• Babyer
• Familiedannelse
• Børn
• Generelt forældreskab
• Nyfødte
• Teenagere
• Småbørn
• Graviditet

Sådan meget koster børnepasning i 2018

Omkostningerne til børnepasning steg for femte år i træk, ifølge den femte årlige Care.com Cost of Care Survey, som viste, at den gennemsnitlige ugeomkostning for et spædbarn er $211 for en daginstitution, $195 for en familiepleje-institution, og $580 for en nanny. Undersøgelsen samler dybdegående indsigter fra mere end 1.000 forældre landejende om deres børnepasnings-udgiftsvaner, herunder de stigende omkostninger til efterskole-vikarer, daginstitutioner og nannies.

Det mest overraskende fund: En af tre familier (33 procent) bruger nu 20 procent eller mere af deres årlige husstandsindkomst på børnepasning. Syv af ti familier rapporterer at betale satser højere end U.S. Department of Health and Human Services' definition af rimelig pleje, mens næsten en af fem familier bruger en fjerdedel eller mere af deres husstandsindkomst på børnepasning. Og 60 procent siger, børnepasningsomkostninger er steget det sidste år, hvilket har ført til, at mange familier antager budgetteringstaktikker som at reducere date-nat og skære i kabler. Faktisk fandt undersøgelsen, at den gennemsnitlige ugepris for en nanny er steget over $100 siden 2013. I et år, der så US-fertilitetsraten ramme et rekordlavt, viser undersøgelsen, at en af tre familier (33 procent) siger, at omkostningen til børnepasning påvirkede deres familieplanlægning, i den forstand, at de enten ventede længere med at få børn eller fik færre børn, end de ville have haft, på grund af børnepasningsomkostninger.

Hvor meget koster børnepasning?

Care.com fandt ud af, at børnepasning er mindre rimelig for familier end for et år siden: En af tre familier (33 procent) bruger 20 procent eller mere af deres husstandsindkomst på børnepasning; 19 procent af familier bruger 25 procent eller mere; og en voldsom 71 procent bruger mindst 10 procent af årlig indkomst. U.S. Department of Health and Human Services definerer rimelig børnepasning som kostende op til 7 procent af husstandsindkomsten.

Børnepasningsomkostninger afhænger af en række forskellige faktorer, herunder type pleje leveret og placering. For at illustrere dette punkt, lad os se på omkostningerne til to af de mest populære børnepasningsmuligheder i USA: daginstitutioner (også henvist som "børnepasningscentre") og nannies.

Ifølge Care.com-medlemsdata var den årlige omkostning til centerbaseret daginstitution for spædbarn fra $6.615 i Arizona til $19.805 i Washington, DC. Den årlige omkostning for en nanny, der passer ét barn, var kun $27.566 i Utah, men $34.592 i Massachusetts.

INTERAKTIV: Brug vores Børnepasningsomkostnings-beregner til at finde omkostningerne til forskellige børnepasningsmuligheder i din nærhed.

Nedenfor er de nationale gennemsnitlige uge-omkostninger til børnepasning for hver type pleje, kortlagt de sidste fem år.

*Nationale gennemsnitlige uge-satser:

Data ÅR

2017

2016

2015

2014**

2013**

Nanny

$580

$565

$557

$477

$472

Efterskole-vikar

$242

$232

$214

$197

$181

Børnepasningscenter

$211

$211

$196

$188

$186

Familiepleje-center

$195

$200

$181

$140

$127

Au Pair

$390

$367

$360

$360

$360

*alle satser er for ét spædbarn, undtagen efterskole-vikar, som ikke er aldersbegrænset.

**alle 2013 og 2014 tal var baseret på Child Care Awares nationale data.

En fælles Care.com og New America-studie fandt ud af, at omkostningen til børnepasning – sammen med kvaliteten og tilgængeligheden af den pleje – kan variere dramatisk, afhængigt af, hvor du bor. Det skyldes, at de samlede omkostninger forbundet med at leve i et bestemt område (f.eks. prisen på mad, bolig, offentlig transport) direkte påvirker lønninger og timelønninger for forskellige jobs. Det følger så, at livsomkostningerne i din stat ikke kun påvirker, hvor mange penge du skal tjene for at understøtte din familie, men også bestemmer hvor mange penge en børnepasningsudbyder kan opkræve dig for deres tjenester.

