Een oppas-cv schrijven:tips en voorbeelden om u te helpen uw volgende baan te vinden

Omdat je op zoek bent naar de juiste oppasbaan, is het belangrijk om je te onderscheiden van de rest. En niets helpt je meer om een geweldige eerste indruk op een gezin te maken dan een uitstekend cv voor oppas. Wat je op je cv op je nanny zet, hangt sterk af van waar het gezin naar op zoek is, maar over het algemeen zijn er een paar dingen die je wilt opnemen, ongeacht de functie.

Hier hervat een voorbeeld van een oppas en lees details over elke sectie.

Voorbeeld oppas cv

(Klik hier om dit CV-sjabloon voor oppas als pdf te downloaden.)

Contactgegevens

Het lijkt voor de hand liggend, maar het is de moeite waard om erop te wijzen dat het hebben van uw contactgegevens op uw oppas-cv de gemakkelijkste manier is voor gezinnen om contact met u op te nemen. Voeg het toe aan de bovenkant van elke afzonderlijke pagina van je cv, samen met alle websites die je familie zou willen bezoeken om meer over jou te weten te komen. Dit kunnen uw sociale media-accounts, persoonlijke websites of andere relevante online profielen zijn, zoals die op Care.com.

Wat op te nemen:

Voor- en achternaam.
Postadres.
Mobiel telefoonnummer.
E-mailadres.

Samenvattende verklaring

Ook wel een 'Samenvatting van kwalificaties' genoemd, geeft een samenvattende verklaring u de mogelijkheid om in het kort uit te leggen waarom u het beste geschikt bent voor de baan. Houd er rekening mee dat gezinnen tientallen cv's kunnen doornemen en mogelijk de eerste paar regels overslaan om sollicitanten die niet gekwalificeerd zijn eruit te halen. Door ze meteen te vertellen waarom je goed bij je past, vergroot je de kans dat ze je oppas-cv helemaal doorlezen.

Wat op te nemen:

Drie tot vier zinnen in een lijst met opsommingstekens of alinea's die de belangrijkste details van uw eerdere ervaring, vaardigheden of certificeringen samenvatten. Uw samenvattende verklaring moet zijn afgestemd op de functiebeschrijving. Als u bijvoorbeeld solliciteert naar een baan die voor een baby zorgt, moet u benadrukken dat u gecertificeerd bent voor reanimatie bij baby's.
Een tot twee specifieke prestaties die u kunnen onderscheiden van andere vergelijkbare gekwalificeerde kandidaten.

Vorige ervaring met oppas, oppas en kinderopvang

Dit gedeelte van je oppas-cv moet voortbouwen op je samenvattende verklaring. Je moet laten zien hoe je ervaringen uit het verleden je hebben voorbereid op de functie waarvoor je nu solliciteert. Je hoeft niet elk detail over je eerdere oppasjobs te vermelden, maar vermeld de aspecten van eerdere functies die zullen overlappen met de functiebeschrijving van het gezin.

Wat op te nemen:

Voor wie je werkte en waar de functie zich bevond.
Welke functie(s) u bekleedde en wanneer — een simpele maand/jaarnota is prima (bijv. jan. 2010 – juni 2012).
De relevante taken voor elke functie en uw belangrijkste prestaties — gebruik een lijst met opsommingstekens en krachtige actiewerkwoorden om elke beschrijving te beginnen.

Beperk uw werkgeschiedenis niet tot alleen fulltime mantelzorgervaringen. Eventuele eerdere ervaring met kinderopvang kan worden opgenomen, zolang het maar betrekking heeft op de baan waarvoor u solliciteert. Als u bijvoorbeeld een pauze in uw werkgeschiedenis hebt genomen om voor uw kinderen te zorgen, wordt die periode vaak als positief en relevant beschouwd voor een oppasfunctie.

Wees ten slotte specifiek en beschrijvend en laat waar mogelijk meetbare vooruitgang zien. Vermeld hoe uw onderwijs heeft bijgedragen aan het verbeteren van het vermogen van een kind om te tellen, spellen of hun woordenschat te vergroten. Of als je een maaltijd moet bereiden, beschrijf dan je ervaring met het koken van uitgebalanceerd en voedzaam voedsel.

Educatieve achtergrond

Niet voor alle oppasfuncties is een diploma vereist, maar als je een associate's degree of hoger hebt, kan het je helpen om je te onderscheiden van andere sollicitanten door geavanceerde training en / of relevante cursussen te tonen die je hebben voorbereid op deze specifieke baan. Evenzo, als je momenteel bent ingeschreven en plannen hebt om af te studeren, kun je je diploma samen met je verwachte afstudeerdatum toevoegen (bijv. Vroegschoolse educatie, verwachte afstudeerdatum mei 2020).

Wat op te nemen:

Naam van de school(s) die je bezocht.
Jaren waarin je hebt gezeten en wanneer je bent afgestudeerd.
Graad(en) behaald.

Waar je deze sectie plaatst, hangt af van hoeveel ervaring je hebt en het niveau dat je hebt behaald. Over het algemeen is ervaring belangrijker voor ouders dan diploma's. Dus als je veel werkervaring hebt (meer dan vijf jaar), moet je dat onderdeel als eerste plaatsen. Als je echter een bijzonder indrukwekkend diploma hebt, maar niet veel ervaring, zou je kunnen overwegen om de opleidingssectie voor ervaring te plaatsen.

Certificeringen en training

Net als opleiding kan het benadrukken van uw certificeringen en gespecialiseerde training u een voorsprong geven op de concurrentie. Veel oppasfuncties bepalen bijvoorbeeld dat aanvragers gecertificeerd moeten zijn in reanimatie en eerste hulp bij kinderen. Anderen geven misschien de voorkeur aan degenen die het diploma van de Child Development Association (CDA) hebben behaald voor voorschools onderwijs.

Zelfs als de vacature niet specifiek certificeringen vermeldt, kan het toch een goed idee zijn om een opleiding te vermelden die je hebt gevolgd die van pas kan komen in je rol als oppas, zoals een cursus waterveiligheid.

Wat op te nemen:

Trainingscursus en de datum waarop deze is voltooid.
Certificatiecursus en de datum waarop deze is behaald en/of zal verlopen (indien van toepassing).

Vaardigheden die je kwalificeren voor een oppasbaan

Een aparte sectie maken om vaardigheden te benadrukken, is een andere manier waarop u families in één oogopslag kunt laten zien dat u de juiste persoon voor de functie bent. Je zou een combinatie moeten noemen van 'harde' vaardigheden die vrij eenvoudig te kwantificeren zijn, en 'zachte' vaardigheden die iets ongrijpbaarder maar niettemin belangrijk zijn.

Voorbeelden van oppasvaardigheden

Een oppas-cv schrijven:tips en voorbeelden om u te helpen uw volgende baan te vinden

dag van de Zorg

Ouderschap