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Quel est le taux de rémunération actuel pour Nannies

Selon l'Association internationale Nanny , nounous sont employés par des familles à venir dans leurs maisons et d'entreprendre toutes les tâches liées à la garde de leurs enfants . Pour les parents qui ont des horaires de travail très chargés ou plusieurs enfants , une nounou peut offrir la plus grande flexibilité , ainsi que de fournir individualisé , garde d'enfants personnalisé .
Types

Garde peut être employé à temps partiel ou à temps plein . Ils peuvent également être utilisés sur une base live ou en direct -out . En moyenne , la plupart des nounous travaillent une semaine de travail de 50 heures , bien que parfois nounous à temps partiel sont embauchés . Certaines familles ont même une part de nounou où ils partagent les services et le coût de la nounou entre eux . En moyenne, les nounous en direct -out font 100 $ à 200 $ de plus par semaine que les nounous à domicile . En 2007 , les salaires moyens nationaux pour nounous étaient comme suit: à temps plein, nounou à domicile (325 $ à 800 $ ou plus par semaine ); à temps plein, en direct -out nanny (8 $ à 20 $ ou plus par heure ) et nounou à temps partiel (12 $ à 25 $ ) et plus par heure . Voir la section Ressources pour un lien .
Géographie

Où une nounou vie peuvent faire une énorme différence dans combien elle est payée . Gardiennes d'enfants qui travaillent dans des zones riches comme Fairfield, Connecticut , Newton , Massachusetts et Westchester, New York sont payés des salaires plus élevés . En général, les gardiennes d'enfants qui travaillent dans le Connecticut , le Washinton , DC région métropolitaine , Massachusetts et New York gagnent les salaires les plus élevés . Nounous qui travaillent dans les zones rurales ou dans des communautés qui luttent peuvent gagner beaucoup moins . Voir la section Ressources pour un lien .
Insight expert

Le plus d'éducation et l'expérience d'une nounou a le plus d'argent qu'elle peut exiger . Certaines nounous qui travaillent pour les familles ou des célébrités fortunées peuvent gagner plus de $ 60 000 par an . Si vous voulez engager une nounou avec beaucoup d'expérience et de l'éducation , mais ne pouvez pas payer le prix , les employeurs potentiels peuvent souvent compenser une faible salaire en offrant d'autres avantages . Ceux-ci peuvent inclure l'assurance de santé , club de gymnastique , des billets pour un événement ou un concert sport , l'utilisation d'une voiture , l'allocation d'éducation ou d'autres bonus souhaitable que peut attirer une nounou de qualité .
Idées fausses

Alors que de nombreux employeurs de nounou croient que leur nounou peut être payé comme un entrepreneur indépendant , ce ne est pas vrai. Nounous sont employés de maison et doivent être émis un formulaire W-2 à la fin de l'année . Nanny employeurs doivent communiquer avec l'IRS et demander un numéro d'identification d'employé . Nanny employeurs sont également responsables de retenues d'impôt appropriées . Voir la section Ressources pour un lien .
Attention

Même se il peut être tentant de payer une nounou dans les livres , l'échec de retenir des taxes peut entraîner des pénalités importantes est . Si vous êtes pris de ne pas payer votre nounou légalement, vous pouvez être responsable pour le paiement des arriérés d'impôts , intérêts et des amendes .