• Τα μωρά
• Η οικοδόμηση ενός Οικογένεια
• παιδιά
• Γενικά Γονείς
• Νεογέννητα
• Οι έφηβοι
• νήπια
• εγκυμοσύνη

Καθώς το Κογκρέσο μάχεται για την οικογενειακή άδεια μετ' αποδοχών, οι γονείς λένε ότι είναι αρκετά

Εκείνοι που ελπίζουν ότι οι Ηνωμένες Πολιτείες θα επιβάλουν επιτέλους την οικογενειακή άδεια μετ' αποδοχών και την ιατρική άδεια βρίσκονται με καρφίτσες και βελόνες αυτήν την εβδομάδα καθώς η Γερουσία μάχεται για τους όρους της νομοθεσίας Build Back Better. Την περασμένη εβδομάδα, πολλοί εξοργίστηκαν όταν ανακοινώθηκε ότι η χρηματοδότηση για την οικογενειακή άδεια μετ' αποδοχών κόπηκε εντελώς από το νομοσχέδιο. Τώρα, οι δημοκρατικοί ηγέτες διαπραγματεύονται να βάλουν ξανά στο νομοσχέδιο άδεια μετ' αποδοχών. Καθώς η διελκυστίνδα συνεχίζεται, πολλοί επισκέπτονται τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης για να αναφέρουν γιατί η οικογενειακή άδεια μετ' αποδοχών είναι απαραίτητη για την ευημερία των αμερικανικών οικογενειών.

Η αρχική νομοθεσία Build Back Better προέβλεπε 12 εβδομάδες οικογενειακής και ιατρικής άδειας μετ' αποδοχών. Μέσα από τεταμένες διαπραγματεύσεις τις τελευταίες δύο εβδομάδες, ο αριθμός αυτός μειώθηκε σε τέσσερις εβδομάδες και στη συνέχεια μειώθηκε στο μηδέν σε μια προσπάθεια να κερδίσει την υποστήριξη του γερουσιαστή Joe Manchin, ο οποίος έχει εγείρει αντιρρήσεις για τη συμπερίληψη οικογενειακής άδειας μετ' αποδοχών στο νομοσχέδιο και του οποίου η ψήφος είναι απαραίτητη για την ψήφιση της νομοθεσίας. Την Τετάρτη, 3 Νοεμβρίου, η Πρόεδρος της Βουλής Νάνσι Πελόζι ανακοίνωσε ότι ένα σχέδιο για τέσσερις εβδομάδες οικογενειακής άδειας μετ' αποδοχών επιστρέφει στο τραπέζι, αν και οι συζητήσεις θα συνεχιστούν.

Το πέρα ​​δώθε σχετικά με τη συμπερίληψη της οικογενειακής άδειας μετ' αποδοχών έχει αφήσει πολλούς να αισθάνονται απογοήτευση και να λαχταρούν να φτάσουν οι ΗΠΑ με τον υπόλοιπο κόσμο. Επί του παρόντος, οι ΗΠΑ είναι μία από τις έξι μόνο χώρες στον κόσμο - και η μόνη πλούσια χώρα - χωρίς εθνικό πρόγραμμα οικογενειακής άδειας μετ' αποδοχών, σύμφωνα με ανάλυση των δεδομένων των New York Times από το World Policy Analysis Center στο Πανεπιστήμιο της Καλιφόρνια. , Λος Άντζελες.

Στο Twitter, πολλοί εκφράζουν την απογοήτευσή τους με τους εκλεγμένους ηγέτες και γιατί πιστεύουν ότι είναι πέρα ​​από το χρόνο η οικογενειακή άδεια μετ' αποδοχών να αποτελεί εγγύηση. tweets Dan Price, Διευθύνων Σύμβουλος της Gravity Payments. "Η αμειβόμενη οικογενειακή άδεια για να σκοτωθεί δεν είναι "πλήγμα για τον Μπάιντεν". Είναι ένα πλήγμα για τους γονείς που πρέπει να πληρώνουν 2.000 $ το μήνα για παιδικό σταθμό και ένα πλήγμα για τα παιδιά που θα μεγαλώσουν χωρίς να δεθούν με τους γονείς τους."

Άλλοι μοιράζονται την πραγματικότητα της επιλόχειας ανάκαμψης και το κόστος που χρειάζεται για τις μητέρες όταν δεν έχουν εγγυημένη άδεια μητρότητας μετ' αποδοχών. «Πήρα συνέντευξη από έναν οδηγό σχολικού λεωφορείου που επέστρεψε στη δουλειά λίγες μέρες μετά τον τοκετό», γράφει η κοινωνιολόγος, συγγραφέας και μαμά Τζέσικα Καλάρκο. «Ο σύντροφός της ήταν άνεργος. Είχε μόλις ξεκινήσει τη δουλειά της και δεν πληρούσε τις προϋποθέσεις για άδεια μετ' αποδοχών ή άνευ αποδοχών. Το να σκαρφαλώσει στη θέση του οδηγού, να φορέσει βαριά μαξιλαράκια για να κολλήσει την αιμορραγία, ήταν η μόνη της επιλογή.»

