Hyvä suhde lastenhoitajaan – viestintää ja kunnioitusta
Hyvä suhde lastenhoitajaan – viestintää ja kunnioitusta
Riippumatta siitä, onko kyseessä ulkopuolinen tai sisäpiirihoito, yksi parhaista asioista lapsellesi on ylläpitää hyvä suhde hoitajaan. Tärkein elementti on viestintä. Itsestäänselvää, että sinun tulisi tuntea itsesi mukavaksi tuomaan minkä tahansa huolesi lapsen hoitoon liittyen hoitajalle. Muista kuitenkin, että on yhtä tärkeää, että hoitaja tuntee itsensä mukavaksi tuomaan hoitoon liittyviä asioita sinulle.
Paras tapa tehdä hoitajasta mukava sinun kanssa on kohdella häntä kunnioittavasti. Puhu aina kohteliaasti hänelle – ei vain hänen, vaan myös lapsesi eteen. Olet esimerkki, jota lapsi todennäköisimmin seuraa kasvaessaan. Samoin et pidä hoitajaa yläkenteisellä tavalla. Jopa nanny – joka on virallisesti työntekijäsi – tulisi kohdella tärkeänä avustajana lapsesi kasvatuksessa.
Sinun tulisi myös osoittaa suuren intressiin lapsesi edistymiseen hoidossa. Jos päiväkoti tai perhepäivähoitaja ei anna säännöllistä kirjallista raporttia lapsen päivästä tai viikosta, pyydä sitä.
Ulkopuoliset hoitajat
Yksi etu ulkopuoliseen hoitajaan nannyn verrattuna on, ettei sinun tarvitse huolehtia hoitajan lähdöstä toiseen perheeseen. Siis, kun jättät lapsesi muille suuren osan päivästä, haluat varmistaa hyvän rappordon. Lapsesi edut palvelevat parhaiten, kun kaikki vastuussa olevat voivat puhua vapaasti hoidosta ja kehityksestä.
Päiväkodin henkilökunta on yleensä ylikuormitettu ja alipalkattu. Kuin monet opettajät, varhaiskasvatuksen työntekijät ostavat usein luokkahuoneen tarvikkeita omalla rahallaan. Perhepäivähoito on lähes aina pieni-budget -toiminta. Lahjoittaminen hyväkunnossa olevia leluja tai muita tavaroita, joita perheesi ei enää tarvitse ja jotka sopivat päivähoitoon, on loistava tapa ansaita hoitajan arvostusta. Jos et voi lahjoittaa, kokeile vapaaehtoistyötä laitoksessa. Ehkä voit johtaa käsityötä tai pelata pelejä lasten kanssa. Jos ainoa aika on päivän lopussa lapsesi noudossa, tarjoa apua luokan siistimiseen. Vähentää hoitajien työmäärää – se ansaitsee ikuista kiitollisuutta. Vaikka et ole vapaa-ajalla huoneessa, voit kysyä, onko heillä työtä, jonka voit viedä kotiin, kuten tiedoston kasvatuksen uutiskirjeeseen tai rikkoutuneiden lelukojen korjaaminen.
Sisäpiirihoitajat
Sisäpiirihoitajaa saattaa olla kohteluttava hieman herkemmin kuin päiväkodin tai perhepäivähoidon henkilöstö. Jos nanny tai au pair muuttuu tyytyväiseksi tilanteeseensa kotonasi, hän voi poistua. Hyvä nanny tai au pair on vaikea löytää. Jos sinulla on hyvä, haluat tehdä kaiken pitääksesi hänet.
Joissakin lastenhoidasiantuntijoissa ehdotetaan viikoittaista tai säännöllistä vanhempi/nanny -kokousta alusta alkaen, jotta se tulee tapaksi heti, ei vain ongelman ilmestyessä.
