Interviewspørgsmål til en fastboende barnepige

At vælge at ansætte en fastboende barnepige er en vigtig familiebeslutning, og det kan være svært at finde en børnepasning, der har den samme børnepasningsfilosofi som dig, samtidig med at den er omsorgsfuld og pålidelig. Og da hun også skal bo i dit hjem, skal du sørge for, at hun bliver en god lejer.

Det kan være kompliceret at finde en hjemmepasser, så vær forberedt med spørgsmål, der vil hjælpe dig med at finde den perfekte kandidat. Her er en liste over spørgsmål, der dækker alle de vigtige ting, du har brug for at vide om din potentielle barnepige. Brug dem som udgangspunkt og stil opfølgende spørgsmål for at hjælpe dig med at få en fornemmelse af kandidaten.

For flere råd, læs de 12 tips til at ansætte en barnepige

Uddannelse og erfaring

Erfaring er nøglen, når du leder efter en barnepige, der vil bo i dit hjem. Du ønsker en omsorgsperson, der har et bredt kendskab til børnepasning og har taget akutte kurser for at forberede sig på alle situationer. Du skal føle, at dit barn er i gode hænder hos barnepige.

  1. Hvor mange år har du været barnepige?
  2. Kan du forklare en eller to tidligere barnepige-relaterede arbejdserfaringer?
  3. Hvorfor forlader du, eller hvorfor har du forladt din tidligere stilling?
  4. Har du akuttræning i HLR og førstehjælp?
  5. Hvilke andre certificeringer eller klasser har du taget? Hold øje med nogle af disse 12 Nanny-uddannelseskurser og -certificeringer

Børneplejefilosofi

Din perfekte barnepige bør se øje til øje med dig og dine børneopdragende værdier og overbevisninger. En omsorgsperson, der bor i hjemmet, vil bruge meget tid sammen med dit barn, så deres filosofi om at opdrage børn er meget vigtig, da de vil pleje dit barn sammen med dig og resten af ​​din familie.

  1. Hvad vil mit barn lave på en given dag?
  2. Hvordan disciplinerer du børn? Giv et eksempel
  3. Hvad ville du gøre, hvis mit barn undlader at adlyde dig, når du spørger ham om noget?
  4. Hvordan ville du håndtere kæmpende søskende?
  5. Hvordan trøster du børn?
  6. Hvad er dit syn på ernæring til børn?
  7. Hvordan håndterer du børn, der spiser kræsne?
  8. Hvordan sikrer du, at børn får nok motion?
  9. Hvad synes du om at have personlige venner forbi, mens du er sammen med mit barn?

Logistik

Faktorer som hvis en sitter er åben for lidt madlavning og rengøring er vigtige at vide, før du beslutter dig for, om de passer til din familie. Få så mange oplysninger at vide om, hvad din barnepige er villig til at give, såvel som deres ressourcer og fremtidige planer.

  1. Ryger eller drikker du?
  2. Er du åben for at lave mad til børn? Hvad er nogle af dine yndlingsopskrifter?
  3. Kan du hjælpe med lidt lettere rengøring? Hvordan holder du børneværelserne ryddelige?
  4. Under hvilke omstændigheder ville du ringe til en børnelæge eller 911?
  5. Har du en velfungerende bil med plads til autostole?
  6. Hvordan kan du lide at kommunikere med din arbejdsgiver om barnets dag? (daglig log, sms, opkald osv.?)
  7. Hvad er dine planer for fremtiden?

Yderligere overvejelser

At vide, hvad en potentiel plejepersonale forventer af dig og din familie, er afgørende, når du skal udvikle et vellykket forhold, så sørg for at finde ud af, hvad deres prioriteter er, og hvad du kan gøre for din barnepige.

  1. Hvad er efter din mening den vigtigste del af at være en god barnepige?
  2. Hvordan ville dine tidligere familier beskrive dig?
  3. Hvorfor foretrækker du en fast barnepige-stilling frem for en live-out-stilling?
  4. Hvad ønsker du mig som potentiel arbejdsgiver?

Hvert interview er anderledes, men i det mindste vil disse spørgsmål hjælpe dig i gang.

Hvilke spørgsmål har du stillet - eller blevet stillet - under et barnepige-interview? Del dem i kommentarfeltet nedenfor.


  • Den er her, alle sammen! Sygesæsonen er i fuld gang! En kold? Influenza? En grim mavefejl? Hvem ved, hvad din husstand vil finde på i år?! Men én ting er næsten sikker:Når du har børn, vil en slags virus trænge igennem din familie, og det vil ikke væ
  • Care.com er stolte af at stå sammen med mere end 75 virksomhedsledere, der kræver en stærk, bæredygtig og inklusiv national betalt familieorlovspolitik, der vil opfylde behovene hos arbejdende amerikanere, deres forskellige familier og virksomheder,
  • Langt de fleste seniorer - næsten 90 procent - foretrækker at ældes i deres eget hjem, ifølge AARPs 2012 United States of Aging-undersøgelse. Og det er ofte mere overkommeligt at gøre det end en plejefacilitet som f.eks. plejehjem og plejehjem. Besl