Achtergrondchecks: wat elk gezin moet weten vóór het inhuren van een verzorger

Als je een werknemer voor je bedrijf overwoog, zou je een achtergrondcheck doen, toch? Waarom zou je dat niet doen voor iemand die in je huis werkt of met je kinderen of geliefden? Veel mensen huren verzorgers in op basis van interviews en goede referenties, maar dat onthult vaak niet verleden misdaden die zorgen kunnen geven.

"Een verzorger inhuren is een grote beslissing, en mensen willen rust," zegt Tammy Tucker van National Crime Search, Inc., een achtergrondscreeningbedrijf met ervaring in het screenen van nanny-kandidaten. "Achtergrondchecks helpen ouders te verzekeren dat ze een betrouwbare nanny inhuren om voor hun kinderen te zorgen en ze veilig te houden. Velen denken ten onrechte dat ze gewoon een naam kunnen googelen en criminiele antecedenten vinden, maar die methode is niet altijd accuraat."

Hier is wat je moet weten over achtergrondchecks voor je verzorgerskandidaten.

Waarom je een achtergrondcheck moet doen

Hoewel achtergrondchecks niet 100% betrouwbaar of accuraat zijn, helpen ze ervoor te zorgen dat je verzorger is wie hij/zij zegt te zijn. Goede achtergrondchecks vertellen je veel over een persoon, merkt Tucker op, inclusief hun criminele verleden en een idee van het karakter.

"Zoveel mogelijk informatie verzamelen over een potentiële verzorger helpt mensen een weloverwogen en geïnformeerde keuze te maken," zegt ze.

De meeste achtergrondonderzoeken leveren geen rode vlaggen op, zegt Mike Coffey, voorzitter van het screeningbedrijf Imperative in Fort Worth, Texas. Imperative bezit PFC Information Services, gespecialiseerd in het screenen van verzorgers. Toch toont ten minste een kwart van PFC's rapporten enig crimineel verleden, zegt hij. Sommige zijn kleine zaken uit het verleden, maar "sommige zijn significanter en dingen die je wilt weten voordat je iemand in je huis nodigt," aldus Coffey.

Om een veilige gemeenschap te behouden, biedt Care.com een uitgebreide verzorgersscreening genaamd CareCheck, inbegrepen bij lidmaatschap. CareCheck is een goed startpunt, maar vervangt niet de veiligheidsmaatregelen die gezinnen zelf moeten nemen. Onze lidmaatschapseisen voor verzorgers kunnen verschillen van jouw wervingsnormen, en we delen geen CareCheck-rapporten om privacyredenen. We bevelen sterke aan onze 5 stappen voor veilig werven te volgen, wat het draaien van je eigen achtergrondcheck omvat.

Problemen die achtergrondchecks kunnen onthullen

Achtergrondchecks kijken naar criminele dossiers en rijbewijzen, hoewel de grondigheid kan variëren per aanbieder en gewenste scrutinyniveau. Tucker zegt dat een grondige service zoekt naar overtredingen en misdaden uit de afgelopen zeven tot tien jaar.

Als de verzorger je kinderen of geliefde gaat vervoeren, raadt ze aan een Motor Vehicle Report te vragen om te zien of ze een geldig rijbewijs hebben en verkeersovertredingen in hun staat van licentie.

Coffey zegt dat tv-dramas de indruk geven dat alle criminele dossiers in één database zitten, terwijl Amerika een gedecentraliseerd systeem heeft. Er is geen betrouwbare landelijke database, wat betekent dat "instant" online diensten ongeveer de helft van de criminele dossiers missen die een grondig onderzoek wel vindt.

Hij legt uit dat ongeveer 98% van de strafzaken op lokaal county-niveau ontstaan, en die dossiers zijn meestal niet online, dus een goede check vereist dat onderzoekers dossiers van individuele rechtbanken ophalen. Een kwaliteitscheck kan ook zoeken naar gedragsindicatoren die nog niet tot een misdadige daad zijn uitgegroeid, aldus Coffey.

"We hebben bijvoorbeeld nannies gezien die onder een contactoverbod stonden van eerdere werkgevers of familieleden," zegt hij. "Dit kan een grote rode vlag zijn voor een gezin dat een nanny in huis nodigt voor hun kind."

Hij voegt toe dat kleine diefstalovertredingen, vooral recente, ook een dealbreaker kunnen zijn voor iemand die je in je huis wilt vertrouwen.

De kosten van een achtergrondcheck

De prijs varieert afhankelijk van hoe uitgebreid je de screening wilt. Een basischeck start rond $60 (≈ €55), en stijgt naarmate je meer informatie vraagt en de kandidaat op meer plaatsen heeft gewoond. Coffey zegt dat een zeer grondige check typisch $300 (≈ €275) kost.

Hoe kies je een achtergrundscreeningsdienst?

Coffey adviseert elke dienst die claimt "instant" te zijn te vermijden. Tucker adviseert een dienst te kiezen die geaccrediteerd is door de National Association of Professional Background Screeners.

"Al die bedrijven voldoen aan de Fair Credit Reporting Act, die de richtlijnen stelt voor achtergrondchecks," zegt ze. "Een compliant bedrijf zal ook de kandidaat een autorisatieformulier laten invullen en methodes hebben om criminele dossiers te verifiëren."

Coffey moedigt gezinnen aan een wervingsproces te gebruiken met directe vragen over opleiding, werkerervaring en crimineel verleden van de verzorger.

Na de interviews, laat de nannies weten dat je een routinematige achtergrondcheck op je finale kandidaten wilt draaien — hoewel sommige jurisdicties eisen dat werkgevers eerst een voorwaardelijke offerte doen voordat ze een check draaien, dus check de wetten in jouw staat. Als de kandidaat wil doorgaan, heb je hun toestemming nodig. Als ze weigeren, kan dat een rode vlag en dealbreaker zijn.

"Als ouders een grondige applicatie- en interviewproces voeren, hoeft het achtergrondonderzoek niet meer te zijn dan een verificatie dat de kandidaat de waarheid sprak," zegt Coffey. "En als je ze zelfs in een kleine leugen vangt, wil je ze dan echt met je kind vertrouwen?"

Previous:

Next: