Moet ik mijn oppas, oppas of dagopvang blijven betalen tijdens de pandemie?

Zelfs voordat de COVID-19-pandemie toesloeg, was kinderopvang een grote kostenpost voor de meeste ouders en een voortdurende financiële goochelarij voor de meerderheid van de gezinnen elke dag. En nu scholen, kinderdagverblijven en peuterspeelzalen zijn gesloten en "thuisblijven"-mandaten hebben betekend dat kindermeisjes en oppassers voor ieders veiligheid moeten worden vrijgesteld van hun kinderopvangtaken, vraagt ​​​​u zich misschien af ​​of u uw vaste oppas, oppas wel of niet moet betalen , kinderdagverblijf of kleuterschool.

"Dit alles heeft absoluut een juridische, ethische en praktische component. Wat is legaal of illegaal, wat is goed of fout, maar ook:hoe zal mijn beslissing hierover uitpakken?” zegt Damien H. Weinstein, arbeidsrechtadvocaat bij Weinstein + Klein, een advocatenkantoor met vestigingen in New York en New Jersey. “Als we met deze situatie omgaan op een manier waarvan onze verzorger denkt dat het oneerlijk of onredelijk is, creëren we een scheiding tussen de ouder en de verzorger. Nauwelijks een ideale situatie wanneer u op die persoon vertrouwt om kwaliteitszorg voor uw kind te bieden. U wilt uiteindelijk een beslissing nemen die een goede relatie met de zorgverlener onderhoudt.”

Naast Weinstein spraken we met Eva MacCleery, directeur client services voor Care.com HomePay en Matt Besser, een arbeidsrechtadvocaat en de managing advocaat van Bolek Besser Glesius LLC, een arbeidsrechtkantoor in Cleveland, Ohio. Dit is hoe deze drie experts ons vertellen om deze gecompliceerde vraag op te lossen en een beslissing te nemen op basis van de unieke situatie van uw gezin tijdens deze onzekere wereldwijde crisis.

Moet ik nog steeds de oppas of oppas van mijn kinderen betalen, zelfs als ik ze voor ieders veiligheid heb vrijgesteld van hun kinderopvangtaken?

MacCleery: Ja. Veel zorgverleners leven van salaris naar salaris en vertrouwen op dat inkomen om de eindjes aan elkaar te knopen. Ze hebben nog steeds rekeningen te betalen en monden te voeden, dus als je het je kunt veroorloven om je verzorger te blijven betalen, zou dat een enorme hulp voor hen zijn.

Weinstein: Dit is een veelgestelde vraag die we krijgen. Als er een contract is (en dat zou er altijd moeten zijn), controleren de voorwaarden van dat contract. Veel ouders besluiten echter om hun oppas te blijven betalen om thuis te blijven, zodat 1) het ontberingen van de oppas voorkomt, en 2) het ongemakkelijke gesprek over het hervatten van het loon en het werk zodra dit allemaal is geregeld. Ga in ieder geval een gesprek aan. Niemand had zoiets verwacht, dus er is geen echt regelboek voor het aanpakken van deze problemen.

Besser: Volg de voorwaarden van het contract. Als dat niet lukt, probeer dan met de oppas te onderhandelen over een wijziging. [Als er geen contract is], is het een morele vraag of je de oppas of oppas moet betalen als je ze niet gebruikt tijdens de pandemie.

In beide situaties is het een goed idee voor ouders om met een advocaat in hun eigen staat te praten [als je vragen hebt].

Moet ik mijn dagopvang of kleuterschool elke week blijven betalen nu ze gesloten zijn?

MacCleery: Ja. Als u wilt dat de plek van uw kind wordt vastgehouden voor wanneer dit allemaal voorbij is, moet u waarschijnlijk blijven betalen. De kinderdagverblijven en peuterspeelzalen hebben nog steeds huur te betalen en willen hun werknemers blijven betalen in deze ongekende tijd.

Weinstein: Dat hangt af van de voorwaarden van je overeenkomst (als je die al hebt). Veel centra/scholen zullen een formele overeenkomst hebben, maar meer informele regelingen niet. Je kunt het beste met de school/aanbieder praten en onderhandelen over nieuwe voorwaarden (wat dat ook mag zijn) en eventuele nieuwe voorwaarden (of vrijstelling van betalingen) schriftelijk laten goedkeuren.

Besser: Voor een kinderdagverblijf of kleuterschool is de eerste plaats waar ouders naar moeten kijken het contract zelf.

Lees het contract voor kinderopvang of voorschoolse opvang goed door om te zien of er clausules zijn die te maken hebben met onverwachte schoolsluitingen. Houd er rekening mee dat het contractenrecht van staat tot staat kan verschillen, en het is een goed idee voor ouders om met een advocaat in hun eigen staat te praten.

