• Miminka
• Založení rodiny
• Děti
• Rodičovství obecně
• Novorozenci
• Dospívající
• Batolata
• Těhotenství

Pečovatelé postižení ztrátou práce během COVID-19: Tipy a rady, které potřebujete

Pokud jste profesionální nena nebo babička, možná jste nedávno ztratili svou práci, bez vaší viny, protože rodiny pokračují v karanténě doma a následují státem vydaná nařízení "zůstaňte doma" pro COVID-19.

"Před pandemií jsem měla šest nena-rodin," říká Christina Vlinder, kariérní nena a konzultantka školení u Respectful Caregiving v San Francisco Bay Area, "každou na pár hodin týdně, celkově plný úvazek. Z těchto šesti rodin čtyři ukončily náš vztah (s odchodným, podle naší smlouvy), a jedna rodina pokračuje v placení zaručených hodin. To je smutné, ale to jsem očekávala."

Pokud jste pečovatelka, která byla "propustena" kvůli COVID-19 – buď trvale nebo dočasně bez konce v dohledu – zde jsou odpovědi od expertů na kritické otázky, které můžete mít právě teď.

1. Musí můj rodinný zaměstnavatel dál platit, pokud mne uvolnil z povinností péče o děti uprostřed pandemie?

"To závisí na jakékoliv písemné smlouvě, kterou máte," říká Damien H. Weinstein, advokát zaměstnání u Weinstein + Klein, advokátské firmy s kancelářemi v New Yorku a New Jersey, "která může vyžadovat pokračování platby, odchodné nebo nějaký jiný typ pomoci." Měli byste zkontrolovat podmínky své smlouvy pro specifické detaily.

Pokud nemáte písemnou smlouvu s nenou nebo babičkou u svého zaměstnavatele, odpověď je obecně ne. Bez smlouvy, říká Weinstein, neexistuje povinnost, aby vám dál platili, pokud jste "propusteni".

2. Existují úpravy, které mohu projednat nebo vyjednat se svým zaměstnavatelem – teď a pro zaměstnání po COVID-19?

"Tato [pandemie] není nic, co by kterýkoli z nás plánoval, takže skutečně nejsou jasné směrnice a pravidla, jak tuto situaci řešit," říká Weinstein. "Mějte na paměti fakt, že to snad brzy uklidní a [rodiny] budou v pozici, kde zase budou potřebovat pomoc."

Pro teď říká, "Bude pro obě strany prospěšné, aby tam byly otevřené rozhovory, kde tyto problémy (platba při nepracování, znovu zaměstnání pokud již propuštěni, jiná finanční pomoc) jsou projednány a přátelsky dohodnuty. To pomůže udržet vztah, který by prospěl oběma stranám."

A pamatujte, Weinstein opakuje, neexistuje žádná sada pravidel pro vyjednávání právě teď. To znamená, že nic vám nebrání spolupracovat na vzájemně prospěšném uspořádání. "Není špatná věc projednat nějakou formu finanční pomoci v případě, že jste 'propusteni', dokud se věci neuklidní," říká Weinstein. "Buďte kreativní. Možná rodina nevyplatí vaši plnou mzdu, ale možná vyplatí část nebo pokryje vaše nákupy."

Pokud jste placeni legálně (tj. na knize), můžete mít nárok na různé dávky podle státních i federálních zákonů (nezaměstnanost, atd.). Více o tom níže.

3. Musí můj zaměstnavatel moji práci během pandemie zachovat?

"Ne, pokud to nevyžaduje smlouva," říká Weinstein. "Ale pokud rodina sleduje to jako dočasné propuštění, není špatná praxe se pokusit vyjednat znovu zaměstnání, jakmile se věci uklidní."

4. Musím zůstat k dispozici pro svého zaměstnavatele?

"Ne – jste svobodní najít náhradní práci," říká Weinstein, "pokud není nic smluvně vám to zakazující, co by bylo velmi vzácné a pravděpodobně by se dalo vyjednat pryč."

