Седмокласник е тормозен
Q Синът ми е отличник в седми клас. Момиче от неговия клас го дразни от началото на учебната година за неговия ръст (той е малък за възрастта си). Той казва, че това се случва и в някои класове и че учителите го пренебрегват. Миналата седмица по настояване на момичето две момчета започнаха да го закачат за дрехите му за фитнес. Той каза на едно от тези момчета да спре и след известно време едното го направи, но другото не. Така че синът ми бутна това момче и беше блъснат обратно и сега и двамата са отстранени. Приятелите на сина ми го подкрепиха, но синът ми е ядосан на себе си, че е дал властта на тези момчета над него. Знаем, че е нарушил училищен правилник, но как да се справим с тормоза в бъдеще? Тормозът под всякаква форма е много болезнен. Вашето училище има ли програма за посредничество между връстници? Ако е така, насърчете сина си да поиска посредничество с ученика, който е най-отговорен за тормоза. Ако не, поискайте среща с всичките му учители, неговия съветник, вашия син и лицето, което отговаря за дисциплината. Бъдете твърди в настояването, че искате решение на проблема и че тормозът трябва да бъде спрян. Училищата имат задължението да осигурят безопасен образователен климат за учениците. Родителите могат и трябва да настояват администраторите и учителите да се намесят, за да предотвратят вида ескалация, която е резултат от тормоза, претърпял синът ви.Previous:Безгрижно дете
-
„Имах такъв удар с приятел по маски!“ казва Джули (фамилното име не се съобщава) от Ню Йорк за дългогодишна приятелка, която притежава бутик за дрехи. Джули винаги се е смятала за политически независима, но напоследък тя се чувства принудена да заеме
-
(КЛИКНЕТЕ ТУК за да изтеглите нашия контролен списък за почистване на дома като PDF) Преместването може да се почувства като безкрайна работа. По-специално наемателите често са задължени чрез лизинг да оставят апартаментите си в идеално състояние и
-
Когато решавате дали да работите или не с конкретен семеен работодател, вие ще вземете предвид общата картина, както и детайлите на вашия трудов договор. След като установите задължителни неща, като законно заплащане и договор за бавачка, ще искате д