• Bebekler
• Aile kurma
• Çocuklar
• Genel ebeveynlik
• Yenidoğanlar
• Gençler
• Yürümeye başlayan çocuklar
• Gebelik

Başarılı Öğrenciler Yetiştirmek için Meşgul Ebeveyn Kılavuzu

Çocuğunuzun okuluna katılın

Başarılı Öğrenciler Yetiştirmek İçin Meşgul Veli Rehberi

Araştırmalar, ebeveynlerin okula katılımının bir çocuğun akademik başarısı için hayati önem taşıdığını göstermektedir. Ancak, bekar bir ebeveynseniz, çalışan bir ebeveynseniz veya çok az boş zamanı olan bir ebeveynseniz, dahil olmanın yollarını bulmakta zorlanabilirsiniz. Aşağıdaki öneriler listesi, eğitimi ilerletmeye kararlı bir kuruluş olan Harvard Aile Araştırma Projesi'nden alınmıştır.

Okulda

1. Öğretmen-veli konferanslarına katılın. Konferansların zamanlaması çalışma programınızla çelişiyorsa, öğretmen ve müdürle durumunuz hakkında konuşun ve bir araya gelebileceğiniz bir zaman belirleyin.
2. Kendi güvensizliklerinizi aşın. Harvard Aile Araştırma Projesi, okulda olumsuz çocukluk deneyimleri yaşayan ebeveynlerin, çocuklarının akademik programlarına katılma olasılıklarının daha düşük olduğunu ve öğretmenlerle iletişim kurmaktan rahatsız olabileceklerini buldu. Çocuğunuzun akademik deneyiminin onun mesleki başarısı için önemli ve hayati olduğunu unutmayın; kendi engellerinizin çocuğunuzun başarısını engellemesine izin vermeyin.
3. Çocuğunuzun öğretmenini tanıyın. Geç vardiyada çalışıyorsanız, çocuğunuzu okula bırakın ve sabah öğretmenle sohbet edin. Okul günü müsait değilseniz, kendinizi tanıtmak, soru sormak ve endişelerinizi dile getirmek için çocuğunuzla birlikte notlar gönderin veya öğretmeni arayın veya e-posta ile gönderin.
4. Ders dışı etkinliklere katılın. Gün içinde müsait değilseniz, çocuğunuzu okul sonrası aktivitelerden almaya çalışın. Birkaç dakika erken gelin ve çocuğunuzu hareket halindeyken izleyin. Öğrenci konseyi toplantısına veya tiyatro provasına katılın.
5. Okulunuzun nasıl yardımcı olabileceğini öğrenin. Bir danışman veya okul yöneticisiyle konuşun ve durumunuzu açıklayın. Birçok okulda, çocukları denetleyen ve ebeveynleri hala işteyken onları meşgul eden okul sonrası programları veya etkinlikleri vardır.
6. Bir çevirmen kullanın. İkinci dil olarak İngilizce konuşan ebeveynler, çocuklarının okulu ile iletişime geçerek bir tercüman talep edebilirler. Tüm ebeveynlerin sorularının yanıtlanması ve endişelerinin uygun şekilde iletilmesi önemlidir.

Çocuğunuzu okul dışında eğitin

Evde

1. Zamanınızı düzenleyin; planlama hayati önem taşır. Her ay için programlar ve takvimler oluşturun ve çocuklarınızla okul hakkında konuşmak, ev ödevlerine yardım etmek, öğretmenlerle sohbet etmek veya okulda gönüllü olarak vakit geçirmek için zaman ayırın.
2. Çoklu görev yapmayı öğrenin. Çocuğunuzun ödevini yaptığı aynı odada ev işleri yapın. Bu şekilde, sorularını yanıtlamaya veya çalıştığı konuları tartışmaya hazır olacaksınız.
3. Okul programlarının, ders dışı etkinliklerin ve özel etkinliklerin ne zaman planlandığını öğrenin. Bunu okul web sitesini ziyaret ederek istediğiniz zaman yapabilir veya idari ofisi arayarak bir takvim veya broşür talep edebilirsiniz.
4. Kararlı ve ilgili ebeveynlerden oluşan bir ağ oluşturun çocuklarınızın eğitimini ilerletmek ortak hedefi ile. Çocuğunuzun sınıf arkadaşlarının ebeveynleri ile iletişimde kalın ve bu ağı ortak çalışma, çalışma grupları düzenlemek ve sınıfta olup bitenlerden haberdar olmak için kullanın. Yardım için diğer ebeveynlere güvenmekten korkmayın. Bunun karşılığında boş zamanınızı gönüllü olarak harcayın.
5. Bir rutin veya ritüel geliştirin Çocuğunuzla birlikte öğrenmeye zaman ayırdığınız yer. Ailece akşam yemeği yiyemiyorsanız, birlikte kahvaltı yapın ve okul veya güncel olayları tartışın. Günlük bir rutin imkansızsa, haftalık bir aktivite planlamaya çalışın. Pazar günleri erken kalkın ve yürüyüşe çıkın ya da ailece birlikte bir hikaye okuyun.
6. Mümkünse iş yerinizi bir kaynak olarak kullanın. Birçok anne, iş yerlerini, çocukların okuldan sonra ebeveynlerinin günü tamamlamasını beklerken okumak veya okumak için gelebileceği bir ev üssü olarak kullanır. İş yerinizdeki gündüz bakım programlarından yararlanın veya gözetmenleri anlayın. Kendi ofisiniz varsa, çocuklarınızın onu sessiz ve verimli bir alan olarak kullanmasına izin verin. Şirketinizin eğitim programları için ücretleri geri ödemeye veya burs vermeye istekli olup olmadığını öğrenin. Bir İnsan Kaynakları temsilcisiyle konuşun ve aileniz için fırsatlar hakkında bilgi alın.