[RELATERET: "Byer vs. Forsteder: Hvor kan amerikanske forældre spare mest penge?"]

For at illustrere dette punkt, så vi på dataene på en stat-for-stat-basis for at identificere de mest og mindst rimelige stater for begge typer børnepasningsmuligheder:

TOP 5 MEST RIMLIGE STATER FOR EN NANNY**

1.       Maryland 2.       New Jersey 3.       Connecticut 4.      New Hampshire 5.       North Dakota

TOP 5 MINDST RIMLIGE STATER FOR EN NANNY**

1.       Mississippi 2.       New Mexico 3.       Arkansas 4.       Alabama 5.       Louisiana

TOP 5 MEST RIMLIGE STATER FOR EN DAGINSTITUTION**

1.       North Dakota 2.       Utah 3.       Wyoming 4.       Delaware 5.       South Dakota

TOP 5 MINDST RIMLIGE STATER FOR EN DAGINSTITUTION**

1.       District of Columbia 2.       Oregon 3.       California 4.       New Mexico 5.       Massachusetts

**Baseret på gennemsnitlig omkostning til pleje i forhold til statens mediane familieindkomst blandt husstande med børn.

Hvad er den finansielle og familiëre impact af børnepasningsomkostninger?

Amerikanske familier vil gå til store længder for at betale for børnepasning. Faktisk ville 26 procent sætte sig i gæld eller videre gæld for at betale for børnepasning, og forældre rapporterer, de har sparet mindre penge (54 procent) og foretaget store budgetskæringer (41 procent) for at betale for de stigende omkostninger til pleje. Disse øgede omkostninger fører til mere stress. Mere end en af tre (35 procent) forældre siger, børnepasningsomkostninger har forårsaget spændinger i deres forhold til deres partner. Og en af tre familier (33 procent) siger, omkostningen til børnepasning påvirkede deres familieplanlægning, i den forstand, at de enten ventede længere med at få børn eller fik færre børn, end de ville have haft, på grund af børnepasningsomkostninger.

Er familier opmærksomme på børnepasningsomkostninger?

Børnepasning forbliver den omkostning, der overrasker forældre mest, når de begynder at få børn, efterfulgt af erstatningsmælk og bleer. Med tre ud af fire familier (75 procent), der rapporterer, at børnepasningsomkostninger var mere, end de forventede, er effekten af disse stigende omkostninger at få nye forældre til at føle en smule sticker-chok. Den gode nyhed er, at 68 procent af familier nu budgetterer for børnepasning, op fra 58 procent i 2014. Og de gør research på pleje-priser: 72 procent kigger online for mere info om omkostninger, 68 procent vender sig til venner og familie, og 51 procent spørger om satser under interview-processen for at ansætte nannies, vikarer eller daginstitutionscentre.

Hvordan påvirker børnepasning karrieredecisioner?

De høje omkostninger til pleje påvirker ikke blot hjemmet: Det har også betydelig indflydelse på forældres karrieredecisioner. Mere end tre fjerdedele (77 procent) af forældre siger, de ikke forventede, at omkostningen til børnepasning ville påvirke deres karrieredecisioner – og alligevel rapporterer 63 procent at det gjorde. De mest almindelige justeringer er at skifte job for at øge nettoindkomst (28 procent), bede om et mere fleksibelt arbejdstids-schema (27 procent), skifte fra fuldtid til deltidsarbejde (27 procent), og at blive hjemmeværende forælder (22 procent). I retrospektiv ville næsten en af fire forældre (24 procent) ikke have taget de samme karrieredecisioner givet omkostningen til børnepasning.

Hvad kan forældre gøre for at reducere omkostningerne til pleje?

Der er flere måder, familier kan mindske de høje omkostninger til børnepasning. Når familier ved, hvor meget de kan affordere, kan de pege på den mest rimelige børnepasningsmulighed ved at researche de nuværende satser i deres område med gratis, interaktive værktøjer, som lokale nanny-satser og nanny-skat-beregnere. Familier kan også udnytte skattefordele, der kan spare tusinder af dollars.

