• bábätká
• Stavbu rodinného
• deti
• general Rodičovstvo
• novorodenci
• teenageri
• batoľatá
• Tehotenstvo

Ako požiadať o zvýšenie

Ako človek, ktorý sa živí starostlivosťou o druhých, ponúkate svoju najlepšiu prácu každý deň. Ak ste istý čas zastávali rovnakú prácu a vaša mzda sa nezvýšila – ale vaše skúsenosti a povinnosti áno – možno je čas požiadať o zvýšenie.

Nie ste si istí, či nastal správny čas? Pozrite si týchto 7 dôvodov, prečo by rodiny mali dať opatrovateľom plat.

Opatrovatelia majú často problém požiadať o viac peňazí, najmä ak majú pocit, že sú súčasťou rodiny. Tieto tipy vám pomôžu rozhodnúť sa, kedy a ako požiadať o zvýšenie platu – aby ste boli platení za všetku úžasnú prácu, ktorú robíte.

1. Vedieť, kedy sa opýtať
   Ak ste na svojej súčasnej pozícii zastávali rok alebo dlhšie za rovnakú mzdu, teraz je pravdepodobne ten správny čas otvoriť túto tému. Väčšina spoločností každoročne ponúka prehľady výkonnosti a príležitosti na zvýšenie platu – a to isté platí aj pre rodinu, pre ktorú pracujete. Ak ste u svojho zamestnávateľa nepreverili, požiadajte oň. Zdieľajte tento článok o plánovaní jednoročného hodnotenia a využite ho ako príležitosť porozprávať sa o ročnom zvýšení.

   Zvýšite tiež svoje šance na „áno“, ak máte nedávny úspech, na ktorý môžete poukázať. Kariérna trénerka Mary G. McIntyre hovorí:„Najlepší čas požiadať o zvýšenie platu je vtedy, keď ste práve dokončili veľký projekt, vyriešili veľký problém, prevzali nové povinnosti alebo urobili niečo iné, čo stálo za pozornosť.“

   Ak ste napríklad opatrovateľka a rodina sa nedávno rozrástla o nové bábätko, je ideálny čas požiadať o zvýšenie platu.

2. Preskúmajte typickú mzdovú sadzbu svojho poľa
   „Prvú vec, ktorú by ste mali urobiť predtým, ako požiadate o zvýšenie platu, je dozvedieť sa o typických platoch vo vašom odbore,“ hovorí profesionálka na plánovanie kariéry Dawn Rosenberg McKay. Vyzbrojení týmito informáciami budete nielen vedieť, či zarábate konkurencieschopnú mzdu, ale budete môcť aj presvedčivo zdôvodniť zvýšenie platu.

   Použite kalkulačku sadzieb Care.com, hľadajte na webových stránkach profesionálnych organizácií vo vašom odvetví a dokonca požiadajte kolegov opatrovateľov, aby zistili, čo robia iní s podobnou pozíciou.

3. Preskočte žobranie a predajte sa
   Byť opatrovateľkou ako opatrovateľka alebo senior opatrovateľka je emocionálne povolanie, ale stále ste profesionál – a nechcete hrať na city svojho zamestnávateľa, aby ste získali plat. Požiadanie o viac peňazí kvôli osobným problémom, ako sú dlhy alebo neočakávané povinnosti, stavia vášho zamestnávateľa do nepríjemnej situácie, najmä ak skutočne nemá dodatočné prostriedky na zvýšenie vašej mzdy.

   Namiesto toho uveďte svoje argumenty na zvýšenie vašej vlastnej hodnoty. Buďte pripravení ukázať, čo do práce prinášate a prečo si zaslúžite zvýšenie platu. McKay odporúča, aby ste si urobili zoznam všetkých vecí, ktoré ste vo svojej úlohe dosiahli. Začnite s najnovšími úspechmi a postupujte smerom dozadu. Potom si vytvorte zoznam svojich relevantných zručností a vecí, vďaka ktorým ste pri vykonávaní svojej práce úspešní.

   V diskusii na facebookovej stránke Care.com o tom, ako dosiahnuť zvýšenie platu, Dillon G. hovorí, že používa rovnakú radu:„Vždy diskutujem o dôvodoch, prečo si myslím, že je to zaslúžené, a idem odtiaľ. Nikdy som nebol odmietnutý, takže to musí fungovať.“

4. Naplánovať stretnutie
   Keď žiadate o zvýšenie platu, je dôležité myslieť ako profesionál a prezentovať sa ako profesionál. Náhodné spomenutie zamestnávateľovi, že by bolo pekné, keby ste zarobili viac peňazí, nebude mať veľký vplyv. Vyhliadku na zvýšenie platu musíte brať vážne – pretože ak to urobíte, urobí to aj váš zamestnávateľ.

   Keď budete mať svoj prípad pripravený na predloženie, opýtajte sa svojho zamestnávateľa, či si môžete naplánovať čas na stretnutie a prediskutovanie obchodnej záležitosti.

   Meg H. na Facebooku odporučila, aby ste sa k svojmu šéfovi obrátili v súkromnom prostredí mimo „pracovných“ hodín – buď tesne pred, alebo tesne po začatí práce. A deti by nemali byť pod nohami.

   Predložte svoj prípad a uvidíte, čo hovorí váš šéf. Ak to pochopíte, skvelé! Ak je vaše zvýšenie odmietnuté, opýtajte sa, čo ešte môžete urobiť, aby ste si zaslúžili zvýšenie, a či môžete túto záležitosť znova prehodnotiť o šesť mesiacov. Ak si váš zamestnávateľ jednoducho nemôže dovoliť zaplatiť vám viac, opýtajte sa, či existujú ďalšie veci, ktoré môžete urobiť, aby ste zarobili viac peňazí. Alebo môžete urobiť kompromis s pomalým nárastom v priebehu času? Ak však nedostávate toľko, koľko by ste mali, možno je čas hľadať si novú prácu.

5. Pridajte ho do zmluvy
   Zmluva môže byť neoceniteľná, pokiaľ ide o vyjednávanie o zvýšení platu. Zmenili sa vaše povinnosti oproti tomu, čo je v zmluve? Pracujete dlhšie, ako ste sa dohodli? Ako dôvod, prečo potrebujete zvýšiť plat, môžete uviesť zmluvu. V zmluve by ste mali mať aj časť, v ktorej sa uvádza, kedy budete mať ročnú kontrolu a kedy máte nárok na zvýšenie platu. Viac informácií nájdete v tomto vzore zmluvy.

   S trochou rozmýšľania a prípravy môžete požiadať o zvýšenie platu ako opatrovateľ a získať ho. Nezabúdajte, že ste profesionál a zaslúžite si profesionálnu pozornosť za prácu, ktorú robíte – preto s dôverou požiadajte o zvýšenie platu!

Melissa Rudy prevádzkuje písanie na voľnej nohe, Slová od Melissy , z jej domácej kancelárie v Cincinnati, Ohio. Vyštudovala na Univerzite v Cincinnati bakalársky titul z anglickej literatúry a žurnalistiky.