• Babyer
• Familiedannelse
• Børn
• Generelt forældreskab
• Nyfødte
• Teenagere
• Småbørn
• Graviditet

Sådan vælger du den bedste pasning til din baby

Uanset om du arbejder fuldtid, deltid, eller bare har brug for et par timer om ugen til dig selv, vil du snart eller sent have brug for pasning.

Men før du begynder at føle dig angst for at lade dit barn i andres hænder, så vid, at du ikke er alene. Der er mere end 12 millioner børn under 5 år i en eller anden form for pasning, og studier har vist, at at lade dit barn med kvalificerede værter kan have en positiv indvirkning – socialt, emocionelt og kognitivt.

Men hvilken type pasning er rigtig for din familie? Fra vuggestuer til nannies, er der mange muligheder for forældre, der har brug for noget support (og tid) til at arbejde og få ting gjort.

At træffe en beslutning er ingen let opgave. Denne pasnings-guide vil hjælpe dig med at veje fordele, ulemper og omkostninger for alle tilgængelige muligheder, sammen med yderligere ressourcer til at finde pasning i din nærhed. Det bedste? Når du har besluttet, hvilken rute der er bedst for dig, vil du snart kunne hvile roligt i viden om, at din lille er i omsorgsfulde, dygtige hænder.

Hvilken alder kan din baby starte i pasning?

Hvis du indkalder hjælp fra et familiemedlem eller beslutter at ansætte en nanny, kan du begynde pasning, når du føler dig tryg ved det.

Men når det gælder vuggestuer, har nogle anlæg minimumsalderskrav, hvilket betyder, at de ikke accepterer spædbørn, før de har nået en vis alder. Du skal sikre dig, at den vuggestue, du overvejer, passer ind i din retur-til-arbejde-tidslinje.

Hvad er dine pasningsmuligheder for et spædbarn?

Vuggestuer

En vuggestue er en statsautoriseret anlæg, hvor forældre afleverer deres børn (hovedsageligt spædbørn, småbørn og børnehavebørn) til halve eller hele dage, afhængigt af vuggestuens planmuligheder. Det er ofte store centre, der grupperer børn efter alder i grupper, ligesom en skole.

• Vuggestue fordele: Vuggestue er et godt valg, hvis du har et job med faste, faste timer. Vuggestuer tilbyder en struktureret dag for dit barn, med tid til udendørs leg, læring, måltider og luresøvn. Socialisering er en stor plus. Værter ofte kaldes "pædagoger" og enten arbejder på eller har afsluttet en uddannelse i pædagogik eller et lignende felt. Nogle vuggestuer dobbeltfungerer som børnehaver, så når dit barn er 2 eller 3, kan det overgå til en mere formel læreplan.
• Vuggestue ulemper: Et grupperingsmiljø virker fint for mange børn, men hvis dit barn har brug for én-til-én opmærksomhed for at trives, eller har særlige behov og kræver ekstra overvågning, er vuggestue måske ikke det bedste valg. Hvis du tror, du ville have svært ved at høre, at dit rene-smut-smut barn havde en uheld, eller at de økologiske kiks, du nøje pakkede til hendes mellemmåltid, på en eller anden måde aldrig fandt vej ud af hendes lille rygsæk, er dette måske ikke ruten for dig. Desuden, da priserne er pr. barn, kan omkostningerne være forbudelige for to (eller flere) børn, selv med en søskende-rabat.
• Hvad koster vuggestue? Gebyrer varierer, nogle gange dramatisk, baseret på, hvor du bor. Og jo yngre barnet, desto mere betaler du: Ved lov kræver et spædbarn en lavere pædagog-til-barn-ratio end et 4-årig. Ifølge en rapport fra 2020 fra Child Care Aware of America, er den gennemsnitlige årlige omkostning til vuggestue omkring $12.304 for et spædbarn og omkring $10.000 for et 4-årig. Berigelsesklasser som musik, tumbling og udflugter er ikke altid inkluderet i den grundlæggende gebyrstruktur, så forvent at betale mere, hvis du vil have dit barn til at deltage i disse aktiviteter. Og sørg for, at du ikke kommer for sent til at hente dit barn – forsinkelsesgebyrer kan løbe op på $1 pr. minut.

