• Babyer
• Opbygning af en familie
• børn
• General Parenting
• Nyfødte
• teenagere
• Småbørn
• Graviditet

9 måder, hvorpå din profil skriger "Lad være med at ansætte mig!"

Da Eric Gabrielson fra Trenton, N.J., og hans kone ledte efter en barnepige online, vidste de ofte ved første øjekast, om man havde potentiale. De diskvalificerede øjeblikkeligt en profil fyldt med forkert stavede ord og en anden med slang, som de ikke var sikre på, hvordan de skulle dechifrere.

Carrie Carroll fra Washington, D.C., havde en lignende mave-respons. Hun vidste, at en uorganiseret barnepigeprofil ikke var et match for hendes tvillinger. "De havde ikke en god sans for detaljer," husker hun, "og det fik mig til at tænke:'Hvordan ville de være med mine tvillinger?'"

Men den barnepige, Carroll hyrede (og som blev, indtil hendes børn startede i børnehaven) fangede hendes opmærksomhed ved at fremhæve hendes sygeplejeerfaring.

Profiler er afgørende for at gøre et godt første indtryk på familier og plejerelaterede virksomheder, der bruger Care.com til at ansætte plejepersonale. Med det i tankerne spurgte vi Lizandra Vega, forfatteren til "The Image of Success", Laurie Cozart, en ekspert på executive tilstedeværelse, og Marshall Brown, en karriere- og executive coach, om deres råd til at skabe den bedst mulige Care.com-profil. Her er de ni fejl, de sagde, at du måske begår:

1. Ser dumt ud på dit billede – eller værre
   Sidste sommers strandbillede ser sikkert sødt ud, men en arbejdsgiver vil gerne se en, der er velplejet og klædt passende. Du behøver ikke at bære et jakkesæt, men få en ven til at tage et par hovedbilleder af dig iført en simpel skjorte med minimale smykker, nedtonet makeup og pænt hår. "Vis ingen spaltning," råder Vega. Og det er normalt bedst at have et billede af dig selv. Lad være med at få nogen til at gætte, hvem du er på billedet. Find ud af, om dit profilbillede skader din jobsøgning.

2. Glemte at læse korrektur eller stavekontrol
   "Du skal være en omsorgsperson og en rollemodel for børnene," siger Vega. Selvom du ikke er den bedste ordsmed, så få hvert ord til at tælle. At snuble over forkert stavede ord eller ufuldstændige sætninger (ingen LOL'er eller andre tekstforkortelser!) er en afbrydelse. Du er måske den mest kærlige og sjove vicevært, men hvis din profil er skrevet tilfældigt, vil familier tænke sig om to gange om at stole på dig med deres kære. Få en anden til at tjekke det for dig for at sikre dig, at du ikke er gået glip af noget - og begræns venligst disse søde humørikoner.

   Følg denne tjekliste for stavemåde og grammatik.

3. Tilpasning af din profil til børnene, ikke forældrene
   "Forstå, hvem dit publikum er," råder Cozart. Du sælger dine færdigheder og din pålidelighed til forældrene, ikke børnene. Tænk på din profil som dit brand, og brug den til at markedsføre dig selv, siger Brown. "Fortæl dem, hvordan du er den bedste person til at hjælpe dem med at løse deres problemer eller udfordringer," siger han. Få tips til, hvordan du kan style dine færdigheder i dit CV.

4. Ikke tænke på dig selv som en professionel
   Vær ikke genert! Gør dit CV professionelt og interessant. Inkluder din uddannelse, relevante klasser og eventuelle priser og hædersbevisninger fra skolen. Alt, der booster dit image og viser dine evner, er vigtigt. Vent ikke med at forklare vigtige punkter under et interview, ellers får du måske aldrig chancen. Husk:folk ringer ud fra, hvad du fortæller dem, ikke hvad du måske fortæller dem.

5. Forsømmer at nævne hobbyer som færdigheder
   Er du den gode historiefortæller på dit bibliotek? Elsker du at male eller lave smykker i din fritid? Vis dine hobbyer som fremragende jobfærdigheder. Forældre vil gerne vide, at du er velafrundet og kan underholde deres børn med sjove og lærerige aktiviteter.

6. Overse din personlighed
   Fortæl, hvordan du kan lide at tilbringe tid med børn, og vis dem verden. Din profil er et fantastisk sted at inkludere din EMT-frivilligtid eller arbejde, du lavede for Habitat for Humanity. Medtag endda, hvis du er den nabo-type, som andre beder om at tjekke deres hus eller efterlade en reservenøgle med. Det er dine karaktertræk, og det er det, folk bør vide om dig. Har du brug for hjælp til at beskrive dig selv? Spørg en ven. "Vis noget, der relaterer til, at du er troværdig," siger Vega. "At gøre noget i fortiden er noget, du sandsynligvis vil gøre i fremtiden."

7. Vis dine hårde politiske holdninger eller dine usædvanlige hobbyer
   Forbliv neutral og målrettet i din profil. At lade alle vide, hvem du har stemt på, hvad din religion er, og hvor meget af en hård Star Trek-fan du er, er en øjeblikkelig afbrydelse for nogle potentielle arbejdsgivere, advarer Vega.

8. Lyder som Eeyore
   Vær optimistisk og positiv. Overvåg din tone og brug positive adjektiver, når du beskriver dig selv og dit arbejde. "Enhver profil bør skrives med et smil," råder Cozart.

9. Blindsidering af dine referencer
   Intet er mere akavet end at få en potentiel arbejdsgiver til at ringe til en af ​​dine referencer, før du gør det. Opkaldet kan være akavet, din reference kan blive irriteret, og du vil se dårligt ud. (Det sidste, du vil have dem til at sige, er "Jane, hvem?"). Ring til dine referencer i forvejen for at kontakte dem, og lad dem vide, at du planlægger at bruge deres navn til at få et nyt job.

Selvom det er svært at gøre, så tag dig tid, følg disse tips, og du kan måske finde din drømmefamilie at arbejde for.

Julia Quinn-Szcesuil er en prisvindende freelanceskribent og mor til to piger. Hun bor i Massachusetts og har skrevet for lokale og nationale publikationer.