• бебета
• Изграждане на еднофамилна
• деца
• General Възпитание
• Новородените
• Тийнейджърите
• Малките деца
• бременност

Ето как да наемете бавачка от началото до края

Нека си го кажем – наемането на бавачка може да изглежда обезсърчително, особено когато не знаете откъде да започнете. Но ако разбиете процеса стъпка по стъпка, е по-вероятно да свършите задълбочена работа и да имате страхотен опит при наемане на бавачка.

За да ви помогнем да следите, можете да използвате нашия удобен контролен списък в долната част на тази страница.

1. Решете какво ви трябва

Имате ли нужда от бавачка на живо или от детегледачка? Нощна бавачка, бавачка на непълно работно време или бавачка след училище правилният избор за вас? Преди да започнете процеса на наемане, решете какъв вид болногледач ще подхожда най-добре на вашето семейство.

Напишете свободен списък с всички качества, които искате вашият болногледач да притежава:чувство за забавление, кредити за образование в ранна детска възраст, перфектен рекорд за шофиране, обучение за оказване на първа помощ и т.н. Направете списък с нарушители на сделките:пушачи, глоби за превишена скорост и т.н. Това ще ви помогне да създадете точна длъжностна характеристика, която ще привлече бавачки с качествата, които искате най-много.

2. Изчислете бюджета си

Какво можете да си позволите да плащате на новата си бавачка? Не забравяйте да вземете предвид неща като разходи за дейности, годишни повишения и бонуси. И не забравяйте да включите и данъците.

Препоръчваме процес в три стъпки:

1. Първо, запознайте се с всички фактори, които влияят на процента на бавачка.
2. Второ, използвайте нашия калкулатор на цените, за да научите каква е текущата цена за бавачки във вашия район.
3. След това използвайте нашия данъчен калкулатор за бавачки, за да видите колко да заделите за данъци.

3. Публикуване на работа

Когато сте готови с вашата супер-подробна и оптимистична длъжностна характеристика, публикувайте я на сайт за работа, като Care.com.

4. Интервю с кандидати

Когато кандидатите започнат да отговарят на вашата реклама, помислете за всеки с поглед към професионализъм и опит. Техните квалификации отговарят ли на вашите нужди? Колко добре предават защо искат тази работа? Започнете да проверявате кандидатите си и стеснете избора си. За категорични несъответствия, изпратете незабавно бележка „не, благодаря“ като любезност.

Изберете най-добрите пет до десет кандидата и уговорете телефонно интервю или среща на неутрално място, като кафене. Задайте им въпроси и вижте какви отношения имате с всеки кандидат.

Когато намалите списъка до тримата си най-добри кандидати, поканете ги в дома си за лично интервю. Обсъдете как работи вашето домакинство и задайте подробни въпроси за тяхното произход и философия за грижа за децата. Вижте как те взаимодействат с вашите деца. Опитайте се да не гледате като ястреб (колкото и трудно да е това), за да получите истинско усещане за това как те естествено ще си взаимодействат.

5. Проверете референциите

Не забравяйте да проверите препратките. Други семейства имаха ли добри преживявания с тази бавачка? Има ли червени знамена, за които да внимавате? Искате да сте сигурни, че не говорите с роднина или приятел на кандидат – който може да ви създава погрешно впечатление. Разгледайте тези въпроси, за да зададете препоръки, преди да се обадите.

6. Направете офертата

Често просто знаете кога имате правилния кандидат. Доверете се на инстинктите си, ако наистина се свързвате с една бавачка пред друга. Просто се уверете, че сте уведомили другите кандидати, че позицията е заета. Със сигурност можете да предложите пробен период от седмица или две, в случай че ситуацията просто не се развие. Просто включете това в договора си за бавачка (повече за това след минута).

7. Вземете проверка на фона

Намерили ли сте бавачка, която наистина харесвате и знаете, че тя би била идеална? Страхотен! Но не забравяйте да получите проверка на фона, за да се уверите, че всичко е наред.

За да помогне за поддържането на безопасна общност, Care.com предоставя подобрен скрининг на болногледачите, наречен CareCheck, който е включен в членството. CareCheck е добро място за начало, но не замества предпазните мерки, които семействата трябва да предприемат сами. Нашите стандарти за допустимост за членство за полагащите грижи може да се различават от вашите стандарти за наемане и ние не споделяме отчети на CareCheck от съображения за поверителност. Силно препоръчваме да следвате нашите 5 стъпки за безопасно наемане, което включва извършване на собствена проверка на фона.

8. Настройте данъците

Сега, когато сте домакински работодател, вие сте отговорни за плащането на данъци на работодателя. Запознайте се с данъка за бавачки и защо е важно да наемете бавачката си като служител, а не като независим изпълнител. Можете дори да използвате нашия данъчен калкулатор за бавачки, за да ви помогне да прецените колко можете да очаквате да платите като данъци върху заетостта, както и да изчислите всички възможни данъчни облекчения, за които може да имате право!

Определете дали искате да организирате данъците сами или да използвате цялостна услуга за данъци и заплати, като Care.com HomePay.

Подайте известие с щата си, че сте наели служител и накарайте бавачката ви да попълни формуляр W-4 за удържане на данък.

И докато сте в това, задайте свой собствен федерален идентификационен номер на работодател, ако все още нямате такъв. Вижте нашите данъчни изисквания за бавачки по държави, за да разберете всичко, което е свързано с това да бъдете домакински работодател.

9. Проверете застрахователното си покритие

Трябва също да разберете какъв вид застрахователно покритие е подходящо за вашия нов служител. Консултирайте се с вашия застрахователен брокер, за да се уверите, че имате достатъчно застраховка чадър сега, когато имате някой, който работи за вас в дома ви.

10. Напишете договора

Всеки, който наема бавачка, трябва да има договор за бавачка. Договорът защитава и вашето семейство, и бавачката. Това е мястото, където можете да посочите всичко:заплата, трудови надбавки, изисквания за работа, часове, очаквания и т.н. Колкото по-подробен е вашият договор, толкова по-добре. Обсъдете го с бавачката си и ги оставете да претеглят.

Сега, след като сте наели невероятна бавачка, следвайте този контролен списък за първия им работен ден, за да сте сигурни, че имате всичко необходимо. Говорете с бавачката си за безопасността и всякакви проблеми, които могат да възникнат. И подгответе децата си за бавачка, за да помогнете на процеса да върви гладко.

* Данъчната информация, съдържаща се в тази статия, не трябва да се използва за реални отношения с бавачка без съвета и напътствията на професионален данъчен съветник, който е запознат с всички релевантни факти. Информацията, съдържаща се тук, е от общ характер и не е предназначена за правен, данъчен или инвестиционен съвет. Освен това информацията, съдържаща се тук, може да не е приложима или подходяща за вашите специфични обстоятелства и може да изисква разглеждане на други въпроси.