Lær, hvordan du laver en god barnepigeandelskontrakt

Overvejer du at dele en omsorgsperson? Sørg for at gøre dit hjemmearbejde:Barnepige-aktier og fælles plejeordninger kan være underlagt forskellige licenskrav eller forbudt i visse stater og jurisdiktioner. Undersøg lokale love og regler.

Det var ikke nogen nem opgave at oprette din barnepigeandel. Tænk over det:Først fandt du en anden familie, der ikke bare var interesseret i at dele en barnepige, men også en du kan lide. Derefter gennemgik du processen med at søge efter og interviewe potentielle barnepige. Og du ledte ikke kun efter enhver barnepige - du ledte efter en, der opfyldte de fleste af din families vigtigste kriterier ud over den anden families. Men efter meget hårdt arbejde og en hel masse tålmodighed fandt du hende! Endnu bedre, hun accepterede dit tilbud!

Nu hvor du har spærret en barnepige, er det en god idé at overveje at udarbejde en barnepigeandelskontrakt. Denne kontrakt hjælper dig med at mindes alles forståelse og forventninger omkring dette børnepasningspartnerskab og kan fungere som reference, hvis der dukker problemer op længere nede af vejen. Vi ved, vi ved, at oprette en kontrakt - endsige enhver form for juridisk dokument - kan virke som en skræmmende opgave. Hvad skal du medtage? Hvad skal du ikke inkludere? Hvad hvis du tager fejl?

Kort sagt, lad være med at stresse. Selvom udtrykket "kontrakt" lyder meget officielt, skal du bare huske, at dette ganske enkelt er en gensidig aftale mellem din familie, den anden familie og barnepige, der sikrer, at I alle er på samme side. Du kan selv skrive en i et Word-dokument. For at hjælpe dig i gang har vi foreslået nogle af de ting, du skal overveje.

Hvorfor har du brug for en barnepigeandelskontrakt

Du bør tage en kontrakt alvorligt, fordi den vil hjælpe alle med at definere forventninger og vide, hvad de skal gøre, når noget uventet dukker op. Dette er især vigtigt, når du deler en barnepige, fordi du nu tilføjer en anden families behov og forventninger til blandingen.

"Det er godt at lægge tingene fast på forhånd, hvis noget går galt," sagde Ilona Bray, en advokat og forfatter til Nannies and Au Pairs:Hiring In-Home Child Care .

Selv små fejl, som en uventet helbredssituation, kan have alvorlige konsekvenser, hvis ingen har tænkt over, hvordan man håndterer situationen, sagde hun.

"Bare det at tale det ud, skrive det på skrift og gennemgå det bagefter, lader alle vide, hvad de kan forvente og vide, når forventningerne ikke er blevet indfriet," sagde Bray.

En arbejdsordning, der er for uformel, er mere tilbøjelig til at forvirre jer begge på lang sigt end en, hvor alt er glattet ud og gjort officielt fra starten.

Hvad skal din kontrakt indeholde?

For at hjælpe dig bad vi forældre, børnepasningseksperter og Care.coms juridiske og skattemæssige specialister om at dele deres forslag til emner, du kunne dække i din børnepasningskontrakt. Disse elementer vil hjælpe dig med at dokumentere behovene, målene og forventningerne for hver person i partnerskabet.

Oversigt over datoer, tidspunkter og steder

Hjertet i barnepige-andelskontrakten vil skitsere hvornår og hvor af dit arrangement. I de enkleste vendinger, angiv hvilke dage og timer barnepige vil se børnene. Det er også ideelt at bestemme placeringen/stederne på forhånd, så alle er klar over, hvor børnene til enhver tid vil være.

Ting du kunne inkludere:

  • Nøjagtige dage og tidspunkter, barnepige vil arbejde.
  • Nøjagtig(e) steder, hvor barnepige skal passe børnene. Yderligere ting at overveje:Har lokaliteterne kæledyr, sikkerhedssystemer eller yderligere teknologi, som barnepige skal passe på eller få adgang til?
  • Forventninger til transport. Vil barnepige have sin egen bil eller køre en, der tilhører en af ​​familierne? Hvilke børn kan og kan ikke transporteres af barnepige? Skitser enhver og alle politikker vedrørende autostole, sikkerhedsseler, sms'er og tale i mobiltelefoner osv.

