• Miminka
• Založení rodiny
• Děti
• Rodičovství obecně
• Novorozenci
• Dospívající
• Batolata
• Těhotenství

Co je to after-school nana nebo babička – a zda ji potřebujete

Zjistit, kam vaše děti půjdou po škole, co budou dělat a kdo na ně bude pozorovat, je velká výzva v oblasti péče o děti pro mnoho rodin. Proto se někteří rodiče obracejí na najmutí after-school nany nebo babičky, aby vyplnili mezeru v péči o děti od 15:00 do 17:00 (nebo 18:00 nebo 19:00) a ulehčili zátěž.

Jako pracující maminka pěti, Megan Metzger a její muž mají něco jako tajnou zbraň pro žonglování vším: svou after-school nany. Rodinná nana vyzvedá jejich děti ze tří různých škol, pomáhá s domácími úkoly, připraví večeři a uklidí – vše dřív, než se vrátí domů z práce.

„Je úžasná,“ říká Metzger. „Povinnosti, které berou z mého talíře a talíře mého manžela, nám umožňují strávit kvalitní čas s dětmi místo všech těch malých detailů, které musí být udělané, aby domov fungoval.“

Najít správnou after-school opatrovnici, ale, může vyžadovat trochu hledání. Pokud váháte nad najmutím babičky nebo nany pro after-school hodiny, zde je to, co byste měli hledat.

Povinnosti after-school nany/babičky

Nepožadatelně, nejdůležitějším úkolem, který after-school babičky nebo nany plní, je hlídání vašich dětí. Je to primární důvod, proč je najímáte: aby se ujistili, že vaše děti dostanou domů ze školy bezpečně a jsou dobře opatrovány, dokud se nevrátili domů. Ale může být další způsobů, jak after-school opatrovník může usnadnit váš život jako rodiče.

Cindy Marie Jenkins, například, najala babičku, aby vyzvedla jejího syna ze školy 30 minut daleko před péčí o něm a jeho mladším sourozenci, zatímco Jenkins dokončila svůj pracovní den. Jako spisovatelka, která pracuje z domova v Orlandu, Florida, Jenkins oceňovala získání zpět času, který by strávila řízením, a líbilo se jí, že její babička často vzala děti ven z domu na zábavné after-school výlety. Ty aktivity byly důležité pro ni a její rodinu.

Některé další příklady aktivit, které after-school babička nebo nana může dělat, zahrnují:

• Dopravu dítěte/at do a z after-school aktivit a sportu.
• Pomoc s domácími úkoly nebo doučování.
• Příprava svačin nebo večeře.
• Péče o mazlíčky.
• Úklid, práčka nebo jiné domácí úkoly.

Něco na zamyšlení: Zatímco skoro všichni opatrovníci pravděpodobně budou považovat uklízení po dětech nebo přípravu jejich jídla za jen součást práce, pro cokoliv nad rámec základních povinností péče o děti může být očekávána dodatečná kompenzace. Ujistěte se, že všichni jsou jasní v tom, co se od nich očekává, položením všeho předem buď slovně nebo – lépe – v písemné dohodě jako smlouva s nanou nebo smlouva s babičkou.

Najmutí after-school nany vs. babičky

Rozdíl mezi nanou a babičkou se ve skutečnosti zredukuje na očekávání a zkušenosti, říká Metzger, která také sloužila jako prezidentka International Nanny Association.

Rodiny očekávají více od nany než od babičky, říká. Obě se starají o denní potřeby dětí a zajišťují, že se dodržují pravidla domu, ale nany jsou mnohem více zapojeny do velkého obrazu – jak děti rostou a zrájí celkově. Zatímco babičky mohou zkontrolovat, zda dítě dokončilo domácí úkol, nejsou očekáváno, že budou vědět, jak se dítě daří ve škole nebo jaký je jeho učící styl. Nany ano.

„Obě cesty budou mít své výhody a nevýhody,“ říká Casey Smith, majitelka a ředitelka Northlight Nannies v Michiganu. „Jen musíte rozhodnout, jaké jsou vaše cíle pro to období pro vaše děti.“

Kvality, na které se dívat při najímání after-school nany nebo babičky

Vaše děti jsou váš svět – nechcete, aby se o ně po škole staral kdokoliv – ale jak víte, když jste našli dobrý tah? Zde jsou některé věci, na které zamyslet.

