• Vauvat
• Perheen perustaminen
• Lapset
• Vanhemmuus yleisesti
• Vastasyntyneet
• Teini-ikäiset
• Taaperot
• Raskaus

9 tapaa, joilla profiilisi huutaa "Älä palkkaa minua!" – vältä nämä virheet

Kun Eric Gabrielson, Trentonista, New Jersey, ja vaimonsa etsivät hoitajaa verkosta, he tiesivät usein ensimmäisellä silmäyksellä, jos yhdellä oli potentiaalia. He hylkäsivät välittömästi yhden profiilin, joka oli täynnä virhekirjoituksia, ja toisen, jossa oli slangia, jota he eivät tiedäneet tulkita.

Carrie Carroll, Washington D.C.:stä, sai saman tunnon. Hän tiesi, että epäjärjestelmällinen hoitajaprofiili ei sopinut hänen vauva-kaksoisiinsa. "Heillä ei ollut hyvää huomiota yksityiskohtiin," hän muistelee, "ja se sai minun ajattelemaan: 'Miltä he olisivat kaksoisieni kanssa?'"

Mutta hoitaja, jonka Carroll palkkasi (ja joka remained kunnes lapsensa aloittivat esikoulun), houkutteli hänen huomiotaan korostaamalla sairaanhoitajakokemustaan.

Profiilit ovat ratkaisevia hienon ensimmäisen mielikuvan tekemisessä perheille ja hoitoliikkeille, jotka käyttävät Care.comia hoitajien palkkaamiseen. Sitä mukaillen kysyimme Lizandra Vegalta, "The Image of Success" -kirjan kirjailijalta, Laurie Cozartilta, esiläsnäolo-asiantuntijalta, ja Marshall Brownilta, ura- ja johtajavalmentajalta, neuvoa parhaan mahdollisen Care.com-profiilin luomiseen. Tässä on yhdeksän virhettä, joita he sanoivat, että saatat tehdä:

1. Näyttää hölmöltä kuvassasi – tai pahempaa
   Viime kesän rantakuva on ehkä söpö, mutta työnantaja haluaa nähdä kenen on hyvin hoidettu ja pukeutunut asianmukaisesti. Sinun ei tarvitse pukeutua vuoriin, muta kaverin ottama muutama pääkuva sinusta, yksinkertaisella paidalla, minimaalisilla koruilla, hillityllä meikillä ja siistillä hiuksilla. "Älä näytä rintakantaa," neuvoo Vega. Ja on yleensä parasta, että kuvassa on vain sinä. Älä pakota ketään arvailemaan, kuka olet kuvassa. Selvitä, vahingoittako profiilikuvesi työhaun.

2. Unohtaa oikeinkirjoituksen tarkistaminen
   "Olet hoitaja ja roolimalli lapsille," sanoo Vega. Vaikka et ole paras sana virtuoosi, tee jokainen sana merkitykselliseksi. Virheellisesti kirjoitettujen sanojen tai epätäydellisten lauseiden (ei LOL:ia tai muita tekstilyhenteitä!) yli meneminen on karkottava. Saatat olla rakastavisin ja hauskin hoitaja, mutta jos profiilisi on kirjoitettu huolimattomasti, perheet ajattelevat kahdesti, ennen kuin luottavat läheisinsä sinulle. Kysy joltakin muulta tarkistamaan se varmistaaksesi, ettei olet missannut mitään – ja rajoita ne söpöt emotikonit.

   Seuraa tätä oikeinkirjoitus- ja kielioppis-tarkistuslistaa.

3. Suuntaa profiilisi lapsille, ei vanhemmille
   "Ymmärrä, kuka yleisösi on," neuvoo Cozart. Myyt taitojasi ja luotettavuuttasi vanhemmille, ei lapsille. Ajattele profiiliasi brändinä ja käytä sitä markkinoimaan itseäsi, sanoo Brown. "Kerro heille, miten olet paras ihminen auttamaan heitä ratkaisemaan ongelmansa tai haasteensa," hän sanoo. Hae vinkkejä taitojesi tyylittämiseen CV:ssä.

4. Älä pidä itsesi ammattilaisena
   Älä ole ujo! Tee CV:stäsi ammattimainen ja mielenkiintoinen. Sisällytä koulutuksesi, relevantit kurssit ja mitään palkintoja ja kunniamerkkejä koulusta. Mikä tahansa, mikä parantaa kuvaasi ja esittää kykyjäsi, on olennaista. Älä odota tärkeiden pisteiden selittämistä haastattelussa tai et ehkä koskaan saa tilaisuutta. Muista: ihmiset soittavat sen perusteella, mitä kerrot heille, ei sen perusteella, mitä saatat kertoa heille.

5. Harrastuksia jättäminen taitolistan varjoon
   Oletko kirjastosi virallinen tarinankertoja? Rakastatko maalaista tai tekeä koruja vapaa-ajallasi? Näytä harrastuksesi hienoina työtaidoina. Vanhemmat haluavat tietää, että olet monipuolinen ja pystyt pitämään heidän lapsensa viihdyttävänä hauskoilla ja opettavaisilla aktiviteeteilla.

6. Persoonallisuuden ohittaminen
   Kerro, miten viihdyt lapsien kanssa ja näytät heille maailmaa. Profiilisi on hieno paikka sisällyttää HLR-vapaaehtoistyösi tai työsi Habitat for Humanitylle. Sisällytä jopa, jos olet naapurustolainen tyyppi, jota muut pyytävät tarkkamaan talojaan tai jättämään varavaimon. Ne ovat luonteesi piirteitä, ja tämä on se, mitä ihmiset tulisi tietää sinusta. Tarvitset apua itsesi kuvailemisessa? Kysy ystävältä. "Näytä jotain, joka liittyy siihen, että olet luotettava," sanoo Vega. "Jotain tekeminen menneisyydessä on jotain, mitä todennäköisesti teet tulevaisuudessa."

7. Näytä kova poliittiset suuntauksesi tai outot harrastuksesi
   Pysy neutraalina ja kohteessa. Kaikkien tietäminen siitä, kenen äänestä, mikä uskonto on ja kuinka kova Star Trek -fan olet, on heti karkottavaa joillekin potentiaalisille työnantajille, Vega varoittaa.

8. Nähdäksesi Eeyore-tyyppisenä
   Ole positiivinen ja ylöspäin suuntautunut. Valvo tonia ja käytä positiivisia adjektiiveja kuvatessasi itseäsi ja työtäsi. "Jokaisen profiilin tulisi olla kirjoitettu hymyillen," neuvoo Cozart.

9. Viitteet yllätyksessä
   Ei ole mitään epämukavampaa kuin potentiaalinen työnantaja soittaa yhdelle viitteistäsi ennen sinua. Soitto voi olla epämukava, viite voi olla ärsyttynyt ja näytät huonolta. (Viimeinen asia, mitä haluat heille sanovan on "Jane, kuka?"). Soita viitteillesi etukäteen, ota yhteyttä ja kerro heille, että aiot käyttää heidän nimeään uuden työpaikan saamiseksi.

Vaikka se on vaikeaa, ota aikaa, noudata näitä vinkkejä ja saatat löytää perheen unelmiesi, jolle työskennellä.

Julia Quinn-Szcesuil on palkittu vapaa kirjoittaja ja äiti kahdelle tyttärellensä. Hän asuu Massachusettsissa ja on kirjoittanut paikallisiin ja kansallisiin julkaisuihin.