• Bebe
• Izgradnja Obitelj
• djeca
• General Roditeljstvo
• Novorođenčad
• tinejdžeri
• Mala djeca
• trudnoća

6 stvari koje NIKADA ne biste smjeli raditi tijekom intervjua

Bez obzira razgovarate li s obitelji o mogućem poslu dadilje ili se sastajete s tvrtkom za čišćenje kako biste postali domaćica, razgovori za posao mogu biti nervozni. Ali imajući na umu neke osnovne etikete, uvelike će vam pomoći da se osjećate pripremljeno i samopouzdano tijekom procesa. Želite ostaviti trajan dojam (dobre vrste), što znači napraviti sve ispravne poteze i — što je jednako važno — izbjegavati pogrešne.

Evo šest stvari koje treba izbjegavati tijekom procesa intervjua.

1. Ne kritizirajte bivše poslodavce
   Nikada nije dobra ideja omalovažavati nekoga za koga ste nekada radili (posebno zato što ga vaš potencijalni poslodavac možda kontaktira kao referencu!). Pokažite da ste naučili iz negativnog iskustva iz prošlosti, umjesto da vas ono samo ukiseli. Zapamtite da je kao njegovatelja zrelost bitna kvaliteta — a žaljenje na bivšu obitelj je sve samo ne.

   “Ostanite pozitivni i profesionalni”, savjetuje Katie Vaughan, osnivačica i izvršna direktorica Westside Nannies, dodajući da će se “ovak tip ponašanja uvijek loše odraziti na vas.”

   A Sharyn Marcuson, vlasnica Care Givers Placement Agency, preporučuje suzdržavanje od otkrivanja osobnih podataka o bilo kome za koga ste prije radili. Ako ste pritisnuli, pričajte o prošlim situacijama općenito ili jednostavno recite "radije ne komentiram to."
   

2. Nemojte sve činiti samo vama
   Zapamtite da je razlog zbog kojeg ste intervjuirani ispunjavanje potreba dotične tvrtke, pojedinca ili obitelji. Iako možda imate mnogo karijernih i osobnih ambicija, intervju nije vrijeme da ih izrazite. Vaš budući poslodavac prije svega želi znati što možete učiniti za njega. Pokažite zanimanje za obitelj i kako im možete olakšati život.
   

3. Nemojte pretjerano dijeliti
   I izbjegavajte pretjerano dijeljenje. Prvi intervju nije vrijeme za razgovor o svom dečku, društvenom životu nakon radnog vremena ili drami sa svekrvom, kaže Vaughan. Usredotočite se na svoje iskustvo i sve što se odnosi na posao.
   

4. Nemojte kasniti
   Ovaj zapravo dolazi prije intervjua. Možda se čini očitim, ali vrijedi istaknuti. Odvojite dodatno vrijeme putovanja kako biste stigli do mjesta sastanka, osobito ako se oslanjate na javni prijevoz (uvijek se mogu pojaviti neočekivana kašnjenja) ili ćete se voziti tijekom vremena velikog prometa. Umjesto neizbježne okolnosti, kašnjenje je nepristojno i uvijek izgleda loše. Kao skrbnik, morate pokazati da ste pouzdani i pouzdani. Zakašnjenje čak i minutu ili dvije moglo bi vas koštati posla. Bolje je doći barem 15 minuta ranije i pričekati niz blok.
   

5. Ne iznosite novac (prerano)
   Plaća je važan čimbenik u svakom izgledu za posao, ali rješavanje ovog pitanja zahtijeva takt i vrijeme. Ako satnica ili plaća nisu unaprijed otkriveni, pokušajte odgoditi pitanje dok prvi put ne izrazite svoj interes i entuzijazam za posao.

   “Vaša bi se primarna briga na intervjuu trebala usredotočiti na ono što donosite poslodavcu, a ne na ono što poslodavac može učiniti za vas”, dijeli Kristin S. Johnson, trenerica za traženje posla i vlasnica Profession Direction, LLC. "Koliko god bilo teško i koliko god želite znati koliko će vam platiti, najbolje je biti strpljiv i pričekati da daju ponudu."
   

6. Ne zaboravite razlog zbog kojeg ste tu
   O kome ćete se brinuti? Beba, stariji, kućni ljubimac? Sudjelujte s tom osobom ili životinjom, uz druge ljude s kojima razgovarate. Na primjer, ako razgovarate za posao dadilje, Marcuson ističe da "sve što dadilja može učiniti da se djeca angažiraju, dovoljno govori u intervjuu."
   

Zapamtite ove savjete i bit ćete na dobrom putu da završite taj intervju. I sretno!

Aleksandra Kadlec je slobodni pisac. Kada ne piše, ne rješava križaljke ili se igra natjecateljskih igara Scrabble, poznato je da postaje oduševljena modernom umjetnošću, Jane Austen i karaokama.