Angiv regler og foretrukne fremgangsmåder

Den type omsorg, deres barn modtager, er den vigtigste ting for forældre, der har brugt en barnepigeandel, ifølge flere interviews foretaget af Care.com. Så det giver mening at dække nogle af eller alle forventningerne til pleje i kontrakten.

Det er også vigtigt at overveje børns personlighed, når du udarbejder din kontrakt.

En mor fra Portland, Oregon, forklarede hvorfor på et online diskussionsforum for forældre:"Barnplejersken er ofte mere 'blød' med ældre (datter) - forventer ikke, at hun gør de ting, jeg forventer (dvs. ingen adskillelse fra andre børn, når [hun] taler uhøfligt eller er ond, ingen forventning om, at hun siger tak og tak ved måltiderne)."

Hun tilføjede, at hendes datter "er et af de børn, der har brug for STÆRKE grænser, ellers vil hun ikke opføre sig. Hun skal vide, hvem der har ansvaret!”

Her er nogle emner, du kunne overveje at dække:

  • Dag-til-dag-interaktioner
    • Hvordan – og hvor ofte – vil barnepige interagere med børnene?
    • Vil barnepige forventes at interagere eller lege med børnene hele dagen uanset alder?
    • Hvis børnene leger sammen, skal barnepige så også være med?
    • Er noget tv-tid acceptabelt, eller skal alle aktiviteter være ikke-digitale?
    • Er spilledatoer nogensinde tilladt? (Som i, når en families barn har en anden ven til at lege, mens den er under barnepiges pleje.) Hvis ja, hvilken varsel kræver hver familie på forhånd?
  • Disciplin
    • Hvordan og hvornår skal barnepige disciplinere børnene?
    • Bruger begge husstande timeouts?
    • Skal barnepige disciplinere børnene eller vente på, at forældrene bestemmer, hvordan hver enkelt situation skal håndteres?
    • Hvilken adfærd kræver øjeblikkelig opmærksomhed?
  • Forventninger omkring privatliv
    • For eksempel vil du måske ikke have, at barnepige lægger billeder af dine børn på sociale medier.
  • Madpræferencer
    • Vil barnepige forventes at forberede nogen af ​​børnenes snacks og/eller måltider?
    • Vil værtsfamilien være eneansvarlig for at sørge for mad til børnene og barnepige, eller vil ansvaret blive delt mellem familierne?
    • Vil hver familie forventes kun at sørge for snacks eller måltider til deres barn, eller forventes de at sørge for mad nok til, at alle kan dele dem?
    • Vil hver familie dele udgifterne til mad ligeligt, eller vil det være værtsfamilien, der skal sørge for mad til børnene og barnepige?
    • Har en af ​​familierne nogle specifikke regler for den slags eller type mad, der gives til børnene? (f.eks. økologisk, bæredygtigt dyrket, burfri)
    • Har nogen af ​​familierne nogle specifikke regler for, hvordan maden skal tilberedes? (f.eks. kosher)
    • Har børnene nogen fødevareallergi, som alle har brug for at vide om?
  • Nanny-opdateringer
    • Hvordan vil barnepige informere begge sæt forældre om deres børns dage?
    • Er dette vigtigt for hver familie at have fundet sted?
    • Skal værtsfamilien efterlade en notesbog, som barnepige kan udfylde i slutningen af ​​hendes vagt?
    • Vil familierne foretrække at have en mundtlig rapport ved slutningen af ​​hver dag?
  • Særlige instruktioner/præferencer for hvert barn
    • Sover den ene eller begge børn lur? Hvis ja, hvornår går de typisk ned? Og hvor længe?
    • Har en familie specifikke præferencer for de typer legetøj, deres barn leger med? (f.eks. træ eller silikone vs. plastik)
  • Enhver yderligere husregler, som du anser for at være vigtige.

Definer løn, ydelser, ferie og sygetid

Bestem det gennemsnitlige antal timer og lønstruktur, der vil fungere bedst for begge familier, men overvej også at beslutte dig for en timepris for de tidspunkter, hvor kun én familie har brug for en barnepige.

"Der vil komme et tidspunkt, hvor barnepige kun ser på mit barn, eller barnepige kun ser på den anden families barn," sagde Ken, en far i New York, som i øjeblikket er i en barnepigeandel. »I den forstand skal man tænke på en timepris for det, og så skal man tænke på en timepris for, hvornår begge børn er sammen. Vi satte det på en timepris, og så garanterede vi hende et bestemt fastsat antal timer. Så sagde vi OK, det er, hvor meget du kommer til at tjene, hvis du ser et barn i modsætning til to børn."

