10 parasta syytä, miksi lastenhoitajat päättävät lopettaa
On monia syitä, miksi lastenhoitaja päättää lopettaa suhteen työnantajiensa kanssa. Jos olet tietoinen syistä, voi olla helpompi välttää niitä ja auttaa pidentämään ja vahvistamaan suhdettasi lastenhoitajaan. Suhteesi lastenhoitajaan on tärkeä lapsesi kasvun ja hyvinvoinnin kannalta, ei vain siksi, että näytät hyvää esimerkkiä vahvoista ihmissuhteista, vaan myös siksi, että lapsellasi saattaa jo olla syvä yhteys lastenhoitajaasi.
Viestinnän puute
Viestintä on yksi lastenhoitajan ja vanhemman suhteen tärkeimmistä puolista. Saatat rakastaa lastenhoitajaasi, koska hän miellyttää ihmisiä, ei vastakkainasetteluja ja rauhanturvaaja lapsiasi kohtaan, mutta nämä ominaisuudet voivat olla ongelmallisia kommunikaatio-ongelmien kannalta
Lastenhoitajan ja vanhemman parisuhteessa eri taustoista tulevat ihmiset tulevat yhteen yhteisenä tavoitteenaan kasvattaa lapsia. Pettymystä ja kaunaa tapahtuu todennäköisesti, jos ei ole jatkuvaa ja avointa viestintää. Ennen kuin suhteesi alkaa, keskustele tulevan lastenhoitajasi kanssa siitä, kuinka tärkeää viestintä on sinulle, ja kun hänen työnsä kanssasi alkaa, varmista, että annat lastenhoitajallesi turvallisen tilan kertoa tunteistaan. Päivittäisen sisäänkirjautumisen lisäksi, joka liittyy yleensä lapsen päivään ja aikatauluun, on hyvä varata aina pidempi aika keskustelemaan siitä, kuinka hänen työnsä sujuu.
Työtehtävien muutos
Nannit palkataan suorittamaan tiettyjä tehtäviä ja hoitamaan tietty määrä lapsia. Jos alat pyytää lastenhoitajaasi tekemään ylimääräisiä, jopa pieniä, keskustelematta tai korvaamatta häntä, asiat voivat lopulta kääntyä huonoon suuntaan. Lastenhoitajan ei pitäisi joutua siivoamaan keittiötäsi tehdäkseen aamiaisen lapsillesi. Jos hänen sopimuksessaan sanotaan, että hän pesee lasten pyykit, tämä ei anna vanhemmille lupaa pyytää häntä pesemään pyykit. Älä muuta hänen työtehtäviään odottamatta ja oleta, että hän on okei sen kanssa.
Kasvuaikataulut
Lastenhoitaja on palkattu työskentelemään tiettyinä päivinä ja kellonaikoina. Keskustele aikataulumuutoksista lastenhoitajasi kanssa etukäteen. Hänellä on elämää lastenne katselun ulkopuolella, joten kysy häneltä, mikä toimii hänelle. Aikataulut muuttuvat lasten vanhetessa, mutta vanhempien ei pitäisi olettaa, että lastenhoitaja mukautuu mielellään kaikkiin muutoksiin. Kysy lastenhoitajaltasi, kuinka hän kokee näiden uusien muutosten vaikuttavan häneen. Jos ei, saatat joutua tekemään kompromisseja, tai valitettavasti tiesi saattaa erota.
Arvostuksen puute
Nannit viettävät koko päivän hoitaen lapsia, mikä, kuten me kaikki tiedämme, ei ole helppo tehtävä! Kiireisen elämämme ja kiireisten aikataulujen aikana vanhemmat usein unohtavat kiittää lastenhoitajaansa kaikesta, mitä he tekevät perheidemme hyväksi. Arvostuksella pääsee pitkälle. Varaa aikaa arvostaaksesi lastenhoitajaasi säännöllisesti. Ylimääräinen erityisarvostus on merkityksellinen heidän syntymäpäivänsä, lomien aikana tai kansallisen lastenhoitajan tunnustusviikon aikana. Lahjan lastenhoitajalle ei tarvitse olla kallis. Pieni tunnustus ja lapsesi käsintehty kortti osoittavat, kuinka paljon arvostat kaikkea sitä, mitä lastenhoitajasi tekee hyväksesi.
Mikrohallinnassa
Toisen henkilön palkkaaminen auttamaan lapsesi kasvattamisessa voi olla monimutkaista, koska vanhempana tunnet lapsesi parhaiten ja haluat tehdä kaikki päätökset, isot tai pienet. Lastenhoitajan palkkaaminen tarkoittaa kuitenkin kumppanuuden solmimista. Toisen henkilön lisääminen lastenhoitovalikoimaan merkitsee enemmän mielipiteitä, ja muiden lasten kanssa työskennellynä lastenhoitajana hänen näkemyksensä on todennäköisesti keskustelemisen arvoinen. Jokaisen lastenhoitajasi tekemän päätöksen toisen arvaaminen tai kyseenalaistaminen luo huonon tilanteen. Vapauden antaminen lastenhoitajalle ja oppiminen hyväksymään pieniä eroja auttaa lastenhoitajaa kunnioittamaan sinua. Jos on alueita, jotka ovat sinulle erittäin tärkeitä, valitse ne ja kerro hänelle niiden tärkeydestä.
