, že to je posun, takže je v pořádku, pokud to zkazíte – všechno jde o úmysl,“ vysvětlují. Pokud někoho záměrně misgenderujete, to je nepřípustné, ale pokud to byl lapsus s dobrými úmysly, netrápte se. Jen rychle se omluvte, opravte se a pokračujte, říkají. 

Pokud použijete špatné zájmeno (misgender) někoho:

DĚLAT: 
• Řekněte, že je vám líto a opravte se.  
• Pokračujte dál.
• Naučte se z toho a snažte se to neudělat znovu.

NEDĚLAT: 
• Cítit se nuceni omlouvat se hluše.
• Přereagovat.
• Dělat z toho o sobě. 

Podpora nonbinárního dítěte

Nebuďte v úzkosti o bytí dokonalým; cílem je podpora LGBTQ+ mládeže. „Když podporujete a potvrzujete genderovou identitu dítěte, dáváte tomuto dítěti poselství, že je slyšíte, vidíte a důvěřujete a věříte tomu, co vědí o sobě samých,“ říká Owen. „Tato druh podpory může pomoci dětem být jejich nejlepší, zlepšit jejich kvalitu života a posílit jejich psychické благополучие.“

Zde jsou některé způsoby, jak nabídnout podporu:

Normalizujte sdílení zájmen

Být jediným, kdo sdílí své zájmena, může nonbinární osobu pocit, že je vyplácena, říká Chinn-Raicht. Když cisgender alianti dávají pozor na sdílení svých zájmen, to může pomoci normalizovat koncept.

„Používám svá zájmena všude, včetně v práci,“ říká Raicht. Má je v podpisu e-mailu a ve svém Zoom jménu, a začíná své pracovní schůzky sdílením svého jména a zájmen. „Měli byste je říkat i když jste cisgender, protože to je znak, že rozumíte, že existují lidé, kteří nejsou cisgender, a chcete jim dát příležitost sdílet jejich zájmena také,“ říká. 

Zásah u rodinných členů

Chinn-Raichtova druhá maminka, Ann Marie Chinn, říká, že museli vstoupit a vést některé rozhovory s rodinnými členy, kteří bojují s přijetím identity jejich dítěte. „Říkáme, že očekáváme bezpodmínečnou podporu a lásku pro Huntera, a že je to stále stejná osoba,“ říká. 

Raicht dodává, že nemusí to rozumět – mohou si udělat výzkum – ale musí to respektovat. „Co říkáme je, že pokud chcete mít vztah s tímto člověkem, musíte respektovat zájmena, která si vybrali, a nemusíte je misgenderovat,“ říká Raicht. „Pokud je milujete a podporujete, to je to, o co prosí, a to je to, co musíte udělat.“ 

Chinn-Raicht dodává, že je také klíčové, aby rodinní členové ne-outovali mládež – to znamená, nesdíleli jejich identitu – s ostatními, pokud byli poučeni nenich. Pro některé individua je coming-out postupný proces, a je důležité, aby mohli rozhodnout, kdo ví a kdy to může být sdíleno. 

Hledejte zdroje

Jeden ze způsobů, jak vzdělávat vaše děti, nebo podporovat nonbinární dítě, je přes potvrzující zdroje. 

Zdroje pro gender-expansivní mládež 

• GenderCool Project: Obě maminky nadšeně hovoří o tomto mládeži vedeném hnutí. 
• Gender Infinity: Síť, která nabízí konzultace, klinické služby a konference zaměřené na gender-afirmativní péči. 
• Gender Spectrum: Jeje misí je vytvořit gender-inklusivní svět pro všechny děti a mládež.
• The Mayo Clinic: Nabízejí skvělé tipy na podporu LGBTQ+ dětí. 
• Místní LGBTQ+ zdroje, včetně:
  • PFLAG kapitoly. 
  • Komunitní centra. 
  • Mládežnické programy se skupinami podpory. 
  • Události. 

Tady je to podstatné

Je v pořádku, pokud se trápíte s pochopením nonbinárních identit nebo they/them zájmen, říká Chinn-Raicht. Co je důležité, je respektovat nonbinární lidi a jejich zájmena, a že pokud to zkazíte, slibujete, že budete zkoušet dál.