Familier kan også overveje at inkludere nogle eller alle af følgende emner:

  • Overtidsbetaling
    • Flere stater kræver det, når en barnepige har overskredet 40 timer på en uge. Sørg for at undersøge lovene i din stat på forhånd og dække spørgsmålet i din kontrakt.
  • Skatter
    • Glem ikke at få adgang til Care.com barnepigeskatteberegneren, så du ved, hvad der forventes, før du starter din barnepigeandel.
  • Antal sygedage og feriedage
    • Det er en god idé at dokumentere antallet af syge/feriedage, du og den anden familie skal give din barnepige.
    • Hvor mange betalte sygedage kan barnepige forvente at have? Hvor mange ulønnede sygedage kan hun forvente at få?
    • Hvor betalte feriedage kan barnepige forvente at have? Hvor mange ubetalte feriedage kan hun forvente at få?
  • Dækning på sygedage, helligdage og feriedage
    • Det er en god idé at dokumentere dine forventninger til, hvordan børnene bliver passet, hvis barnepige er syg, holder ferie eller holder ferie.
    • Overvej desuden at dokumentere dine forventninger til, hvordan plejen vil blive håndteret i visse situationer vedrørende en eller begge familier. Her er nogle eksempler at overveje:
      • Når en eller begge familiers børn er syge;
      • Når den ene familie er ude på ferie, og den anden ikke er det;
      • Når en familie holder en ferie, som den anden ikke gør;
    • I dette afsnit vil du måske også dokumentere navnene på eventuelle backup-plejere, du måtte have, i tilfælde af at din barnepige ikke kan komme på arbejde, og ingen af ​​forældrene selv er i stand til at se børnene.
    • >
  • Familieferier, hvor barnepige kommer med
    • Hvilke dele af ferien vil blive dækket?
    • Hvor mange timer forventes barnepige at arbejde hver dag?
  • Arbejdskompensation
  • Alle yderligere fordele, som familierne planlægger at give
    • Disse kan omfatte sundheds-, tand-, syns- og ansvarsforsikringer.
  • Bilforsikring
    • Dette gælder egentlig kun, hvis du planlægger at få din barnepige eller en af ​​forældrene til at køre børnene.

Et andet vigtigt aspekt at overveje er, hvad man skal gøre, når et af børnene er syge.

"Med sygdomme, når den ene baby er syg i forhold til den anden, besluttede vi, at vi bare ville implementere dagplejepolitikken [vi har på arbejdet]," forklarede Teresa, en mor fra Portland, Oregon. ”Hvis en baby har feber, så er den som udgangspunkt udelukket fra dagplejen i 24 timer efter feberen er stoppet. På samme måde, hvis de har to diarréer, så er de udelukket."

Bestem ekstramateriale

Mens børn har brug for og higer efter struktur, vil der være tidspunkter, som din barnepige ønsker eller har brug for at få børnene ud af huset eller arbejde på en særlig aktivitet, der kræver ekstra finansiering. Det er bedst at diskutere de mulige ekstramateriale på forhånd, så alle er klar over, hvordan de vil blive håndteret.

Her er nogle af de ting, der skal skitseres:

  • Enhver aktivitet uden for hjemmet, som begge familier er enige om. (f.eks. ture til museet)
  • Et månedligt budget for aktiviteter uden for hjemmet.
  • Sæsonbestemte aktiviteter, der kunne koste lidt ekstra. (f.eks. at lave julekort)
  • Alle steder, hvor familier ikke ønsker, at barnepige tager børnene. (f.eks. fastfood-virksomheder)
  • Om barnepige skal give forhåndsmeddelelse om udflugterne, og til hvem.

Udvikl en gennemgang og rapporteringsproces

At beslutte på forhånd, hvordan og hvornår din barnepige vil blive gennemgået og rapporteret om, er et andet afsnit, du bør overveje at inkludere i din kontrakt. Ideelt set fungerer din barnepige fantastisk, i hvilket tilfælde hendes anmeldelse og rapporter vil fremhæve hendes service. Men ved at bestemme, hvordan du vil gennemgå din barnepiges job, før de starter, skitserer du også, hvad der vil ske, hvis noget går galt.

