• Miminka
• Založení rodiny
• Děti
• Rodičovství obecně
• Novorozenci
• Dospívající
• Batolata
• Těhotenství

11 důvodů, proč rodiny neodpoví

Jste zpátky z pohovoru – a zdálo se, že proběhl opravdu dobře! Ale pak dny ubíhají a slyšíte… nic. Jedním z nejfrustrujících aspektů ucházení o novou práci je, když rodina nikdy neodpoví, abyste zjistili, proč jste nebyli vybráni.

Na Care.com se snažíme pomoci tím, že povzbuzujeme rodiny k používání tlačítka „Ne, díky“ vedle každé žádosti, ale na konci dne je to na nich. Často vyberou svou chůvu nebo pečovatele a posunou se dál bez informování ostatních kandidátů.

Co vás donutí zamyslet, co se pokazilo… nebyli prostě do vás? Šli jsme přímo ke zdroji a zeptali jsme rodiče, kteří najali chůvy, uklízečky a pečovatele, aby sdíleli některé z běžných důvodů, proč neodpovídali potenciálnímu pečovateli.
 

1. Rodina byla zaleta kandidáty
   Ucházíte se o práci a čekáte s úzkostí, díváte se na prázdnou doručenou poštu Care.com. Mezi tím rodina dívá na doručenou poštu zaplácanou žádostmi. Je snadné pro ně být přemohla a kontaktovat pouze lidi, které chtějí najmout.
    
2. Váš profil potřebuje práci
   Pokud se ucházíte o hodně prací, ale nikdy nedostanete odpověď, může to být tím, že váš profil potřebuje práci. Máte skvělou fotku? Je vaše bio poutavé? Napsali jste zprávu rodině, která byla unikátní, mluvící o tom, proč jste dobrá shoda pro tuto konkrétní práci? Pokud rodina necítí, že jste vložili hodně úsilí do žádosti o práci, budou méně pravděpodobně reagovat na vás. Proč by měli trávit čas říkáním ne díky, pokud jste nevložili hodně úsilí do aplikace?

   Získejte tipy pro cílení vaší žádosti na inzerát o práci.
    

3. Nebyl žádný rapport
   Pokud jste se dostali do fáze pohovoru, gratulujete! Jste jasně děláte něco správně. Ale tato práce nemusela být ta správná shoda.

   „Musela jsem se ujistit, že jsou dobrá shoda s mou rodinou,“ říká Rhonda McRae, maminka ze Seattlu. „Když máte někoho ve svém domě každý den po většinu bdělých hodin, chcete cítit, jako by si užívali být tam, a také chcete užívat si povídání s nimi na začátku a konci každého dne.“

   Přidává maminka Elissa Scott z Portladu, Oregon: „Jednou jsem dělala pohovor s potenciální chůvou, která mi prostě neseděla, protože odpovídala na otázky monosylabickými odpověďmi. Nedostala jsem ten teplý a chlupatý pocit, a její chlad byl červenou vlajkou.“

   „Potenciální chůvy by se měly ujistit, že dávají sebevědomé odpovědi na pohovorové otázky a dělají své maximum, aby z pohovoru byl rozhovor, spíše než otázka a odpověď, říká kariérový kouč Kolby Goodman z TheJobHuntr.com.
    

4. Nevysvětlujete mezery ve svém životopise dostatečně
   „Jedna zdála se mít zmatek vysvětlení toho, co dělala za období svého pracovního životopisu,“ řekla Kelly Lyle, matka žijící v Denveu.

   Hodně lidí má mezery v životopisech z různých důvodů, ale musíte dát pokoj svému interviewee tím, že vysvětlíte, co jste dělali – možná jste pečovali o člena vlastní rodiny, brali kurzy nebo zkoušeli jinou kariéru na chvíli.
    

5. Nevypovídáte dojem schopnosti
   Většina pohovorů nekončí jako ten, který měla Boise-based maminka Julia Angele Joy. „Někdy pohovor proběhne tak špatně, že doslova nikdy nechci s vámi mluvit znovu – jako ta holka, která mi řekla, že potřebuje práci, aby dostala své vlastní dítě zpět od ochranných služeb.“

   Obvykle jsou příčiny obecně více benigní, jako rodiče, kteří citují nedostatek zkušeností s dětmi stejného věku nebo chůvu, která nevypadal, že je na výšku multitaskingu, který je potřeba. Ale pokud nejste to, co rodina hledá, nemusí se k vám vrátit.
    

6. Odpovídají jen lidem, které chtějí povolat k pohovoru
   Neslyšení zpět od zaměstnavatelů není jen stížnost na Care.com nebo pečovatelskou práci. Když se ucházíte o non-chůva práce, není to moc běžné dostat odpověď na každou žádost, kterou podáte. Ano, pokud se dostanete do fáze osobního pohovoru, rodina by měla být slušná a dát vám vědět, pokud najali někoho jiného. Ale nebuďte šokováni, když podáte žádost a neuslyšíte nic zpět.
    
7. Účtujete příliš
   Ano, měli byste být placeni alespoň minimální mzdou a jdoucí sazbou pro vaši oblast (zkontrolujte náš kalkulátor, abyste viděli, jaké jsou sazby ve vašem okolí). Ale byt nenachylný pohnout se v sazbách může být deal breaker – ačkoliv to může být ten, co stojí za to pro vás! Pokud rodiče nemohou dovolit to, co stojíte, mohou přejít k dalšímu kandidátovi.
    
8. Nevěděli, že by měli
   Nevědomost nikdy není dobrý omluva, ale možná rodina nikdy nikoho nenajala a neuvědomila si, že to je něco, co by měli udělat.
    
9. Rodina je nejistá o vašem zájmu
   Angele Joy zmínila, že je opatrná najímat chůvu, která vypadá, že hledá jen stop-gap pozici, zatímco hledá plnoúvazkovou práci. Doporučuje, aby i studenti byli jasní o svých plánech; možná zmínit, že chcete být chůvou dva roky, dokud neabsolvujete a usměrníte jinou kariéru.

   Přidává Carrie Hillen, prezidentka Town + Country Resources: „Pokud je kandidát zainteresován o pozici, měli by poslat poděkovací poznámku po pohovoru a zopakovat svůj zájem. Rodiče skutečně milují potenciálního pečovatele, který půjde ten extra mil.“
    

10. Jen jsou zaneprázdnění
    Nemusí to být fér pro vás a ostatní job kandidáty, ale někdy rodina má hodně co dělat a chce jen být hotová s náborovým procesem. Možná jsou tak šťastní, že najali někoho, že zapomněli na lidi čekající u telefonu.

    Jak Angele Joy říká: „Mám čtyři děti – to by měl být důvod dostatečný.“
     

11. Práce je stále otevřená
    Nebo můžete skákat pistole dřív tím, že se trápíte. Práce může být stále otevřená, ale rodina je trochu pomalá o seříznutí aplikací a vracení se k lidem. Hillen říká, že často rodiny jsou nejisté o svých potřebách a proto mohou trvat čas, abymysli, co bude fungovat dlouhodobě. Doporučuje dopisovat se, zda jsou další otázky, na které můžete odpovědět.

    Získejte rady na Jak se dopisovat o pracích.
     

Závěrem je, že ne každá osoba je shoda pro každou práci – to může být něco tak jednoduchého jako váš rozvrh, který nesedí s jejich, nebo preference pro někoho s více zkušenostmi. Vyladíte svůj profil a fotku a zůstanete aktivní na webu, a ta dokonalá práce se jistě zrealizuje.