"Mange familier går glip af at spare et betydeligt beløb gennem skattefordele, der er tilgængelige for dem," siger Kerri Swope, Vice President of Care.com HomePay, en førende udbyder af omfattende husholdnings-løn, skat og HR-tjenester. "At bidrage til en Dependent Care Flexible Spending Account (FSA) kan hjælpe familier med at spare op til $2.300 om året – men Care.com 2018 Cost of Care Survey fandt ud af, at kun 55 procent af familier faktisk bidrager til en. Udover FSA kan familier udnytte Child and Dependent Care Tax Credit, som kan spare op til $600 for familier med ét barn og $1.200 for familier med to eller flere børn."

Kan arbejdsgivere hjælpe arbejdende forældre og deres virksomheder?

En anden måde, arbejdende familier kan affordere pleje på, er at de kigger til deres arbejdsgivere. Over halvdelen af amerikanske familier (53 procent) er enig i, at arbejdspladser bør tilbyde fordele – såsom fleksible arbejdstidsplaner og betalt forældreorlov – for at støtte arbejdende familier. Dog en overvældende 81 procent af arbejdende forældre siger, deres arbejdsgiver ikke tilbyder nogen form for børnepasningsfordele, med 83 procent ønskende, de gjorde det. Og virksomheder bør bemærke, at 72 procent af forældre siger, deres arbejdsdag er blevet påvirket af børnepasning, der faldt igennem, med 67 procent bruger en sygedag, 56 procent kommer for sent til arbejde, 39 procent bruger en feriedag, og 26 procent falder bagud i arbejdet som resultat.

"Care.com 2018 Cost of Care Survey viser klart, at mere og mere arbejdende forældre indser, at børnepasningsomkostninger har en vesentlig indflydelse på deres karrierer," sagde Alyssa Johnson, Vice President of Global Account Management for Care@Work, Care.com’s enterprise-løsning, der hjælper virksomheder med at støtte arbejdende familier. "Realiteten er, at mens børnepasningsbehov er upåudsigelige, er effekten på en virksomhed det ikke. Når pleje bryder sammen, mister folk arbejde. De kan ikke fokusere, og de forlader jobs. De arbejdsgivere, vi har arbejdet med, indser, at for at opretholde et engageret, produktivt arbejdskraft, skal de tilbyde pleje-support til deres arbejdende forældre, hvilket i sigende grad påvirker en virksomheds samlede præstation og bottom-line-resultater."

Hvordan føler forældre sig over landets omkostninger til pleje?

Uanset øgningen i familier, der budgetterer for børnepasning, og finder måder at reducere omkostninger på, kæmper familier stadig. Over halvdelen af familier (55 procent, op fra 53 procent i 2017) er enig i, at amerikansk kultur ikke gør nok for at støtte arbejdende forældre, når det gælder omkostningen til pleje, og næsten halvdelen af familier (46 procent) ønsker, at USA subventionerede børnepasningsomkostninger, som nogle andre lande gør.

Care.com 2018 Cost of Care metodologi

Cost of Care Survey er en årlig undersøgelse til at måle de relative omkostninger til pleje i USA og hvordan pleje påvirker familiers budgetter og beskæftigelse. Care.com 2018 Cost of Care Survey fangede svar fra mere end 1.300 forældre i USA under måneden maj 2018. Respondenter var rekrutteret fra Care.com.

Uge-satser for en nanny og efterskole-vikar er baseret på Care.com 2017 medlemsdata, børnepasningscenter og familiepleje-center satser er baseret på satser-information fra centre listet på Care.com, og au pair-satser, som er baseret på data fra Cultural Care Au Pair, Au Pair in America, og Au Pair Care. Rimeligheds-ranking er beregnet baseret på gennemsnitlig omkostning til pleje i forhold til U.S. Census Bureau’s 2016 American Community Survey, der inkluderer statens mediane familieindkomst for husstande med børn.

Tidligere Care.com Cost of Care undersøgelser

• The Care.com Cost of Child Care Survey: 2017 Report
• The Care.com Cost of Child Care Survey: 2016 Report
• The Care.com Cost of Child Care Survey: 2015 Report
• The Care.com Cost of Child Care Survey: 2014 Report