Miten perustaa nannyn palkkalaskenta
Nannyt ovat tärkeä osa monia perheitä, varsinkin niissä, joissa molemmat vanhemmat työskentelevät. Olipa nannysi siellä auttamaan arkipäiväisissä tehtävissä tai oleellinen, sisäänasuva osa perhettäsi, sinun on varmistettava, että korvaat häntä asianmukaisesti. Suojaaksesi itsesi ja nannysi, perustaa palkkalaskentajärjestelmä, joka toimii molemmille, chattimaksi palkkaamisprosessin jälkeen.
Ohjeet
1. Sopikaan tunninpalkasta nannylle
Summa on täysin sinun ja nannyn välillä, mutta kirjallisen sopimuksen tarkoituksessa sen tulisi määritellä tunnittain.
2. Määritä palkanmaksun taajuus nannylle, valiten väliltä viikoittainen, kaksiviikkoinen ja kuukausittainen
Viikoittaiselle ja kaksiviikkoiselle aikataululle, määritä viikonpäivä, jona palkka maksetaan. Kuukausittaiseen maksuun, määritä palkkapäivät ja pidä ne samana kuukaudessa.
3. Päätä, miten hallitset palkkavähennykset
Työnantajana olet velvollinen maksamaan sosiaaliturva- ja sairausvakuutusmaksut sekä itsellesi että työntekijällesi. Voit valita vähentää nannyn osuuden palkastaan. Sinulla on myös vaihtoehto vähentää nannyn tuloverot jokaiselta palkkalta. Jos vähennät hänen tuloveronsa, hae osavaltion työttömyysverotili ja osavaltion pidättäverotili.
4. Hae liittovaltion työnantajatunnus
Sisäveroviraston (IRS) myöntämä tämä numero on vaadittu kaikissa liittovaltion verolauselmissa. Se on vaadittu myös useimmissa osavaltioiden verovirastoissa.
5. Tutki ja hae työtapaturmavakuutus
On rangaistuksia vakuutuksen varmistamatta jättämisestä työsuhteen alkamisaikaan, joten varmista, että teet sen välittömästi.
6. Tutki veroraportointiaikataulut osavaltiosi
Kaikki osavaltiot eroavat, mutta jotkut vaativat neljänneksittäisiä raportteja, kun toiset vaativat kuukausittaisia raportteja.
7. Hae nannylta täytetyt W-4- ja I-9-lomakkeet
W-4-lomake sisältää nannyn erityistä verotietoa, kuten osoitteen, laillisen nimen ja sosiaaliturvatunnuksen. I-9 osoittaa, että henkilö on laillisesti oikeutettu työskentelemään Yhdysvalloissa ja on vaatimus kaikille uudelle palkatuille.
8. Täytä kirjallinen sopimus, joka sisältää selkeästi kaikki tiedot vaiheista 1–7
Varmista, että on kopio itsellesi ja nannylle ja allekirjoittavat kaikki osapuolet kaikki kopiot, ideaalisesti neutraalin, kolmannen osapuolen todistajana.
9. Anna nannyn pitää täydellinen aikakortti kaikista työtunneista
Tiedot pitäisi sisältää myös muut menot, joita hän on saattanut aiheuttaa.
Previous:Miten maksaa nanny laillisesti
-
Tietokoneiden hallinta on välttämätöntä tekniikkaan riippuvassa maailmassamme. Lapset ja aikuiset voivat hyötyä parannetusta sujuvuudesta, kun viestintä riippuu yhä enemmän näytöistä ja näppäimistöistä. Useimmat tutkimukset tukevat oppilaiden aloitt -
Mikä tahansa taaperon vanhempi kertoo, että autoilun pienen kanssa on harvinainen hetki rauhaa. Mutta hyppää muutama vuosi eteenpäin, ja vanhemmat ovat usein yllättyneet löytääksensä, että heidän aiemmin puhelias lapsi on yhtäkkiä vaikuttava tween, -
Kun Yhdysvallat kohtaa globaalin pandemian ja epävakaa talous, vuosi 2020 tuntuu erityisen ratkaisevalta vaalivuodelta useimmille amerikkalaisille. Gallup-kyselyn mukaan huhtikuun lopussa 56 % aikuisisista sanoi olevansa enemmän innokkaita äänestää k