Eristyneisyys
Lasten hoitaminen koko päivän voi olla eristävää työtä. Vanhempien tulisi kannustaa toimintaan, jossa lastenhoitajat voivat perustaa sosiaalisia piirejä ja saada uusia kokemuksia, kuten viedä lapset kävelylle paikalliseen puistoon, käydä leikkikentällä tai paikallisessa kirjastossa ja liittyä leikkiryhmiin. Lastenhoitajat odottavat innolla, että pääsevät kävelylle vauvan kanssa kauniina päivänä, tapaamaan ystäviä ja nauttimaan vuorovaikutuksesta. Jos olet perhe, joka pyytää lastenhoitajaasi pysymään kotona koko päivän joko peläten vauvasi joutuvan autoon jonkun muun kanssa tai jostain muusta syystä, harkitse tätä päätöstä uudelleen. Haluat, että lastenhoitajasi on onnellinen päivällä etkä tunne olevansa loukussa kotonasi.
Erilaisia lastenhoitofilosofioita
Vanhemmuusfilosofia on kriittistä miettiä, kun palkataan lastenhoitaja. Kun olet haastattelussa, kysy mahdollisilta lastenhoitajilta heidän mielipiteitään kurinalaisuudesta ja uniharjoittelusta. Saattaa olla virkistävää tai valaisevaa, varsinkin tuoreena vanhempana, työskennellä eri filosofiaa edustavan lastenhoitajan kanssa, mutta se voi myös aiheuttaa suuria ongelmia. Johdonmukaisuus on välttämätöntä lapsen asianmukaiselle kehitykselle.
Perheen toimintahäiriö
Nannilla on eturivin istuin kaikkeen, mitä kotonasi tapahtuu. Jos sinä ja puolisosi riitelet jatkuvasti tai annat vanhemman lapsesi purra ja lyödä nuorempaa toistuvasti ilman ikään sopivaa kurinalaisuutta, lastenhoitaja saattaa päättää jättää perheen. Vaikeat tilanteet, kuten alkoholin väärinkäyttö, fyysinen pahoinpitely tai emotionaalinen epävakaus, ovat suuria punaisia lippuja lastenhoitajien etsittäväksi muualta.
Palkka- ja veroasiat
Veroasiat voivat olla monimutkaisia, joten varmista ennen palkkaamista, että sinulla on molempien osapuolten allekirjoittama sopimus. Käytä aikaa keskustellaksesi palkka- ja veroasioista haastattelun aikana ja muista tämä lastenhoitajasopimuksessasi. Harkitse lastenhoitajan verovähennysten erittelyn antamista hänen ensimmäisen maksunsa yhteydessä ja aina, kun hänen korvauksensa muuttuu. Pyydä apua lastenhoitajan veroasiantuntijalta.
Parempi tilanne
Voit palkata lastenhoitajan, joka hyväksyy ehdot vain saadaksesi paremman tarjouksen. Niin karulta kuin tämä kuulostaakin, sitä tapahtuu. Kumpi tahansa osapuoli voi irtisanoa sopimuksen, joten muista, että hyvää lastenhoitajaa on vaikea löytää, joten pidä omasi tyytyväisenä! Jos voit tarjota vain osa-aikaista ja lastenhoitajasi löytää perheen, joka tarjoaa hänelle kokopäiväistä työtä, oleta, että hän lähtee. Lisäksi, jos lastenhoitaja löytää perheen, joka maksaa hänelle enemmän rahaa harvemmista velvollisuuksista (yksi lapsi verrattuna sinun kahteen tai ei pyykkitehtävääsi jne.), hän voi harkita uudelleen työskentelyä sinulle. Jos lastenhoitajallesi tarjotaan parempi tarjous, hän voi halutessaan lähteä.
-
Ei ole hauskaa ajatella hätätilanteita. Mutta niin paljon kuin toivotkin, ettei niitä koskaan tapahdu, sinun on oltava valmis. Elvytys ja ensiapu ovat asioita, jotka kaikkien – erityisesti lapsista huolehtivien – pitäisi tietää. Et ehkä ymmärrä ensi -
Vasta yksinhuoltajaäitinä tai -isänä saatat tuntea olosi yllättyneeksi elämässäsi tapahtuvista muutoksista. Käytä seuraavia resursseja saadaksesi tukea ja apua, jota tarvitset tulevina päivinä. 1 Yhteisöohjelmat yksinhuoltajille Tarvitsetko apua, -
Haluatko jakaa hoitajan? Muista tehdä kotitehtäväsi:Nanny-osuudet ja yhteiset hoitojärjestelyt voivat olla erilaisten lupavaatimusten alaisia tai kiellettyjä tietyissä osavaltioissa ja lainkäyttöalueilla. Tutki paikallisia lakeja ja määräyksiä. O
