Määritelmä ulkoista motivaatiota

ulkoista motivaatiota on yksi puoli motivaatiota , kun taas sisäinen motivaatio on toinen . Ulkoista motivaatiota tarkoittaa yksittäisiä motiivina ulkopuolisten tekijöiden itsensä , eikä sisällä , kuten on laita sisäinen motivaatio .
Tunnistaminen

Voit helposti tunnistaa , kun ulkoista motivaatiota ei hyödynnetä , koska siellä on ilmeinen palkkio tai rangaistus liittyy haluamasi tehtävän tai käyttäytymistä . Antaalapsentikkari vastineeksi hyvän käytöksen ruokakauppaan on klassinen esimerkki .
Tyypit

Ulkosyntyisiä motivoijia voi olla fyysistä kuten ruokaa , rahaa tai kuponkia. Ne voivat olla myös aineettomia kuten kiitosta , suosionosoitukset tai arvosanoja. Motivoija voi olla positiivinen tai negatiivinen . Pelko rangaistus ontehokas ulkoinen motivointi .
Väärinkäsityksiä

Usein oletetaan ulkosyntyinen motivoijia aina toimi . Tämä ei ole ainatapauksessa kaikki opiskelijat eivät välitä hyviä arvosanoja eivätkä kaikki työntekijät välitä rahaapois muita arvoja .
Hyödyt

hyötyätarjoaja ulkoista motivaatiota on , että noudatetaanhaluttu käyttäytyminen on usein välitön . Ulkosyntyisiä motivoijia toimivat yleensä nopeammin kuin luontainen motivoijia .
Varoitus

Stanfordin yliopiston tutkimuksessa David Greene ja Mark R. Lepper vahvasti siihen lapsia , jotka saavat ulkoista motivoijia suorittaanautittavaa tehtävä myöhemmin ei olesisäinen motivaatio tehdätehtävän . Tästä seuraa, että jos alkaa vahvistaa käyttäytymistä ulkoisten kantavana , joudut jatkossakin tehdä niin, sisäinen motivaatio ei ehkä kehittää tai jopa vaurioitua .

Previous:

Next:

  • 25 ilmaista opetussivustoa lapsille
    Lapset ja näytöt. Joskus he ovat enemmän ikoninen kaksikko kuin vanhemmat ja huoltajat haluaisivat. Tableteihin, puhelimiin tai tietokoneisiin liimattujen pienten näkeminen silmissään – tiedäthän sen – herättää harvoin lämpimiä ja sumeita tunteita he
  • Kuinka voin auttaa ystävää, joka leikkaa?
    Ole tietoinen ystävä Annalla oli jälleen pitkät hihat jalkapallopaidan alla. Hän kertoi Monicalle, että hän oli huolissaan liiallisesta auringosta. Mutta kun Anna kohotti kätensä, Monica huomasi uusia leikkauksia kyynärvarressaan. Kun hän näki Moni
  • Kuinka pyytää korotusta
    Ihmisenä, joka ansaitsee elantonsa huolehtimalla muista, tarjoat parasta työtäsi joka päivä. Jos olet työskennellyt samassa työssä jonkin aikaa, eikä palkkasi ole noussut – mutta kokemuksesi ja vastuut ovat kasvaneet – voi olla aika pyytää korotusta.