Ako pomôcť dospievajúci vysporiadať s obťažovania na pracovisku a bezpečnosť

obťažovania a otázky bezpečnosti na pracovisku nie sú nikdy príjemné , ale ako rodič posielajú svoje dospievajúce off do nového zamestnania , môžete mať určité obavy . Teens môžu byť obzvlášť citlivé na obťažovanie na pracovisku a otázok bezpečnosti vzhľadom k ich neskúsenosť v pracovnom prostredí . Problémy na pracovisku často vyplývajú z nesprávneho použitia alebo zneužitia právomoci , a situácie, kedy sa dospelí pracujú spoločne a dohľadu nad dospievajúci sú často plná komplikácií . Ako rodič , uistite sa , vaše dieťa vie, ako rozpoznať a reagovať na otázky bezpečnosti a obťažovanie je kľúčom k udržaniu ich fyzicky i psychicky bezpečné . Galéria Návod
1

začať konverzáciu . To nie je ľahké predmetom hovoriť , ale faktom je , že vaše dieťa je nepravdepodobné , aby to na vlastnú päsť , a ak to urobí , bude to pravdepodobne po faktu . Začatie konverzáciu , aj keď vaše dieťa obráti oči v stĺp a nezdá sa , záujem , nechá ju vedieť , že ste k dispozícii , ak má otázky alebo pripomienky , neskôr .
2

presne vysvetliť , čo je obťažovanie . Obťažovanie môže byť zrejmé , ako sú nechcené dotyku , ale môže to byť aj veci , ako sú vtipy alebo komentáre , ktoré tvoria prijímač cítiť nepríjemne . Vzor akcie, ktorá robí dospievajúci cíti nepríjemne , je dôvodom na obavy , bez ohľadu na presné správanie .
3

Uveďte plán pre rokovania s rôznymi scenármi . Či problémom je cez obťažovanie alebo bezpečnostných otázok , práca s vaše dieťa na stanovenie akčného plánu. Pomôžte jej určiť, s kým si pohovoriť so svojimi obavami . Majte na pamäti , ak je znepokojujúce správanie sa vykonáva pomocou priameho nadriadeného , môže si musieť ísť hore velenia k želaným výsledkom .
4

zdôrazniť , že nikdy nie je chyba dospievajúci . Bez ohľadu na to , čo sa deje , upokojiť vaše dieťa , že nič , čo povedal alebo urobil spôsobila alebo výhovorky správanie . Obťažovanie je často používaný na zastrašovanie či ponížiť ostatné a je zneužívanie moci na pracovisku . Bezpečnostné problémy sú často výsledkom časovo alebo úsporných opatrení .