Kako nane mogu podnijeti zahtjev za radnom nezgodom
Nitko nikad ne vidi to dolazeći, ali ozljeda na poslu se može dogoditi bilo kome. A kao pružatelj brige o djeci, imate puno fizičkih dužnosti koje vas čine još ranjivijim.
Ako ste nana, možete previći zglob hodeći s djecom ili se opeći kuhajući. Kućnice mogu kliznuti i pasti na mokrim podovima, a skrbnici starijih mogu napetii leđa pomažući svojim starijim poslodavcima.
Ako zaboravite ili povrijedite dok ste na poslu, možda ćete moći podnijeti zahtjev za radnom nezgodom kako biste pomogli platiti izgubljeno radno vrijeme i medicinske troškove. Nadamo se da već znate je li vaš poslodavac pokriven osiguranjem od radne nezgode. Ne sve države zahtijevaju pokriće, a čak i kada to rade, ne svaki poslodavac se pridržava. Idealno, ovo je pitanje koje ste postavili u procesu intervjua, a odgovor je da!
"Kada obitelj ima policu osiguranja od radne nezgode na mjestu, one ne su opterećene isplatom zaposlenikovih plaća ili medicinskih računa dok su odsutni," kaže Tom Breedlove, direktor Care.com HomePay. "Osiguravajuće društvo brine za beneficije, a obitelj može koristiti novac koji normalno plaćaju svom zaposleniku za zamjensku brigu dok se oporavljaju."
Ako vaš poslodavac nema policu, razgovarajte s njima o tome danas. Care.com HomePay ima program pod nazivom HomeStaff Protect koji pruža obiteljima pristup najbolje ocijenjenom davatelju osiguranja od radne nezgode. Oni mogu brzo dobiti besplatnu ponudu i kupiti policu – čak i ako ne rukuju vašim plaćanjem i porezima preko HomePay.
Ako ste ikada povrijeđeni na poslu, evo što trebate učiniti:
- Dobite medicinsku pomoć
Ako vaša ozljeda zahtijeva hitnu, nužnu skrb, dobite medicinsku pomoć prvo. Idite na hitnu ili svom liječniku obitelji. Vaš poslodavac možda preporuči liječnika ako nemate redovitog.
Dobra vijest je, ako ste na poslu, bit ćete pokriveni čak i ako niste na svom normalnom mjestu rada. Dakle, ako pratite obitelj na njihov odmor u Disney Worldu kao nana, i dalje ste pokriveni.
- Obavijestite svog poslodavca
Javite svom poslodavcu o ozljedi što prije kako bi mogli prijaviti incident osiguravajućem društvu. Ako morate posjetiti hitnu, oni će pitati u bolnici jesu li povrijeđeni na poslu. Ako jest, medicinski pružatelj će se obratiti vašem poslodavcu za informacije o osiguranju od radne nezgode.
- Očekujte poziv od osiguravajućeg društva
Izuzetno je uobičajeno da vas kontaktira likvidator zahtjeva kako bi složili incident. Oni mogu razgovarati i s vašim poslodavcem i liječnikom koji vam je pružio medicinsku skrb. Likvidator ne pokušava diskreditirati vašu priču – oni samo žele dobiti dobru sliku što se dogodilo.
- Prihvati isplatu
Osiguranje od radne nezgode tipično pokriva 60 do 70 posto vaših izgubljenih plaća dok god vaša ozljeda vas drži daleko od posla. Vaši medicinski troškovi bit će pokriveni 100 posto, čak i ako je oporavak od vaše ozljede produžen, i osiguravajuće društvo će platiti medicinsko računanje direktno.
- Rukujte s ponovnim pojavom
Što se događa ako se vaša ozljeda vrati? Ako vaša ozljeda može biti povezana s vašim originalnim zahtjevom, obavijestite poslodavca i znova potražite liječenje. Ako liječnici procijene da je ozljeda povezana, bit će samo dio inicijalnog zahtjeva. Politika osiguranja od radne nezgode vašeg poslodavca nastavit će platiti za dodatno liječenje ako je potrebno.
Možete li biti odbijeni?
Tehnički, da, možete biti odbijeni, ali je to malo vjerojatno. Ako imate pravu ozljedu i ona je potkrepljena medicinskim zapisima, vaše šanse da ne dobijete osiguranje od radne nezgode za vašu ozljedu su prilično niske.
Što ako vaš poslodavac nije pokriven?
Osiguranje od radne nezgode nije obvezno u svim državama, pa ako vaš poslodavac nema policu na mjestu, to postaje komplicirano. "Većina zdravstvenih osiguravajućih društava će odbiti pokriće za incident na poslu jer je to nešto što bi politika osiguranja od radne nezgode trebala pokriti," kaže Breedlove.
Kada se suočite s ovom situacijom, možda ćete morati pokriti cijeli račun za medicinske troškove ako obitelj nije spremna pomoći. Neke zaposlenike razmišljaju i o pravnim koracima, što može napetiti zaposlenički odnos.
"Osiguranje od radne nezgode je kao bilo koja druga polica osiguranja – nadamo se da je nikad nećete trebati, ali kad to učinite, vrijedi svog tegla u zlatu," kaže Breedlove.
Julia Quinn-Szcesuil je nagrađena slobodna pisac i majka dvije djevojčice. Živi u Massachusettsu i pisala za lokalne i nacionalne publikacije.
Vaši sljedeći koraci:
- Potražite poslove
- Saznajte o beneficijama isplate na knjigama
- Saznajte više o osiguranju
* Informacije sadržane u ovom članku ne bi trebale koristiti za bilo kakav stvarni odnos skrbnika bez savjeta i vodstva profesionalnog savjetnika koji je upoznat sa svim relevantnim činjenicama. Informacije ovdje sadržane su općeg karaktera i nisu namijenjene kao pravni, poreski ili investicijski savjet. Nadalje, informacije ovdje sadržane možda ne primjenjuju na ili nisu prikladne za vaše specifične okolnosti i mogu zahtijevati razmatranje drugih pitanja.
-
Postoji 4 faze poroda. Pogledajte da saznate što se događa i kako se možda osjećate tijekom svake faze, i što vi i vaša osoba za podršku možete učiniti tijekom tih faza. Dodatne poveznice: VIDEO: Planiranje vaše trudnoćeVIDEO: Prvi -
Prije punovremenskog roditeljstva, imala sam viziju života kao majka koja ostaje kod kuće: Nezamorno bih balansirala kućanski posao i odgoj djeteta, odradivši poslove dok angažiram svoje dijete u jednoj obrazovnoj aktivnosti poslije druge, provodeći -
Vratili ste se s intervjua — i činilo se da je jako dobro otišlo! Ali onda dani prolaze i čujete… ništa. Jedan od najfrustrirajućih aspekata prijave na novi posao je kad obitelj nikad ne javi nazad da vam kaže zašto niste odabrani. Na Care.comu, poku