"Jeg deler barnepige med et andet par, og vi er lidt usikre på, hvordan vi skal håndtere nogle problemer, vi har haft med hende," sagde Rachel, en mor fra Maryland. "Hun er forsinket mindst to gange om måneden og har været forsinket to gange allerede i denne uge (i dag var hun en time forsinket). Hun er fantastisk med børnene, men hendes forsinkelse er virkelig frustrerende.”

For at undgå at føle sig hjælpeløs i den slags situationer kan kontrakten skitsere følgende ting:

  • En prøveperiode på 30, 60 eller 90 dage, hvor begge familier kan evaluere plejepersonalet.
  • En gennemgangsdato, hvor barnepige vil få en rapport med feedback fra forældre - og børn, hvis de er gamle nok til at give udtryk for, hvordan barnepige træner.
  • Processen for, når noget går galt. Vil der blive givet en skriftlig eller mundtlig meddelelse? Hvem er ansvarlig for at formidle meddelelsen til barnepige? Hvilken type reaktion forventes der fra familierne? Hvad er den tidsramme, barnepige har til at løse problemet?
  • Hvilken slags meddelelse (skriftlig eller mundtlig) og tidsrammen (to uger eller længere), skal din barnepige give, før hun holder op.
  • En årlig dato for, hvornår barnepige og familier kan mødes for at gennemgå kontrakten og foretage eventuelle nødvendige ændringer, herunder løn, goder, timer osv.

Overvej derudover at tilføje en bestemmelse, der bestemmer, at enten familie eller barnepige kan afslutte aftalen når som helst, hvis noget går galt.

Sørg for at inkludere din omsorgsperson i samtalen

At bringe en professionel barnepige ind i dit hjem er en stor beslutning, som kan gavne alle involverede. Derfor er det afgørende at inddrage din barnepige, når du udarbejder kontrakten.

At tage sig af børn er hårdt arbejde, og dine omsorgspersoner bør være en del af samtalen. Lyt til, hvad der er vigtigt for din barnepige, og prøv at adressere deres bekymringer i din aftale.

* Oplysningerne i denne artikel er kun givet som en generel vejledning og er ikke beregnet til at være eller skal fortolkes som at indeholde juridisk rådgivning. Valget af en pårørende og vilkårene for enhver ansættelsessituation er udelukkende de involverede personers ansvar og ikke Care.com.

Tror du, at en barnepigeandel er det rigtige for dig?

Care.com Nanny Share gør det nemt at komme i gang med lokale familier.

1) Er en Nanny Share det rigtige for dig?

2) Hvor meget koster en barnepigeandel?

3) Dagpleje vs. barnepigeandel:Hvilken er den rigtige for dig?

4) Så du vil gerne lave en barnepige-deling! Sådan kommer du i gang

5) Opsætning af din barnepigeandel:De 10 mest almindelige fejl at undgå

6) Find den anden familie i din barnepigeandel:5 spørgsmål, du skal stille dig selv

7) Dit sted eller mit? Sådan beslutter du, hvilken familie der skal 'værte' din barnepigeandel

8) Sådan interviewer du barnepige til en barnepigedeling

9) Hvordan skal du håndtere afspadsering i din barnepigeandel?

10) Hvordan administrerer du udgifter i en barnepigeandel?

11) Hvordan håndterer du kommunikation i din barnepigeandel?

12) Lær, hvordan du laver en god barnepigeandelskontrakt

Oplysningerne i denne artikel er kun givet som en generel vejledning og er ikke beregnet til at være eller skal fortolkes til at indeholde juridisk, medicinsk eller finansiel rådgivning. Valget af en omsorgsperson og vilkårene for enhver omsorgsordning er udelukkende de involverede personers ansvar og ikke Care.com


  • Nyt moderskab bringer et bundt af glæde - såvel som en masse nysgerrige spørgsmål, dømmende kommentarer og uønskede råd om at opdrage en baby. Vi har samlet nogle akavede og forfærdelige anekdoter fra det virkelige liv fra mødre. Lær, hvilke emner de
  • Men mine hænder er rene, vil mange 4-årige insistere, efter at de nyser direkte ind i dem. Se på dem - jeg kan ikke se nogen bakterier på dem. Hvordan forklarer du begrebet bakterier, som børn kan forstå? Skal du bare fokusere på handlingerne bag hy
  • Mave tid er et vanskeligt emne at navigere som forælder. Det lyder som en vigtig del af dit barns fremskridt og udvikling - men de fleste babyer hader det med varmen fra tusind brændende soler. Så, har babyer virkelig brug for mave tid? I begynde