Dagpleje

Dagpleje, nogle gange kaldet hjemmebaseret pasning eller indehjemmes pasning, ligner en vuggestue, bortset fra at den drives ud af et privat hjem med en assistent eller to, afhængigt af antallet af børn og plads.

• Dagpleje fordele: Et varmt, hjem-lignende miljø med en mindre gruppe børn resulterer i en mindre barn-til-pædagog-ratio, sammen med muligheden for at blande aldersgrupper, betyder, at søskende mest sandsynligt vil blive sammen. Nogle hjemmebaserede dagpleje er også mere fleksible med tidsplaner.
• Dagpleje ulemper: Da der er mindre overvågning, er tillid kritisk – og mens det ikke altid er tilfældet, kan værter måske ikke kræves at opfylde så mange uddannelseskrav som dem i en vuggestue-indstilling.
• Hvad koster dagpleje? Omkostningen til en hjemmebaseret dagpleje er typisk lavere end vuggestuer. Den nationale gennemsnit er omkring $800 om måneden, ifølge Center for American Progress.

Nanny

En nanny er en karriere-værter, der passer alle børnene i en familie. For de (ret få) forældre, der kan tilbyde et dedikeret sovværelse og badeværelse, er en indeboende nanny en mulighed; ellers henvises nannies som "udeboende". Nogle nannies kan gøre let husarbejde som en del af deres kontrakt.

• Nanny fordele: En nanny kan tilbyde én-til-én pasning og bygge en langvarig relation med dit barn. Nannies vil typisk blive hos en familie, de kan lide, i mange år, startende med spædbarns-pasning og derefter passe barnet, mens det bliver ældre, plus eventuelle efterfølgende søskende.
• Nanny ulemper: Du er afhængig af én person. Hvis din nanny får en mavebugt eller et punkteret dæk, skal du organisere reserve-pasning. Din nanny vil også have brug for fridage gennem året til ferie og familieforpligtelser, som du også skal arrangere reserve-pasning til, hvis du ikke koordinerer deres fridage med din ferie.
• Hvad koster en nanny? Det afhænger af placering, med en gennemsnitlig timeløn på $19,14 per time for ét barn, ifølge International Nanny Associations nyeste lønundersøgelse – det udgør $3.062 om måneden (hvis de arbejder et gennemsnit på 40 timer om ugen). Og glem ikke: Når du ansætter en nanny, bliver du arbejdsgiver – hvilket betyder, at på toppen af deres løn, skal du tilbyde invaliditetsforsikring. Derudover kræver IRS, at du betaler arbejdsafgift, hvis du betaler en nanny mere end $2.400 om året. Der er dog flere kvalificeringskrav og undtagelser, så tjek IRS-retningslinjerne. Og på grund af, hvor tæt familier tendens til at blive med yndede nannies, bliver fødselsdags- og julegaver samt årlige lønforhøjelser eller bonusser normalt en del af pakken også.

Au pair

Typisk er en au pair en person fra et andet land mellem 18 til 26 år, der kommer til USA på et kulturel udveksling via et J-1 Visum. Specialiserede agenturer screener og træner kandidater og faciliterer processen. Au pairs bor i jeres hus, passer jeres børn i et forudbestemt antal timer om ugen (højst 45 timer), normalt i en periode på 12 måneder med mulighed for at forlænge placeringen op til yderligere 12 måneder.

