Jaka podwyżka dla niani przy urodzeniu drugiego dziecka? Przewodnik

Niania opiekująca się Waszymi dziećmi odgrywa ważną i kluczową rolę w rodzinie, dlatego sensownie chcecie odpowiednio wynagrodzić ją, gdy zacznie opiekować się dodatkowym niemowlęciem. Choć agencje i organizacje rodzicielskie (Park Slope Parent, Great Nanny Placement Agency) zgadzają się, że podwyżka jest słuszna, jej dokładna wysokość zależy od wielu czynników.

Podstawowe widełki

Dla niani na zamieszkaniu (live-in), urodzenie kolejnego dziecka powinno oznaczać podwyżkę 10-15%, wedle Great Care Nannies, internetowej agencji nian. Raport Niany 2010 Park Slope Parents (organizacja rodzicielska z brooklińskiej dzielnicy) wskazuje, że podwyżka 1-2 $/godz. jest średnią dla większości nian po przybyciu nowego dziecka.

Czynniki na rzecz wyższej granicy

Czynniki łagodzące mogą uzasadniać podwyżkę bliżej górnej granicy. Jeśli starsze dzieci są z nią cały dzień, a noworodko dosłownie podwoi lub potroi jej obciążenie – podwyżka na górze widełek. Szczególnie gdy starsze dzieci wciąż wymagają ciągłej, zaangażowanej opieki. Opieka nad niemowlęciem i 3,5-latkiem 8h/dobę to wyzwanie, ale niemowlę + 17-miesięczne dziecko + ewentualnie drugie maluch – znacznie bardziej wymagające.

Niższa granica podwyżki

Jeśli twoje dwoje starszych będzie w szkole 8 z 10 godzin pracy niani dziennie, nadal powinieneś podnieść pensję, masz większą elastyczność kwotową niż gdyby opiekowała się trzema dziećmi cały dzień. Jeśli starsze dzieci potrafią sam wsiąść/wysiąść z auta i założyć buty, to ułatwia jej zwiększone obciążenie vs. sytuację, gdy wszystkie w pieluchach i wymagają częstej pomocy.

Poza widełkami

Wyjątki mogą oznaczać podwyżkę powyżej widełek. Jeśli starsze dziecko ma specjalne potrzeby lub zaburzenia behawioralne (ADHD, autyzm) – nawet jeśli w szkole część dnia – nowy niemowlę sprawia, że praca znacznie bardziej wyczerpująca. To samo, jeśli noworodek wymaga dodatkowej opieki medycznej lub ma specjalne potrzeby.

Previous:

Next: