Baby lepljenje in California Law

Po Kaliforniji Družinski Rights Act ( CFRA ) , lahkoženska traja do 12 tednov čas odsotnosti z dela za lepljenje z njo novo rodil poleg štirih mesecih , odobrenih za nosečnost invalidsko dopusta .
Job Zaščita

v skladu z Zakonom o California Družinske pravice , moradelodajalec zagotavljati zaščito delovnih mest za 12 tednov, poleg nadaljevanja koristi .
CFRA Upravičenost

ženska mora delal za svojega delodajalca za eno leto , in prijaviti vsaj 1.250 fizičnih ur pred oddajo zahtevka dopust.

Plačilo

MedtemCFRA ne odobri plačani dopust , California plačan zakonodaja družinski dopust ne zagotavlja plače na 55 odstotkov , za šest tednov .
Nosečnost invalidskem Pustite

Ni namenjeno poporodni lepljenje ,Nosečnost invalidskem Pusti zakon zahteva, da delodajalci zagotoviti varnost delovnih mest za ženske, ki imajo hude jutranje slabosti , ali so odsvetovala delovanje njihovih zdravnikov .
delodajalčeve programov

Vedno razpravljajo o možnosti dopusta pri delodajalcu , lahko imaprogram, v mestu, ki presega državne zahteve .

Previous:

Next:

  • Kako knjiga deluje?
    Kako knjiga deluje? Otroci so navdušeni nad tem, kako knjiga izgleda in se počuti. Vidijo, kako enostavno delate z njim, in tudi želijo, da deluje. Ko vaš malček gleda, kako ravnate s knjigami, se začne učiti, da je knjiga za branje, ne za trganje
  • Dojenje v prvem tednu:4 stvari, ki jih boste veseli, da ste vedeli
    Če pričakujete novega otroka, vaš seznam priprav verjetno vsebuje nakup oblačil, skeniranje Pinteresta za ideje za objavo otroka, in se izobražujete o delu in dostavi. Ali ste se pripravili na dojenje? Morda se sprašujete, »Kaj se je treba naučiti?
  • Najboljše možnosti varnega spanja
    Razen če ste živeli pod skalo, verjetno veste, da je bil priklican Fisher Price Rock N Play. Vseh 5 milijonov. Komisija za varnost potrošniških izdelkov je odpoklica izdala, potem ko je v zadnjih 7 letih v njih umrlo 32 dojenčkov. Torej, krog zaupa