• Bebe
• Stvaranje obitelji
• Djeca
• Opće roditeljstvo
• Novorođenčad
• Tinejdžeri
• Mala djeca
• Trudnoća

Nježiteljice: 6 pametnih stvari za učiniti sada za poslijepandemijsku potragu posla

Ako ste profesionalni skrbnik, ljubavnica ili dječja ljubavnica koja je nedavno izgubila posao kao rezultat državnih naredbi „ostanite kod kuće“ i raznih ekonomskih sila u igri tijekom koronavirusne pandemije, niste sami. Ovo vrijeme je bilo posebno stresno za skrbnike.

„Mnogi radnici, poput domaćih radnika, nemaju sposobnost štedjeti za hitne slučajeve, uzimati plaćeni godišnji odmor ili imati pristupačan ili pouzdan zdravstveni sustav“, napominje Palak Shah, Ravnateljica inovacija u Nacionalnom savezu domaćih radnika (NDWA), koji je uspostavio mnogo potrebni Koronavirusni fond za skrb da podrži skrbnike koji se trenutno bore s nezaposlenošću i iznenađenim troškovima.

Situacija se može činiti očajničkom, ali postoji svjetlo na kraju tunela. „Prije pandemije, odlične ljubavnice su bile u velikoj traži“, kaže Shenandoah Davis, suosnivačica i glavna izvršna direktorica Adventure Nannies. „Vjerujemo da na kraju ove pandemije bit će više raspoloživih posлова ljubavnica nego ikad, kao i više kvalificiranih kandidata na tržištu rada nego što smo vidjeli u proteklih nekoliko godina.“

Zato ćete dobro učiniti ako iskoristite ovo vrijeme da se pripremite za privlačenje vrste poslodavca kojeg nadate naći, i, ako već niste, poduzmete ključne korake da zaštitite sebe u budućnosti.

Ovdje, svi pametni potezi koje Davis i drugi stručnjaci savjetuju skrbnicima da cine sada.

1. Osigurajte da ste plaćeni legalno

„Kada ste plaćeni legalno, ako ste otpušteni bez vaše krivice, imat ćete pristup naknadama za nezaposlenost“, ukazuje Eva MacCleery, Ravnateljica, Klijentska služba, Care.com HomePay. „Ako trebate podići kredit, i bili ste plaćeni na knjigama, imat ćete platne liste koje dokumentiraju vašu radnu povijest. S obzirom na COVID-19 pandemiju, postoje mnoge pogodnosti za koje se skrbnici plaćeni legalno kvalificiraju kada im je najpotrebnije, poput poticajnih čekova, plaćenog dopusta i proširenih naknada za nezaposlenost.“

Davis ponavlja to mišljenje, primjećujući da mnoge ljubavnice sada doživljavaju dodatne teškoće tijekom ove pandemije jer im je isplata pod ručnim rukama ostavila neupisanim za primanje bolestnog dopusta ili nezaposlenosti.

S tim u vezi, budite sigurni da odbijete bilo kakve dugotrajne gotovinske ili „van knjiga“ poslove i zastupajte sebe kod poslodavaca da osigurate da ste plaćeni legalno. Možete imati potpisani W-4, koji im je potreban za odbitak poreza od vaše plaće, i, ako im trebaju više informacija, upucite ih na Fer i Legalnu Plaću, novi resurs za kućne zaposlenike i njihove poslodavce.

2. Nabavite ugovor

Ako niste nacrtali ugovor za ljubavnicu ili dječju ljubavnicu, pohađajte ovaj profesionalni obavezni korak za skrbnike. Može biti tako jednostavan ili izčrpavan koliko vi i vaš poslodavac osjećate udobno, kaže Davis. Ali na najnižem nivou, trebao bi pokriti vaše poslovne dužnosti, odgovornosti, raspored, nadoknadu, pogodnosti i bilo kakvo plaćeno slobodno vrijeme koje se nudi. Također je važno precizirati uvjete razdvajanja, sporazum o povjerljivosti i/ili politiku društvenih medija.

Kratko rečeno, dokument treba postaviti temelj za vaše zaposlenje, na koji vi i vaš poslodavac možete povratno pozivati na stalnoj bazi. Napomenite da ako radite s uglednom agencijom, one trebale bi pružiti obitelji predložak ugovora. Ali ako postavljate uvjete zaposlenja jedan-na-jedan, možete koristiti besplatni uzorak ugovora s Care.com HomePay ili A do Z Nanny Ugovor, koji košta 40 USD.

