• Miminka
• Založení rodiny
• Děti
• Rodičovství obecně
• Novorozenci
• Dospívající
• Batolata
• Těhotenství

Průměrný věk miminka, když mamka se vrací do práce

Návrat do práce je pro mnoho nových matek povinností. Ve skutečnosti více než 25 % matek s dětmi mladšími než 1 rok se vrací do práce po narození dítěte, i když průměrný věk miminka se může výrazně lišit v závislosti na situaci každé matky. Přesný čas, kdy se vrátíte do své práce, je osobní rozhodnutí mezi vámi a vaším partnerem. Znát to, co dělají jiné mamky, vám může pomoci udělat nejlepší rozhodnutí pro vaši rostoucí rodinu.

Mateřská dovolená: Je to zákon

Mnoho nových matek bere standardních 12 týdnů mateřské dovolené a pak se vrací do práce z finančních nebo osobních důvodů. Podle Ministerstva práce USA máte nárok na 12 týdnů neplacené dovolené po narození vašeho dítěte, pokud váš zaměstnavatel splňuje specifické pokyny. Pokud se držíte této doby, váš zaměstnavatel, pokud je způsobilý, podle zákona musí vrátit vaši původní práci nebo takovou, která je ekvivalentní v ohledu hodin, mzdy a povinností. Po tomto čase váš zaměstnavatel nemá zákonnou povinnost vrátit vám vaši práci, i když mnoho zaměstnavatelů bude spolupracovat s vámi, pokud chcete vzít prodlouženou mateřskou dovolenou. Pokud jste jako většina matek, to znamená, že vaše novorozence bude asi 3 měsíce staré, když se vrátíte do práce.

Peníze hrají roli

Pokud nejste nadšená z návratu do své práce po 12týdenní mateřské dovolené, nejste sami. Mnoho nových matek bere dovolenou po narození svého dítěte, ale to je možné pouze pokud absolutně nepotřebujete svou práci k přežití. Náklady na život nutí mnoho nových matek jít zpět do práce dřív, než jsou připraveny, zatímco jiné matky se rozhodnou vrátit do práce, protože si z toho užívají kromě výplaty. Průměrný věk novorozenců v těchto instancích se liší. Některé nové mamky si nemohou dovolit vzít více než měsíc volna, zatímco jiné mamky mohou jít až šest měsíců do roku, než budou muset jít zpět do práce.

Bariéry kojení

Kojení je bariéra, která může ovlivnit, jak staré vaše dítě je, než se vrátíte do práce. Matky, které jsou vážné o kojení šest měsíců až rok, si mohou vybrat prodlouženou dovolenou, aby se mohly soustředit na tento úkol bez starostí o odmlévání mléka v práci. I když zákon vyžaduje, aby váš zaměstnavatel našel vám čisté a soukromé místo k odmlévání, podle Ministerstva práce USA, to není vždy dostatečné pro uspokojení některých nových matek.

Více na zamyšlení

Pokud jste v těsné finanční situaci a neplánujete vzít plných 12 týdnů mateřské dovolené, ujistěte se, že váš lékař vám dá povolení jít zpět do práce. Potřebujete nechat své tělo zahojit před obnovením vašich normálních aktivit. Šest týdnů je standardní doba hojení, podle webu BabyCenter. Zvažte, jak vy a váš partner cítíte o vašem návratu do práce. To vám pomůže rozhodnout, kdy je čas správný. Nebojte se, avšak, změnit své rozhodnutí, pokud ten původní nefunguje pro vás. Mnoho nových matek bere svou mateřskou dovolenou a pak končí zůstat doma, zatímco jiné mamky plánují vzít prodlouženou dobu, ale zjistí, že jsou připravené jít zpět dřív, než očekávaly.