Cómo Hacer una Tabla de Disciplina para un Niño
Un padre debe proporcionar disciplina para criar niños bien adaptados. Aunque no pienses en la disciplina como una tarea agradable, puedes facilitártela a ti y a tu hijo haciendo una tabla de disciplina. Debes hacer una tabla de disciplina para un niño que sea lo suficientemente mayor para entender que hay consecuencias para sus acciones. Una tabla de disciplina debe ser fácil de leer y entender para un niño. Puedes involucrar a tu hijo permitiéndole ayudar a hacer su propia tabla de disciplina.
Cosas que Necesitarás
- Cartulina o tablero para póster
- Rotulador negro
- Rotuladores o ceras de colores
- Pegatinas
- Regla
Instrucciones
Coloca la cartulina sobre una mesa o el suelo. Usando la regla como guía, traza una línea horizontal a mitad de la cartulina. Haz la línea a lo ancho de todo el tablero.
Usa la regla de nuevo para trazar dos líneas verticales equidistantes desde la parte superior de la cartulina hasta la línea horizontal que acabas de dibujar. Ahora tienes tres secciones en la parte superior.
Usa la regla para trazar dos líneas verticales equidistantes más debajo de la línea horizontal. Esto te dará un total de seis secciones.
En la parte superior de la primera sección, escribe "Lunes". Rellena los días de la semana para el resto de las secciones. La última sección quedará en blanco.
En la última sección, escribe una lista de reglas. Estas conductas harán que tu hijo pierda una pegatina. Si tu hijo aún no sabe leer, dibuja imágenes de las reglas para recordarle qué tipos de conducta son inaceptables.
Debajo de las reglas, escribe una lista de conductas que harán ganar una pegatina al niño. Esto podría ser cepillarse los dientes o hacer la cama.
Permite que tu hijo use rotuladores o ceras para decorar la tabla de disciplina. Esto involucra a tu hijo en el proceso.
Decide un premio especial que recibirá tu hijo cada semana si tiene un cierto número de pegatinas. Asegúrate de que tu hijo sepa que necesita tener esa cantidad de pegatinas al final de la semana para recibir el premio.
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