• Au pair fordele: I får fuldtids, hjemmebaseret, én-til-én pasning for meget mindre end hvad en nanny koster. Det skyldes delvis, at au pairs betragter at blive værdsat i USA som en del af deres kompensation, og delvis, at den amerikanske stat fastsætter den stipendium, sådanne arbejdere kan betales. En au pair kan et godt valg være, hvis du har flere skolebørn med travle tidsplaner, eller hvis din arbejdstidsplan fluktuerer. Du kan sætte au pairs tidsplan på ugentlig basis, så længe det samlede antal timer ikke overskrider den aftalte grænse. Mange familier elsker også det kulturelle aspekt: Da au pairs kommer fra udlandet, bringer de muligheden for at dyde børnene i et nyt sprog sammen med historier, billeder, musik og opskrifter fra deres hjemland.
• Au pair ulemper: I modsætning til karriere-nannies, vil au pairs ikke nødvendigvis gøre pasning til deres livsværk – hvilket betyder, at de måske ikke har samme niveau af entusiasme og dedikation. Og mens de skal tale mindst grundlæggende engelsk, er de måske ikke bekandt med USA – lad alene din by eller quartier. De er heller ikke professionelt ududdannede pasningsarbejdere (selvom de er påkrævet at have mindst 32 timers pasnings-uddannelse, før de starter). De kan ikke passe spædbørn under 3 måneder uden en voksen i nærheden, de har brug for mindst 200 timers træning for at passe børn under 2 år, og du kan ikke lade dine børn med en au pair i længere perioder (f.eks. hvis du rejser på forretningsrejse eller en voksne-kun-ferie).
• Hvad koster en au pair? Mindst $783 om måneden ($196 om ugen), selvom du kan vælge at betale mere, men pligterne og timerne forbliver de samme. Agenturen forsikrer de ansatte, det placerer, så du behøver ikke det.

Slægtning som værter

En slægtning som værter er et familiemedlem (mor, søster, far, moster, osv.), der passer dit barn, enten i deres hjem eller dit.

• Slægtning fordele: Det kan virke som en drøm, der går i opfyldelse, at have din spædbarns-pasning leveret af en slægtning: Hvem kan elske og pleje dit barn bedre?
• Slægtning ulemper: Hold i hu, at at passe et spædbarn er et meget krævende job. Er den slægtning i spørgsmål op til opgaven? Din mor måske villig, men ældre forældre husker måske ikke, hvor meget arbejde en baby kan være. Du bør også overveje, hvordan denne situation kan påvirke jeres relation. For eksempel, vil du være tryg ved at fortælle din slægtning, hvordan du vil have ting gjort? Tror du, du og denne slægtning kan vejre eventuelle konflikter, der opstår? Hvis ikke, er det måske ikke værd at risikere jeres relation ved at skabe en potentielt volatil situation. Hvis du overvejer disse problemer og stadig vil gå videre med slægtning-pasning, vær tydelig fra start om løn (hvis der er penge involveret), timer og pligter, og sørg for at have en reserve-plan klar til dage, hvor din værter er syg eller væk.
• Hvad koster slægtning-pasning? Op til dig, selvom du måske vil tilbyde en ugentlig stipendie til omkostninger relateret til at passe dit barn.

Vikar

En vikar er nogen, der passer et barn i dit hjem i en kort periode og betales timeløn. Selvom de ofte er gymnasieelever, kan kollegestuderende og endda lærere, der søger at tjene ekstra penge, være interesseret i at arbejde som vikar. På grund af deres begrensede ugedags-tilgængelighed bruges vikarer normalt i weekenden eller om aftenen til den lejlige aften ud.

• Vikar fordele: Hvis alt, du vil have, er nogen, der holder dit barn glad i et par timer, er en vikar en billig løsning.
• Vikar ulemper: Vikarer er normalt ikke uddannet på nogen formel måde og har måske ikke nok erfaring til at passe små børn alene. De fungerer ofte godt med skolebørn, der er ret selvstændige. Og fordi vikarer normalt er på kaldepligt, er deres tilgængelighed ikke altid givet.
• Hvad koster en vikar? Det varierer baseret på, hvor du bor. I Denver tjener vikarer f.eks. under $15 i timen i gennemsnit, men i New York City ser du på opad af ca. $18 per time, ifølge UrbanSitters 2020 lønundersøgelse. Vikarer, der er certificeret i HLR og førstehjælp, kræver mere. Og uanset hvor du bor, kan du forventes at betale for transport til og fra dit hus, samt en højere rate for timer efter midnat og helligdage.

Nat-nanny

Også kendt som "nat-nanny" (ikke at forveksle med nat-sygeplejerske, der er ekspert i spædbarnspleje og supporterer nye forældre i de første par uger af et barns liv), er en nat-nanny nogen, der overnatter med et barn – ofte fordi en enkeltforælder arbejder nattevagt eller er på forretningsrejse.