3. Sakupite reference

Sada, dok svi prakticiramo fizičko distanciranje kako bismo usporili širenje novog koronavirusa, može biti idealno vrijeme za ponovnu vezu s referencama da se dodirnete. „Vidite kako im se obitelji snalaze tijekom ove pandemije, dajte im znati da ćete započeti traženje nove pozicije u sljedeća par mjeseci i dobite njihovu dozvolu da budu kontaktirani od strane potencijalnih poslodavaca ili agencija“, kaže Davis. „Odlično je vrijeme da im podsjetite da će pozitivna referenca od njih vam pomoći i da ste uživali u vremenu koje ste proveli radeći s njihovom obitelji.“

Ona također preporučuje dvostruku provjeru da li pozicije na vašem životopisu odgovaraju vašim referencama, jer većina obitelji i uglednih agencija bit će prikupljali referencu za svaku poziciju koju imate navedenu.

4. Unaprijedite svoj marketing

„S mnogim ljubavnicama bez posla, to povećava opcije roditelja koji traže skrbnike“, napominje Tonya Sakowicz, supredsjednica International Nanny Association i osnivačica Newborn Care Solutions. „Ako je vaša online prisutnost negativna ili neprofesionalna, potencijalni poslodavac može otići dalje bez ikada razmatranja vaših kvalifikacija.“

Stoga, osježite svoj životopis — Davis preporučuje učenje korištenja dizajn platforme poput Canve da ga učinite privlačnim — i vašu online prisutnost da prodajete svoje usluge radeći sljedeće:

Jacajte svoje ovlastice

Povećanje vaših ovlasti za skrb djece, ako je moguće, uvijek je isplativo „Ulaganje u sebe nikad nije loš potez“, kaže Sakowicz. „Sada nije iznimka. Mnoge tvrtke nude besplatne ili snižene resurse i tečajeve, ili su uvedle opcije plaćanja u ratama.“

Možete pogledati razne tečajeve za obuku skrb djece, poput onog za brinu o novorođenčadima koji nudi Newborn Care Solutions. Ili postanite Ovlaštena ljubavnica kroz International Nanny Association (INA) polaženjem INA Nanny Credential Exam.

Ažurirajte svoj poslovni profil

Bilo da imate poslovni profil na Care.com ili drugoj platformi, pobrinite se da navedete najažurnije vještine i iskustvo, prenesete profesionalnu fotografiju sebe i potaknute prošle i sadašnje poslodavce da ostave recenzije. U mnogim slučajevima, vaš poslovni profil je prva prilika za utisak — pa ga iskoristite.

Stvorite ili ažurirajte svoju web stranicu

Pogledajte platforme poput Squarespacea ili Wixa za razvoj vlastite web stranice, koja će gostiti neke od vaših profesionalnih postignuća, savjetuje Davis.

Izglasajte svoje profile na društvenim mrežama 

Osiguravajući da su vaši Instagram i Facebook računi ili privatizirani ili profesionalni, pobrinite se da posvetite posebnu pažnju LinkedInu. „Mnoge ljubavnice odbije za intervju s obiteljima jer je roditelj pogledao njihov LinkedIn profil i vidio da imaju ‘marketing associate’ ili neki ne-ljubavnički posao naveden kao njihov naslov“, napominje Davis. „Zamolite prijatelje i kolege za preporuke na LinkedInu i pridružite se slicnima i edukativnim grupama.“

5. Ažurirajte svoje stope

Iskoristite ovo vrijeme da osigurate da ste plaćeni odgovarajuće provjerom trenutnih stopa u vašem lokalnom području i uzimajući u obzir vaš set vještina i opterećenje.

„Informacije o stopama u vašem području se mogu mijenjati u svjetlu trujuće situacije“, kaže Sakowicz. „Stvarnost je da tržišne stope su uvijek bile zasnovane na ponudi i tražnji. Provjerite više izvora, i usporedite stope s vašim osobnim iskustvom i obrazovanjem i prilagodite prema tome ako trebate. I ako ste na višem kraju raspona za vaše područje, budite spremni opravdati tu stopu kroz čvrste reference i ažurno obrazovanje.“

Par resursa: Nađite najažurnije prosječne stope, ovisno o lokaciji i broju djece, s Care.com Kalkulatorom troškova skrb djece. Ili, Davis kaže oglasi na poslovnim tablama agencija za zapošljavanje također mogu dati ideju točnih stopa.

6. Uključite se u mrežnu skupinu

Postanite član profesionalne skupine, poput INA ili U.S. Nanny Association, može vam pružiti bogatstvo resursa i podrške. Na primjer, INA ima tekuće webinare besplatno upravo sada i nudi članovima mrežne mogućnosti kroz njihov samo-za-članove Facebook skupinu dok U.S. Nanny Association hvali se stručnjakovskim webinarima i digitalnom bibliotekom s radnim ugovorima, pitanjima za intervju i obrazovanjem za skrb djece.

Zaključak

Bilo da se pripremate za rad za poslodavca smatranog esencijalnim radnikom ili za pronalaženje novog klijenta u budućnosti, možete iskoristiti ovo vrijeme da se organizirate i unaprijedite svoju karijeru, kaže Sakowicz. „Tako da, kad posovi počnu dolaziti, vi ste spremni za start.“