Devriez-vous embaucher une nounou de voyage ?

Avouons-le :les vacances en famille peuvent parfois ressembler davantage à du travail qu'à des loisirs. Avec les jeunes en remorque, une partie importante de votre temps peut facilement être consommée en trouvant des moyens de divertir les enfants. Pas de matinée paresseuse à dormir quand les petits se lèvent à 6h du matin

Vous voulez faire de vos prochaines vacances des vacances que vous n'oublierez jamais? Engagez une nounou de voyage.

Vous pouvez demander à votre nounou ou baby-sitter habituelle d'accompagner votre famille pendant le voyage, ou trouver un soignant spécialisé dans les voyages avec les familles.

Vous bénéficierez de savoir que vos enfants sont entre de bonnes mains lorsque vous voulez dormir tard ou passer du temps seul avec votre conjoint.

Voici sept choses à considérer lorsque vous amenez une nounou en vacances avec vous.

  1. Déterminer le salaire
    Tout comme pour une nounou de tous les jours, les tarifs varient en fonction de l'expérience de la nounou, de l'endroit où vous allez, de ce que vous faites, du nombre d'enfants que vous avez, etc. La plupart des familles proposent un tarif horaire pour couvrir les heures de garde d'une nounou pendant le voyage.

    Certaines familles décident de verser à leur nounou de voyage une somme forfaitaire pour l'événement. Si vous suivez cette voie, assurez-vous simplement de le convertir également en un taux horaire, basé sur le nombre d'heures pendant lesquelles vous vous attendez à ce que la nounou travaille chaque jour. S'il y a des changements en cours de route, vous pouvez facilement ajuster le salaire de votre nounou si nécessaire.

    Katie Vaughan, fondatrice et PDG de Westside Nannies, affirme qu'une nounou très expérimentée coûte environ 400 $ par jour.

  2. Négocier les heures
    Quand votre nounou sera-t-elle de garde pendant le voyage ? Cela signifie qu'elle est responsable de vos enfants et ne peut pas faire quelque chose toute seule. Si elle est de garde tout le temps, elle aura probablement droit à des heures supplémentaires car elle travaillera plus de 40 heures pour vous. Cela peut augmenter considérablement le montant que vous devez lui payer.

    Définissez un certain nombre d'heures que la nounou devra travailler et suivez-les pendant le voyage.

    Consultez ces exemples d'horaires de vacances et déterminez la meilleure option pour votre famille.

  3. Budget des dépenses
    Et n'oubliez pas :vous devez également payer le voyage, les repas, l'hébergement et les activités de la nounou (quand elle les fait avec vous et/ou vos enfants). Discutez de la manière dont vous souhaitez déterminer et gérer les dépenses considérées comme supplémentaires (boissons alcoolisées, activités qu'elle choisit de faire pendant son temps libre).

    Déterminez si vous voulez fixer une allocation quotidienne pour la nounou et si vous lui donnerez une carte de crédit ou de l'argent pour payer ses dépenses lorsqu'elle est seule avec les enfants ou pour des courses comme les courses alimentaires. Peut-elle faire payer une chambre ?

  4. Discutez des attentes
    Emily Larkin, mère de deux enfants, a appris que "le succès des vacances avec une nounou de voyage a beaucoup à voir avec les attentes". Une fois, elle a embauché une nounou de voyage pour un voyage sans discuter de temps libre au préalable. La nounou a rapidement été victime d'épuisement professionnel, mais a toujours estimé qu'elle devait être de garde tout le temps pour aider autant que possible.

    Évitez ce scénario en étant ouvert sur les habitudes de sommeil, l'hébergement (aura-t-elle sa propre chambre ou partagera-t-elle avec les enfants ?), Les heures de repas, les routines quotidiennes et les activités prévues - ainsi que le niveau d'implication que vous prévoyez que la nounou fournira. Chaque famille est différente. Vous attendez peut-être avec impatience des soirées tardives avec votre conjoint, ce qui signifie que votre nounou doit s'attendre à être responsable pendant la nuit pendant que les enfants dorment. Quels que soient vos besoins et votre situation, assurez-vous d'apprendre à devenir un employeur équitable.

    Prenez l'engagement de soins équitables.

  5. Notez les détails
    Avant de prendre l'avion, le train ou la voiture, assurez-vous d'avoir tout écrit. Rédigez un contrat qui énonce tous les détails sur lesquels vous êtes d'accord, avec des horaires indiquant quand votre soignant est en charge et quand elle a du temps libre. Utilisez cet exemple de contrat de nounou comme point de départ.

  6. Adoptez le bon état d'esprit
    Considérez une nounou de voyage comme votre police d'assurance, déclare Donna Robinson, nounou itinérante basée au Texas. Si votre enfant tombe malade, vous avez quelqu'un pour le surveiller sans annuler les plans. Si vous souhaitez passer du temps avec un enfant plus âgé, la nounou peut s'occuper du bébé.

    Parce que vous voudrez passer du temps de qualité avec vos enfants, considérez une nounou comme quelqu'un qui peut également s'occuper d'autres détails - rechercher des activités, faire des réservations, etc. Une nounou de voyage peut également s'assurer que les plans ne soient pas ignorés. .

    Larkin partage que lors d'un voyage en famille en Italie, il était inévitable qu'elle et son conjoint veuillent faire des événements et des activités qui pourraient ne pas intéresser ses deux jeunes garçons. Avoir une nounou était essentiel pour garder les options ouvertes et ne pas être obligé de annuler les plans.

  7. Posez les bonnes questions
    Lors de l'entretien, posez des questions qui révéleront le type de voyageuse qu'elle est :

    • Quelle est son expérience de travail pour les familles lors de voyages ?
    • Quels endroits a-t-elle déjà visités (dans le cadre de son travail ou d'un voyage personnel) ?
    • Qu'est-ce qu'elle aime faire pendant ses vacances ?
    • Quels sont certains de ses souvenirs de vacances préférés ?
    • Comment trouve-t-elle des activités à faire pendant un voyage ?
    • Que met-elle dans sa valise ?
    • Est-elle certifiée en RCR et en secourisme ?
    • A-t-elle de l'expérience en tant que sauveteur (ce qui est particulièrement important si vous passez des vacances près de l'eau) ?
    • Comment occupe-t-elle les enfants pendant un voyage en avion ou lorsqu'ils sont au restaurant ?
    • Que ferait-elle si elle ratait un vol ?
    • Comment divertirait-elle les enfants s'il commençait à pleuvoir et que les plans devaient être annulés ?

Et prenez votre temps pour trouver la bonne personne. Votre nounou passera probablement une semaine ou plus avec vous et votre famille dans des quartiers proches - vous voulez vous assurer que vous avez pris la bonne décision d'embauche !

Alexandra Kadlec est un écrivain indépendant. Lorsqu'elle n'écrit pas, ne fait pas de mots croisés ou ne joue pas à des jeux compétitifs de Scrabble, elle est connue pour ses effusions sur l'art moderne, Jane Austen et le karaoké.


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