Zkušenosti, certifikace a kvalifikace

Jakmile zjistíte, jaký typ opatrovníka potřebujete, další krok je stanovit, jaké kvalifikace jsou must-haves pro vaši rodinu. Pro Smith bylo důležité najít někoho, kdo byl certifikován v CPR a první pomoci a měl formální zkušenosti v domácnosti jako nana. Metzger potřebovala někoho s platným řidičským průkazem, čistým řízeným záznamem a solidním background checkem. Ostatní by mohli preferovat opatrovníka s univerzitním diplomem.

Společně s tvrdými kvalifikacemi některé rodiny mají seznam měkkých kvalit, které by chtěly mít v babičce nebo nani, jako je hbitost nebo zdvořilost. Metzger, například, cení nany, která je rodinně orientovaná, zábavná, respektující a – především – nevyrušitelná. S pěti dětmi ve věku 9 měsíců až 13 let spoléhá na svou nany, aby spravovala potřeby dětí, včetně domácích úkolů a aktivit, v široké škále věku a energetických úrovních.

„Je to hodně,“ říká Metzger.

To detto, najít někoho, kdo splňuje všechny vaše kravaty, nebude snadné. Takže je důležité určit, které kvalifikace jsou must-haves pro vaši rodinu a prioritizovat odtud.

Silná komunikace

Jackie McClain, manažerka grantů a maminka dvou v Atlantě, si vybavuje čas, kdy její svobodná nana odbočila od plánu a byla zcela nedosažitelná chvíli. Nevěděla, kde jsou její děti nebo zda jsou v pořádku.

„Nemohla jsem se s ní spojit, protože zapomněla zapnout mobil, a zpanikařila jsem,“ říká McClain.

Ta zkušenost podtrhla, jak kritická je jasná komunikace pro ni. Rodiny dávají hodně důvěry svému poskytovateli péče o děti, aby pečoval o jejich děti, zatímco jsou pryč. Najít někoho, se kterým budete moct komunikovat a na kterého se budete moci spolehnout, aby vás udržel v obraze, když to budete potřebovat, je zásadní, říká McClain.

Zodpovědnost a spolehlivost

Muset se zurychleně nahrazovat after-school nany nebo babičkou, když odejdou nebo zruší na krátkou dobu, může být stresující – zejména pro ty, jejichž práce nemusí nabízet flexibilitu nebo placené volno k vyplnění mezery. Pro McClain, mít někoho, na kterého se mohla spolehnout, že přijde na čas každý den, znamenalo, že nemusela dělat starosti o tom, že bude zpožděna sama.

Zatímco náhlé nemoci a neočekávané nouze se stávají, najít opatrovníka, který může tam být, když ho potřebujete – a který vás neopustí v zámku – dělá veškerý rozdíl.

Shodné priority

V jakémkoli daném odpoledni babička nebo nana bude muset udělat hodně rozhodnutí ohledně péče o vašem dítěti. Pokud máte silné preference pro after-school aktivity nebo prostředí vašeho dítěte, můžete chtít zvážit, abyste se ujistili, že kdokoliv najmete má názory, které jsou shodné s vašimi nebo (alespoň) se může připojit k vašemu způsobu vychování. Některé příklady zahrnují:

• Kolik obrazovkového času dostanou a jaký druh.
• Pozitivní vedení vs. disciplinární opatření.
• Ochrana tělesné autonomy nebo poskytování příležitostí procvičovat nezávislost.
• Stravovací volby (pokud opatrovník bude připravovat jídlo).

Když Raovo první dítě začalo předškolu a ona měla také kojence, McClain chtěla někoho, kdo by pokračoval v poskytování obohacujícího prostředí pro její malé děti, dokud se nedostane domů na konci pracovního dne. Nasla nany, která ráda vymýšlela kreativní aktivity a ujistila se, že děti dostanou hodně senzorického hraní.

„Skutečně věděla, jak obohatit životy našich dětí,“ říká McClain.

Jak její děti rostly, ovšem, její priority se posunuly. Out-of-box myšlení stalo se méně důležité. Místo toho chtěla nany, která cenně zohlednila věci jako punktuálnost a udržování organizace stejně jako ona. Když přišlo čas přejít na jinou nany, najala někoho, kdo odrážel ty hodnoty.

Najít správnou after-school babičku nebo nany může vyžadovat trochu nohou práce. Ale zamyšlení se nad některými z těchto úvah může usnadnit hledání jen o trochu.