Älä näe näitä kokouksia vain tavana ilmaista valituksesi tai korjata nannyn käsittelytapoja. Ne ovat myös arvokas tapa saada toinen näkökulma lapsesi kehitykseen. Eikä vain nanny saattaa hyviä kasvatusideoita, joita et ole ajatellut, vaan hän voi havaita asioita lapsestasi, joita et ole koskaan huomannut tai lapsi ei ole näyttänyt sinulle. Esimerkiksi nanny voi tuoda esiin lahjakkuutta tai kiinnostuksen, jota et muuten koskaan olisi löytänyt. Viikkokokousten tulee toimia dialogina, joka tukee sinua vanhemmuudessa antamalla tuoreen näkökulman lapseseesi.
Samalla tavalla kuin monet ulkopuoliset hoitajat tarjoavat kirjallisia raportteja lasten edistymisestä, nannyn tulisi olla valmis antamaan tiivistelmän lapsesi päivästä tai viikosta, kun olet töissä. Yksi nanny-järjestö suosittelee nannyn pitävän päiväkirjan lapsesi aktiviteeteista sinun tarkasteltavaksi. Se ei tarvitse olla pitkä – lyhyt merkintä päivässä tai parin välein pitää sinut ajan tasalla. Tämä on hyvä aihe haastattelussa, jotta nanny ei yllätys saisi tehtävän lisäämisen jälkeen.
Noudattamalla nannyn työsopimuksen ehtoja on yksi parhaita tapoja välttää riitoja ajan myötä. Jos sopimuksessa on 45 h/vko lastenhoitoa, ylitöitä tarpeen mukaan, älä hyödynnä nannya säännöllisesti pyytämällä ylitöitä (ellei hän itse pyydä lisää tunteita). Vaikka maksat 1,5-kertaisen palkkan, jossain vaiheessa hänen aikoansa on hänelle arvokkaampaa kuin lisäpalkka. Hän voi muuttua riemuitsemukseksi, jos myöhästyt toistuvasti.
Toinen vaikeus on nannyn antama huono raportti lapsesi käyttäytymisestä. Jos et seuraa sekaannuksella lapsellesi seurauksen, lapsi voi ymmärtää, että nannyn raportoinnilla ei ole huonoja seurauksia. Tämä opettaa lapselle, että hän voi käyttäytyä haluamallaan tavalla nannyn hoidossa, ja heikentää nannyn asemaa kotitaloudessasi. Tämä saattaa loukka nannyn ja tehdä hänestä tehottomman.
Jos et ole varma nannyn version tarkkuudesta, tutki asiaa. Mutta jos pelkästään epäilet raportin ja et anna seurauksen, saatat istuttaa siemenet epäonnistuneeseen suhteeseen nannyn kanssa.
Terveiden järjen käyttö nannyn kanssa vie pitkälle molempien tyydyttämiseksi. Eroa mieltä on välttämätöntä. Ei ole kriittistä olla samaa mieltä aina. Tärkeintä pitkäaikaiseen vakauteen on se tapa, jolla käsittelet konflikteja. Sävy ja asenne, joilla keskustelet ongelmista, määräävät suhteen tulevaisuuden.
Previous:Lastenhoitotilanteen valvonta – tapoja ja työkaluja
Next:Lapsen sopeuttaminen lastenhoitoon – ulko- ja sisäpiirihoito
-
Harkitset hoitajan jakamista? Varmista, että teet kotitehtäväsi: Nuorisojakamiset ja jaetut hoitojärjestelyt voivat olla erilaisten lisenssivaatimusten alaisia tai kiellettyjä tietyissä osavaltioissa ja oikeuskäytännöissä. Tutki paikalliset lait ja s -
Jos teinisi muuttuu äkillisesti mielialaltaan, viettää aikaa eri ystäväryhmän kanssa, tai alkaa menestyä huonommin koulussa, voit ihmetellä, ovatko huumeet syynä. Vaikka huumetesti teinillesi kodin olosuhteissa saattaa vaikuttaa suoraviivaiselta tava -
kuva: Monti Kids Olemme nähneet minimalistisen näkö hallitsevan lastenhuoneiden suunnittelua jo muutamia vuosia. Vanhemmat näyttävät siirtävän kohti vähemmän on enempi -lähtökulmaa ja termi Montessori on mukana tässä trendissä, mutta mitä se edes tar
