Cómo ayudar a adolescentes a enfrentar acoso y seguridad laboral
El acoso y problemas de seguridad en el trabajo nunca son agradables, pero como padre enviando a tu adolescente a un nuevo empleo, puedes tener preocupaciones particulares. Los adolescentes son especialmente susceptibles al acoso y riesgos laborales por su inexperiencia. Los problemas suelen surgir por abuso de poder, y situaciones donde adultos supervisan adolescentes suelen ser complicadas. Como padre, asegurar que tu hijo sepa reconocer y responder a acoso y riesgos es clave para su seguridad física y emocional.
Instrucciones
- Iniciar la conversación. No es tema fácil, pero tu hijo difícilmente lo sacará solo, y si lo hace, probablemente sea tarde. Iniciarlo, aunque ponga los ojos en blanco y parezca desinteresado, le hace saber que estás disponible si surgen dudas o preocupaciones después.
- Explicar exactamente qué es acoso. Puede ser obvio (toques no deseados) o sutil (bromas/comentarios que incomodan). Un patrón de conducta que incomoda al adolescente es causa de preocupación, independientemente del comportamiento exacto.
- Proveer plan para diversos escenarios. Ya sea acoso o seguridad, trabaja con tu hijo en un plan de acción. Ayuda a determinar a quién acudir. Ten en cuenta: si el comportamiento preocupante viene del supervisor directo, puede necesitar escalar en la cadena de mando.
- Enfatizar que nunca es culpa del adolescente. Independientemente de lo que ocurra, tranquilízalo: nada de lo que dijo o hizo causa o excusa el comportamiento. El acoso se usa para intimidar/humillar y es abuso de poder. Los riesgos de seguridad suelen resultar de recortes de tiempo o costes.
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