5. Jak mohu přizpůsobit své pečovatelské služby a stále vydělávat peníze a pomáhat rodinám během pandemie?

Zkuste online péči/digitální péči

Může existovat způsob, jak nabídnout určitou úroveň péče online, zejména rodičům některých batolat nebo starších dětí. Zkuste myslet mimo krabici. Ačkoliv nemůžete být fyzicky s dítětem, zvažte způsoby, jak můžete přispět k jejich učení a obohacení nebo je zapojit do hry a zábavy virtuálně.

"To jsou těžké časy pro nenky a pro rodiny a děti, které jsou najednou bez své 'vesnice'," říká Vlinder. "Dokážu najít povzbuzení v tom, že lidé vymýšlejí kreativní digitální řešení."

Faktem, Vlinderova zbývající nena práce se přesunula na FaceTime pro teď. Ona dělá dvě hodiny FaceTime každý den se školním dítětem. Hrají deskové hry, karty a Minecraft, čtou knihy společně a dělají několik jeho školních úkolů.

"Není to tolik hodin, kolik jsme měli dřív," říká Vlinder, "ale je to mnohem lepší než nic pro všechny zapojené."

Vlinder posunula "digitální nenení" o krok dál tím, že nabízí bezplatnou příběhovou hodinu každý den přes Zoom. Učinila to veřejnou nabídkou, což jí umožnilo potkat nová děti a jejich rodiny.

"Chybí mi všechny moje rodiny a jejich děti neuvěřitelně," dodává Vlinder. "Čtu jednu nebo dvě knihy a mluvíme o nich společně. Snažím se vybírat knihy, které mluví o naší současné době, ale čteme i vtipné knihy, knihy s písničkami a oblíbené batolata."

Učte dovednost dětí online

Podobnými liniemi, pokud máte odbornost, zmiňte to rodičům nebo ve svém online profilu.

Použitím bezplatné videokonferenční platformy, jako je Zoom, můžete:

• Učit děti o výživě, cvičení a fitness.
• Dát dětem vařenou lekci.
• Učit děti mluvit nový jazyk.
• Doučovat děti v předmětu, kde máte nějaké vzdělání nebo školení.
• Nabízet kurzy nebo aktivity přes Care.com Explore.

Zvažte karanténu s rodinou

Zatímco mnoho rodin stále potřebuje péči o děti, chtějí také udržet všechny v bezpečí a snížit riziko šíření viru. Najmutí nenky, která dočasně může zůstat v karanténě doma s nimi, je jeden ze způsobů, jak to riziko snížit.

"Slyšela jsem, že existují pár prací pro nenky ochotné karanténovat se ve stejné domácnosti jako rodina, pro kterou pracují," říká Vlinder. "Pokud 'zůstaňte doma' směrnice trvá více než pár měsíců, pravděpodobně budu hledat tento druh práce, ačkoliv bude velmi těžké opustit svůj vlastní dům a rodinu."

6. Jaká pomoc mi může být k dispozici, zatímco jsem mimo práci?

"Pod určitými scénáři, ale ne všemi, pečovatelé mohou mít nárok na dávky z pojištění nezaměstnanosti, Families First Coronavirus Response Act (FFCRA) a CARES Act (stimulační zákon)," říká Weinstein. "Ale to závisí v velké míře na tom, zda byl vztah zaměstnavatel/zaměstnanec legální a na knize. Pokud je, pečovatelé mohou mít nárok na nezaměstnanost, placenou dovolenou a/nebo dočasné invalidní dávky – znovu, v závislosti na několika faktorech."

Zde je přehled pomoci, která vám může být k dispozici, v závislosti na vaší situaci:

** Podrobnosti podle státu

Pro více detailů a informací, "Promluvte s advokátem ve vaší oblasti, abyste projednali vaše práva, povinnosti a jakékoliv potenciální dávky, na které máte nárok," říká Weinstein. "Existují neustále nové vývoje na úrovni státu i federální, které mají za cíl poskytnout pomoc těm, kteří předtím neměli žádnou."

Přečtěte si více:

Jak podat žádost o podporu v nezaměstnanosti, pokud jste pečovatelka

Jak Families First Coronavirus Response Act ovlivňuje rodiny a jejich pečovatele

Co rodiny a pečovatelé potřebují vědět o CARES Act