«Όταν οι έγκυοι μεγαλώνουν ένα μωρό, αναπτύσσουν επίσης ένα εντελώς νέο όργανο (πλακούντα) το οποίο αποβάλλουν κατά τη γέννηση, αφήνοντας ένα τραύμα οργάνου μέσα», γράφει η Emily Best, ιδρύτρια και διευθύνουσα σύμβουλος της Seed &Spark. "Απλά περίεργος:αν ρίξετε ένα νεφρό από το σώμα σας, πόσες τουλάχιστον εβδομάδες θα θέλατε να θεραπεύσετε μόνο από αυτό το σωματικό τραύμα;"

Μια μαμά υπενθύμισε στους ακολούθους ότι η αμειβόμενη οικογενειακή και ιατρική άδεια δεν βοηθά μόνο τις οικογένειες μετά τη γέννα. Είναι επίσης ένα πρόγραμμα που εγγυάται ότι οι οικογένειες μπορούν να πάρουν άδεια εάν αυτά ή τα παιδιά τους ή άλλα αγαπημένα τους πρόσωπα χρειάζονται άμεση φροντίδα. «Εργάστηκα με πλήρη απασχόληση μέχρι έξι μήνες χημειοθεραπείας γιατί δεν είχα την πολυτέλεια να μην το κάνω», γράφει. "Η άδεια μετ' αποδοχών δεν είναι μόνο για τη γέννηση ενός νέου παιδιού - είναι για τις απροσδόκητες κρίσεις που έρχονται όταν δεν τις περιμένουμε."

Σύμφωνα με το ενημερωτικό δελτίο του ίδιου του Λευκού Οίκου, η άδεια μετ' αποδοχών μπορεί να μειώσει την οικονομική επιβάρυνση των ασθενειών, περιορίζοντας τις ιατρικές χρεοκοπίες και ελαφρύνοντας τα βάρη για τις οικογένειες με χαμηλό εισόδημα. Η άδεια μετ' αποδοχών βοηθά επίσης τις επιχειρήσεις να διατηρήσουν ειδικευμένους και καταρτισμένους εργαζόμενους και αυξάνει τη συμμετοχή των γυναικών στο εργατικό δυναμικό, κάτι που είναι ιδιαίτερα σημαντικό δεδομένου ότι η πανδημία του COVID έχει αναγκάσει εκατομμύρια γυναίκες να εγκαταλείψουν το εργατικό δυναμικό. Επιπλέον, η έρευνα δείχνει ότι τα μωρά μπορούν να επωφεληθούν από το να περνούν περισσότερο χρόνο στο σπίτι με τους γονείς τους μετά τον τοκετό.

Ακόμα κι αν τέσσερις εβδομάδες άδεια μετ' αποδοχών επιστρέψουν στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων, οι ΗΠΑ θα εξακολουθούν να υστερούν πολύ πίσω από άλλες χώρες. Σε παγκόσμιο επίπεδο, οι New York Times αναφέρουν ότι ο μέσος όρος της άδειας μητρότητας μετ' αποδοχών που προσφέρεται στους γεννήτορες γονείς είναι 29 εβδομάδες. Τέσσερις εβδομάδες δεν είναι μόνο ένα κλάσμα του χρόνου που διατίθεται σε άτομα σε άλλες χώρες, αλλά δεν είναι επίσης αρκετός χρόνος για πολλά μωρά να είναι αρκετά μεγάλα για να παρακολουθήσουν ημερήσια φροντίδα.

Όπως γράφει η χρήστης του Twitter Rebecca Piazza, "Μια υπενθύμιση όταν συζητάμε για τέσσερις εβδομάδες οικογενειακής άδειας μετ' αποδοχών ότι οι περισσότεροι παιδικοί σταθμοί δεν λαμβάνουν βρέφη πριν από τις 6-8 εβδομάδες το νωρίτερο."

Αν και πολλές οικογένειες στις ΗΠΑ πιθανότατα χρειάζονται περισσότερη οικογενειακή και ιατρική άδεια μετ' αποδοχών από ό,τι προσφέρεται, ακόμη και τέσσερις εβδομάδες υποχρεωτικής οικογενειακής και ιατρικής άδειας μετ' αποδοχών έχουν τη δυνατότητα να βελτιώσουν τις συνθήκες εργασίας και την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής για τόσους πολλούς Αμερικανούς. Από τις αντιδράσεις στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης, είναι σαφές ότι πολλοί αισθάνονται το βάρος της ζωής και της εργασίας χωρίς αυτό το κρίσιμο δίχτυ κοινωνικής ασφάλειας. Εάν το Κογκρέσο καταφέρει να καταλήξει σε συμφωνία, θα αντιπροσωπεύει ένα σημαντικό και απαραίτητο πρώτο βήμα για την αντιμετώπιση ενός προβλήματος που ταλανίζει τους εργαζόμενους και τις οικογένειες των ΗΠΑ εδώ και πολλά χρόνια.