Genç göre < p > , herkes gençlik liderliği tanımı kabul , ama genç gençler için liderlik anlamı genellikle vatandaşlık , gençlik eylem , nişan ve katılım gibi bileşenler içerir ?

Ne Genç Gençler için Liderlik Anlamı mı Vakfı. Liderlik becerilerinin geliştirilmesi hala gençler daha sonra hayatında daha fazla liderlik rolleri için bireyler hazırlamak yardımcı olurken . Şirket ve kuruluşların yukarıdan aşağıya hiyerarşik modeller uzaklaşın genç ergenler gibi işbirliği , kapsayıcılık ve sosyal yetkinlik gibi liderlik becerileri öğrenmek için , daha önemli hale gelir .
Özellikleri

Genç liderler genellikle belirli özelliklerini örnek , Ohio State Üniversitesi Uzantısı göre . Örneğin, sorumluluk , ya da güçlü iletişim becerileri tutmak için istekli olabilir . Genç liderler genellikle kişisel başarı için yüksek standartlar ve problem çözme inisiyatif . Bir genç lideri kişilik genellikle , dost , canlı , enerjik ve yararlı . Liderlik yeteneği ile Bazı gençler de atletik becerileri , teknik beceri ve mizah duygusuna sahip . Zorlukları ile karşı karşıya Dahası , çeşitli beceri yanı sıra , liderlik yeteneği ile gençler genellikle sebat ve uyum gösterir .

Ulusal Gençlik Ajansı devletler
Roller ve Aktiviteler liderlik yetenekleri ile gençler genellikle grup faaliyetleri veya durumlarda belirli roller üstlenirler . Örneğin, bir grup projesinde , liderlik rolünü alır bir genç katkı yapmak doğru diğerlerini yönlendirmek veya bir sorunu çözmek için yeni fikirler geliştirmek olabilir . O genç de , başkaları adına fikirleri temsil diyalog insanları bir araya getirmek ve sürdürmek , ya da fikirlerinin ya da görüş ve /veya böyle bir sadaka veya kilise grubu gibi bir kuruluşa akranlarının olanlar hakkında konuşmak olabilir . Ayrıca , genç liderliği diğer bireyler yetiştirmek için yardımcı olabilir edilmesini içeren . Bu kişisel bir fikir sunarak bu tür diğerleri koçluk bazı formu ile kişisel gelişim hedeflerine ulaşmak yardımcı ya da başkalarına ilham gibi faaliyetleri içerebilir .
Çıktıları

genç gençler için , gelişmekte liderlik Gençlik Ulusal İşgücü üzerindeki İşbirlikçi ve Engellilik göre , kendi hayatlarında olumlu etkileri olabilir . Gençler resmen liderlik geliştirme fırsatı varsa , daha yüksek benlik saygısı , aileleri ile daha iyi iletişim , artan sorumluluk ve öz - denetim neden olabilir . Yalnızlık ya da utangaçlık gibi duygusal sorunlar , dağıtmak süre kamu konuşma becerileri , artırabilirsiniz . Artan liderlik genellikle uyuşturucu kullanımı ya da çocuk suçluluğu dahil , riskli davranışlar için şansını azalma bağlantılar .
Zorluklar

Milli Resource Center göre liderlik becerilerini geliştirmede sorunlarla karşı karşıya olabilir Gençler , Gençlik Geliştirme . Tüm örgütler genç bireylerin sorumluluklarını işleyebilir ve gibi , genç gençler onların becerilerini geliştirmek için gereken fırsatlar sunan tereddüt inanıyoruz . Ayrıca , aile ve akademik sorumluluklarının kısıtlamaları göz önüne alındığında, gençler de tamamen kendi liderlik yeteneklerini geliştirmek için zaman eksikliği olabilir . Onların okullarında , topluluklar ve diğer organizasyonlarda liderlik rolleri üstlenmek böylece güçlü liderlik becerileri sonunda olgun göstermek ve daha yetişkin liderlik fırsatları üzerine hareket eski gençler bu yana , genç gençler liderliği teşvik etmek önemlidir.