Tko je stvorio Apgarov indeks? Dr. Virginia Apgar i njeno spasavajuće nasljeđe
Žena iza univerzalne procjene novorođenčeta
1952. godine dr. Virginia Apgar – anesteziologinja na Columbia University – razvila je Apgarov indeks, brzu, standardiziranu metodu za procjenu zdravlja novorođenčeta u 1. i 5. minuti nakon rođenja. Revolucionirala je neonatalnu skrb i ostala globalni standard.
5 komponenata (Svaka bodovana 0, 1, ili 2)
| Znak | Procjena |
|---|---|
| Appearance (Izgled) | Boja kože (plava/blijeda → ružičasta) |
| Pulse (Puls) | Srčana frekvencija (nema → <100 → >100 u/min) |
| Grimace (Grimasa) | Refleksna iritabilnost (nema odziva → grimasa → plač/kijanje) |
| Activity (Aktivnost) | Tonus mišića (nemična → neka fleksija → aktivan pokret) |
| Respiration (Disanje) | Napori disanja (nema → slabo/neregularno → jak plač) |
Ukupni rezultat: 0-10. Rezultati 7-10 = rutinska skrb; 4-6 = zahtijeva intervenciju; 0-3 = hitna reanimacija.
Zašto je važno
- Standardizirana komunikacija po timovima za porode.
- Identificira bebe koje trebaju hitnu pomoć u sekundi.
- Praćenje odgovora na reanimaciju.
- Dramatično smanjila neonatalnu mortalnost.
Dr. Apgarova inovacija – rođena iz opažanja da su bebe utišane anestezijom bile prezirane – transformirala je opstetriciju. Kasnije stečila master u javnom zdravlju i borila se za prevenciju poremećaja razvoja s March of Dimes.
Previous:Najbolji stolovi za mijenjanje bebe po kategorijama: Pronađite pravu prilagodbu za svoju dječju sobu
-
Što je dijafragma? Dijafragma je kupolastog oblika zdjelica od tankog, fleksibilnog silicija koji se stavlja na serviks, onaj dio materice koji se otvara u vaginu. On prekrivaje serviks tako da spermatozoidi ne mogu ući i oploditi jajec. Kako dijafra -
Vremenski iskorak zvuči kao briljantno rješenje: Dijete proživi nekoliko minuta samo, i izađe smireno i suradničko. Roditelji često priznaju da jednostavno ne funkcionira – jer se njihovo dijete bori protiv odlaska u vremenski iskorak, plače, i viče -
Napuštanje posla nikada nije lako. Ali ponekad ono što čini savršen posao na kraju nije najbolja prilagodba, a ponekad vaše potrebe i raspored više ne klapu s onim vašeg poslodavca. Kakav god bio razlog, napuštanje posla dadilje, dječje skrbnice ili