På en måde er det et let job for vikaren, da barnene vil sove det meste af tiden alligevel – medmindre sengetid er en udfordring. For at gøre denne arrangement en succes, etabler rutiner og procedurer på forhånd. Og hvis du har en baby, er viden om sikre søvn-best-practices et absolut must.

• Nat-nanny fordele: Hvis du arbejder nattevagt, er det trøstende at vide, at dit barn er i sin egen seng med alt, hvad hun måske har brug for eller vil have lige der.
• Nat-nanny ulemper: Hvis dit barn har svært ved at ro ned om natten, er en rastløs sovn med maremæssige drømme eller har blegevåd-problemer, måske du er bedre dækket med nogen, barnet er mere bekendt med som bedsteforælder, moster eller anden tæt slægtning eller ven.
• Hvad koster en nat-nanny? Nat-vikarer modtager generelt samme timeløn som dags-vikarer i dit område.

Valg af den bedste pasning til din baby

Hvor du beslutter at lade din baby – i gruppe-vuggestue, hjemmebaseret dagpleje, med en nanny eller med en slægtning – kommer med sin egen sæt fordele og udfordringer. Snævr ned, hvilken mulighed der er rigtig for dig og din familie, ved at overveje følgende:

• Hvad kan du rådville at betale månedligt?
• Har du brug for pasning hver dag eller bare et par timer om ugen?
• Er din tidsplan fleksibel eller fast? Arbejder du ofte sent uventet? Er du i stand til at forlade dit arbejdssted hver dag samme tid?
• Hvor tæt vil du have dit barn til dit hjem eller arbejde om dagen?
• Er du tryg ved at administrere nogen i dit hjem og/eller bo i dit hjem fuld tid?

Hvis du ved, at du vil sætte din baby i vuggestue, er det aldrig for tidligt at starte at undersøge gruppe-programmer. Det er fordi mange anlæg, især dem, der accepterer spædbørn, ofte har en lang venteliste – især i store byer som New York og Los Angeles.

Hvis du vil ansætte en nanny eller vælge en hjemmebaseret dagpleje (og selvom at finde en plads der ikke er helt så konkurrencemæssigt som det er for et gruppe-program), bør du stadig starte din søgning mindst to måneder, før du planlægger at vende tilbage til arbejde.

Hvis du planlægger at lade din baby med en slægtning som værter, sørg for at gøre et par tør-løb i god tid før din første dag tilbage på jobbet, i tilfælde den nye arrangement ikke virker (for dig eller din slægtning) og du skal finde en reserve-mulighed.

Hvor kan du finde en værter?

Klar til at starte din søgning efter pasning? For akkrediterede vuggestuer, start med National Association for the Education of Young Children (NAEYC), som opretholder en liste over akkrediterede anlæg og opdateres på fredage.

Du kan også tjekke din stats offentlige hjemmeside. Den har ofte et register over licenserede pasningsudbydere (herunder hjemmebaserede dagpleje-muligheder) og deres placeringer, sundheds- og sikkerhedsdetaljer, aldre på børn tjent, kapacitet og pasningstimer.

En anden god måde at finde top-kandidater eller seriøse centre på er mund-til-mund. Vær ikke genert for at spørge forældre, du ser i dit lokalsamfund, om de kan anbefale en god spædbarns-værter.

Børnehave-lærere og din barns børnelæge er også gode kilder, ligesom opslagstavler ved din læges kontor, bibliotek eller gudshus.

Og hvis du leder efter en nanny, men vil have lidt hjælp til at finde den rigtige værter til din familie, findes der agenturer, der specialiserer sig i at hjælpe dig med at finde det perfekte match. Der er normalt et gebyr involveret, typisk en procentdel af nannys årlige løn, men nannies er vettet, og en seriøs agentur tilbyder en erstatnings-garanti. Selvfølgelig, uanset hvor du finder din nanny, skal du altid ringe til referencerne selv og bekræfte, at der er foretaget en grundig baggrundstjek.