Als de faciliteit wil dat het lesgeld binnenkomt en eist dat het wordt bijgeschreven voor toekomstige weken, kunnen ouders praktisch overwegen of dat financieel haalbaar is.

Wat zijn de bredere voordelen van het op dit moment blijven betalen van zorgverleners?

MacCleery: Mantelzorgers zullen hun huur, hypotheken, enz. blijven betalen, en ze zullen in principe blijven bijdragen aan de economie en een enigszins normaal leven leiden, zodat ze niets missen en weer aan het werk kunnen zodra het veilig is.

Weinstein:Die relatie onderhouden. Het kan een financiële last zijn, maar uw zorgverlener zal het op prijs stellen dat u die last niet op hen afwentelt. Vergeet niet dat ze voor je kinderen zorgen.

Besser: Er zijn er minstens twee. De eerste is dat zorgverleners helpen onze samenleving bijeen te houden, en vaak doen ze dat voor heel weinig geld. Ze hebben waarschijnlijk niet veel van een spaarnet om op terug te vallen, en ze hebben misschien niet eens gezondheidszorg. Hoewel de pandemie iedereen financieel pijn doet, is dit een angstaanjagend kwetsbare tijd voor degenen met lagerbetaalde banen. Alles wat we kunnen doen om anderen te helpen, zal ons allemaal helpen om sneller uit dit gat te graven dan wanneer we allemaal voor onszelf zorgen.

Op een meer praktisch niveau zouden ouders kunnen overwegen of het volledig ontslaan van de verzorger die persoon ertoe zou kunnen dwingen ergens anders werk te zoeken. Als de situatie dan begint te herstellen, kunnen de ouders op een ongelegen moment op zoek gaan naar een nieuwe verzorger.

Wat moet ik doen als ik het volledige bedrag niet kan betalen?

MacCleery: Alles helpt! En als uw verzorger legaal wordt betaald, komt hij mogelijk in aanmerking voor uitkeringen zoals werkloosheid, die financiële steun biedt voor hun verminderde of verloren uren.

Weinstein: Schriftelijk om een ​​wijziging van de voorwaarden vragen. Een beetje loon is beter dan geen loon. Iedereen lijdt een beetje.

Besser: Ook dit is weer afhankelijk van de vraag of er sprake is van een contract. Als er een mantelzorgcontract is en de ouders kunnen het volledige bedrag niet betalen, zijn onder meer het verminderen van de uren, het onderhandelen over een tijdelijke tariefverlaging of het instellen van een uitgesteld betalingsschema. Ik stel voor om open te communiceren over uw behoeften en beperkingen. Wees creatief en meelevend, en er is een behoorlijke kans dat je iets kunt regelen.

Wat als we een baan zijn kwijtgeraakt of ons zorgen maken over onze eigen baanzekerheid?

MacCleery: Uw familie kan het zich misschien niet veroorloven om uw mantelzorger te blijven betalen, maar u kunt aanbieden om ze opnieuw in dienst te nemen als ze nog beschikbaar zijn zodra u de middelen heeft om dat te doen.

Besser: Miljoenen Amerikanen maken zich momenteel zorgen over hun baan. Terecht. Het toevoegen van die stress aan de eisen van kinderopvang is een dubbele klap. Gelukkig zijn er enkele wetten die werkende ouders kunnen beschermen tijdens de uitbraak van het coronavirus. Eerst en vooral heeft het Congres onlangs de Families First Coronavirus Response Act aangenomen, die op 2 april van kracht wordt en veel (maar niet alle) werkende ouders zal helpen.

Het beste wat mensen kunnen doen om hun rechten op de werkplek te beschermen, is overleggen met een gekwalificeerde arbeidsrechtadvocaat. Velen zullen gratis consulten geven. Ik weet dat we dat zeker doen tijdens deze crisis.

Wat als ik niet kan betalen? Zijn er andere manieren waarop ik kan helpen?

MacCleery: U kunt hen ook helpen werk te zoeken bij een ander gezin door een aanbevelingsbrief te schrijven en aan te bieden als doorverwijzing. Veel gezinnen zijn op dit moment op zoek naar opvang vanwege sluitingen van scholen en kinderdagverblijven.

Weinstein: Wees creatief – voorwaarden zijn altijd bespreekbaar. Of bied aan om de voedselkosten voor de komende twee weken te dekken. Uiteindelijk zal het leven weer normaal worden. Zakelijke en persoonlijke relaties zullen herstellen. Wat er op dit moment wordt gezegd of gedaan, heeft invloed op hoe die relaties er later uitzien. Dat is vooral belangrijk als je het hebt over de persoon die voor je kinderen zorgt.