Vrijednosti generacije Baby Boomera: od konformizma do kontraculture

Rođeni 1946–1964, Boomeri oblikovani su posljerratnim prosperitetom, hladnoratnom napetosti i neprеcedentnom društvenom promjenom. Njihove vrijednosti su se mijenjale kroz životne faze.

Temeljne formativne vrijednosti

  • Tеžак rad i postignuће: Etika "zasluži svoj хлеб"; uspjeх kroz напоран труд.
  • Mатеријални комфорт: Прва масово привилегирана генерација; прихватила потрошачизам.
  • Обител и заједница: Идеал јединствене обители; грађанско ангажирање (ПТА, Ротари, црква).
  • Конформност и традиција: Рани живот у kulturi консензуса; поштовање авторитета, институција.
  • Патриотизам: Побједа у II. св. рату, хладноратна солидарност, очекивање војске слжбе.
  • Оптимизам и напредак: Технологија, медицина, економија напредују – будућnost = боље.

Касније промјене у животу

  • Индивидуализам и самоизражавање: 60-е/70-е контракултура: "Учини своју ствар", терапија, личностни раст.
  • Друштвена правда и еколошко свесност: Гражанска права, феминизам, анти-рат, Дан Земље – активизам као вредности у акцији.

Провера нјуанси

Ово су широки мазови. Класа, раса, регија, spol, и лична историја створају огромну unutar-generacijску разноликост. Али колективно, Бумeри су се окренули од изградње установе ка њеној izazивању – и сад, старећи, предефинишу умiroвљење, политику, и међугенерацијске динамике.

  • Što je razlika između bruto i neto plaće?
    Kada vam se nudi bilo kakav posao, jedno od vaših prvih pitanja je često, koliko novca ću donijeti kući? Ovo je gotovo uvijek drugačije nego što vam obitelj nudi jer njihova ponuda ne uzima u obzir poreze koje će se odbiti od vaše plaće svaki razdobl
  • Napredak: Razvoj vašeg petogodišnjaka – što očekivati i kako pomoći
    Vaše dijete pošlo u školu, i iako će u razredu učiti o sebi i svijetu oko sebe, vi i dalje imate kritičnu ulogu u pomoći im da razviju vještine koje im trebaju da napreduju fizički, mentalno i socijalno. Kako znate što možete učiniti? Kako možete uč
  • 9 načina za bolje – i sigurnije – odluke o zapošljavanju
    Care.com se trudi dati vam moćna alata koja vam mogu pomoći da donesete najbolju moguću odluku o zapošljavanju. Bilo da tražite dječju baku, čuvaricu, čuvara ljubimca, kućanicu, davatelja skrb za starije itd., znamo koliko teško može biti pronaći pra