• Bebekler
• Aile kurma
• Çocuklar
• Genel ebeveynlik
• Yenidoğanlar
• Gençler
• Yürümeye başlayan çocuklar
• Gebelik

Daha İyi ve Daha Güvenli İşe Alım Kararları Vermek İçin 9 Yol

Care.com, size en iyi işe alım karısını vermenize yardımcı olabilecek güçlü araçlar sunmaya çalışıyor. Jeni, bakıcı, evcil hayvan bakıcı, temizlikçi, yaşlı bakım sağlayıcı vb. arıyor olun, doğru kişiyi bulmanın ne kadar zor olabileceğini biliyoruz.

Güvenlik bu sürecin önemli bir parçası olmalı. Hayatınıza davet ettiğiniz kişinin, güvenebileceğiniz biri olduğundan emin olmak istersiniz. Bu dokuz adımla doğru işe alımı yapın.

1. Care.com Güvenlik Rehberini Okuyun

Güvenlik rehberi, adayları toplama, seçenekleri daraltma ve potansiyel bakıcıları mülakat yapma konusunda adım adım bilgi vererek, aileniz için en iyi kararı vermenize yardımcı olur.

2. Potansiyel İşe Alımınızın Güvenlik Doğrulamasını İnceleyin

Care.com'daki bakıcı profillerindeki Güvenlik ve Doğrulama bölümü, adayın güvenlik doğrulama durumu hakkında güncel bilgi verir; geçmiş sorgulama (background check) bilgileri ve telefon/e-posta doğrulaması dahildir.

3. Üçüncü Taraf Geçmiş Sorgulaması Yapın

Facebook, LinkedIn ve Twitter gibi sosyal medya siteleri üzerinden potansiyel bakıcılar hakkında bilgi edinerek, onlarla ilgili haberleri araştırarak alanları daraltın. Ayrıca, ceza ve trafik ihlalleri hakkında bilgi almak için eyalet ve yerel belediyelerle iletişime geçin - yerel polis departmanları ve motorlu araçlar müdürlüğü ile kontrol edin. (Bakıcınız bu sorgulamaların bazıları için onay vermesi gerekebilir.)

[İLGİLİ: Bakıcıya iş teklifi vermeden önce yapılması gerekenler]

4. Diğer Care.com Ailelerinin Değerlendirmelerini Kontrol Edin

Care.com üyeleri, aday profillerinde doğrudan, samimi akran değerlendirmeleriyle birbirlerini destekliyor. Yıldız derecelendirme sistemi ve yorum bölümü, önceki bir işverenin, değerlendirdiğiniz bakıcı hakkındaki görüşünü kolayca öğrenmenizi sağlar.

5. Referanslarla İletişime Geçin

Bir bakıcıyı işe almadan önce birkaç referansı kontrol edin. İşe alacağınız pozisyonla ilgili olacak şeyler de dahil olmak üzere, önceki işverenlere sorulacak soruların bir listesini hazırlayın.

[İLGİLİ: Referans kontrolü yaparken ne sormalı?]

6. Sabıka Kaydı Sorgulaması ve Diğerlerini Yapın

Care.com, nihai işe alım karınızı vermeden önce çeşitli geçmiş sorgulamalarına erişim imkanı sunar. Bu sorgulamalar, yedi yıllık adres geçmişini kapsayan ceza mahkeme ve federal kayıt kontrollerini içerir. Her seçenekte neyin dahil olduğunu görmek ve hangisinin sizin için uygun olduğunu belirlemek için Geçmiş Sorgulama Rehberini okuyun.

7. Sağlık ve Madde Bağımlılığı Hakkında Sorun

Potansiyel işe alımınızla mülakat yaparken, alkol ve uyuşturucu konusundaki düşüncelerini öğrenin. Başlamadan önce hastaneden uyuşturucu testi yapmasını talep etmeyi düşünün. Sağlık rapordan, çocuğu bakma işinin görevlerini yerine getirebilecek kadar sağlıklı olduğunu doğrulayan bir mektup isteyin.

8. Kendinize Güvenin

Bir adayın bir soruyu cevaplama biçimi sizi rahatsız ediyorsa, daha derine inin ve takip soruları sorun. Belki de o kişinin ailenizle daha fazla vakit geçirmesini sağlayın, böylece çocuğunuzla etkileşimini gözlemleyebilirsiniz. Ama bir şeyler tam doğru hissetmiyorsa, bunun bir nedeni olabilir. Potansiyel bir bakıcıyla ilgili rahatsız hissetiyorsanız, içgüdülerinizi görmezden gelmeyin.

Aileniz için bir bakıcı işe aldıktan sonra, işiniz bitmiş olmuyor. Güvenlik Rehberini elinizin altında tutun; bakıcınızı proaktif olarak yönetmek ve izlemek için daha fazla bilgi ve sizin için huzur sağlamak için.