Håndtering av barnepikeferier, ferier og sykedager

Når du ansetter en barnepike, vil du sannsynligvis snakke om ting som lønnssatser og tidsplaner. Men hva med betalte ferier, ferier og sykedager?

Å være barnepike er en jobb - akkurat som alle andre. Og barnepiker har sitt eget liv og bør motta fordeler som overtid, forsikring og betalt fri – akkurat som resten av oss.

Mange familier glemmer å forhandle disse tingene når de ansetter en omsorgsperson. Snakk om dem før du offisielt ansetter noen. Sørg deretter for at du legger til alle detaljene i barnepikekontrakten din. Her er hva du bør snakke om:

Betalte helligdager

I følge INAs lønns- og ytelsesundersøkelse for 2017 gir 73 % av arbeidsgiverne betalt ferie til sine omsorgspersoner. Ferier har en tendens til å være travle for alle, så det er naturlig å gi barnepasseren – spesielt de med barn og egne familier – litt betalt feriefri. Forhandle dagene basert på hva som fungerer for alle.

Betalt ferie

Alle trenger litt fri for å lade opp. Og barnepiker trenger definitivt litt hvile og avslapning etter å ha tatt vare på barna dine. To uker med betalt ferie er typisk – og vi foreslår det samme for barnepiken din.

Mange familier prøver å koordinere barnepikens ferietid rundt familieferier, slik at de ikke må prøve å finne ekstra barnepass. Kanskje barnepiken din tar en uke fri i løpet av sommeren, mens familien din besøker Disney World og deretter har en uke til å bruke når hun vil.

Sett regler for bruk av disse feriedagene. For eksempel, hvor mye varsel trenger barnepiken din for å gi deg at hun vil ha fri? Hvordan vil hun gi deg beskjed:personlig, tekstmelding eller e-post? Kan hun dele opp dagene eller må hun bruke det en uke av gangen?

Betalte sykedager

Når en barnepike er rundt barn hele dagen, er det uunngåelig at hun blir syk. Selv om betalte sykedager ikke er like vanlige som betalte ferier og ferier, rapporterer INA at 67 % av arbeidsgiverne inkluderer betalte sykedager i barnepikefordelene. Det er vanligst at familier sørger for fire eller fem dager, men dere bør avtale et beløp som er best for alle.

Igjen, hvor mye varsel må barnepiken din gi deg - og hvordan bør hun avtale deg for å gi deg beskjed?

Planlegg din barnepikes sykedag nå ved å veie alternativene dine for sikkerhetskopiering.

Å gi denne betalte fridagen er en fin måte å vise barnepiken din at du setter pris på dem og alt de gjør for familien din.

De neste trinnene dine:

  • Opprett en barnepikekontrakt.
  • Finn ut hva du bør betale til barnepiken din.
  • Sett opp en lønnskonto.


  • Akkurat som voksne, småbarn synes noen ganger at det er vanskelig å legge seg til ro. Dette kan skyldes påkjenninger som tenner, er overtrøtt, eller har endret rutine. Her er noen tips for å hjelpe barnet ditt med å bosette seg: Hjelp henne å
  • På grunn av COVID-19-pandemien vil dette skoleåret garantert være ulikt alle andre, og foreldrene føler definitivt presset. Ikke bare må du veie fordelene og ulempene ved fjernundervisning, hjemmeundervisning og om det er trygt for barn og lærere å g
  • Mastitt Brystinfluensaen. Tenk deg å føle at du har influensa, mens du også lurer på om booben din kan brenne spontant, og halvparten av hjemmemedisinene innebærer smertefull famling selv. Eller, få mastitt, og du trenger ikke å forestille deg len