Virus TikTok, jossa äiti lähettää sähköpostia pomolle synnytyksen aikana, osoittaa, kuinka Yhdysvallat epäonnistuu työssäkäyvien vanhempien kanssa

Kun henkilö alkaa synnyttää, hän saattaa stressata sairaalalaukkunsa löytämisestä, nopeasta lääkärin vastaanotosta ja itsensä ja lapsensa turvallisuudesta ja terveydestä pitämisestä. Yksi asia, josta heidän ei pitäisi olla huolissaan, on se, kuinka he aikovat soittaa työttömäksi. TikTok-käyttäjä nimeltä Marissa Pierce jakoi äskettäin videon synnytyksestään ja tuskastui viestistä, jonka hänen pitäisi lähettää kertoakseen pomolleen, ettei hän päässyt töihin sinä päivänä. Hänen postauksensa on todellisuutta aivan liian monille vanhemmille, ja se on levinnyt, koska hän tarjoaa synkän kuvan työssäkäyvästä vanhemmuudesta Yhdysvalloissa.

"Työ on stressaavaa", Pierce kirjoittaa videonsa kuvatekstissä. "Soittaminen on vielä stressaavampaa."

Videolla Pierce istuu sairaalasängyssä ja kirjoittaa viestiä pomolleen. Hän lukee viestin kumppanilleen varmistaakseen, että se kuulostaa hyvältä. Hän sanoo:"Hei Jill, minulla on synnytys. Pääsin juuri sairaalaan. Hymiö. Olisiko ok, jos äitini tai veljeni noutaisi palkkani huomenna?”

Pierce kertoo Buzzfeedille, että video on alun perin tallennettu heinäkuussa, kun hän synnytti poikansa Charlesin. Äiti työskentelee läpiajokahviketjussa ja hän aloitti synnytyksen kello 2 aamulla, jolloin hänen oli määrä mennä töihin kello 10. Hänen eräpäivänsä oli noin puolentoista viikon päässä, ja Pierce sanoo olevansa huolissaan kuinka kertoa pomolleen, että hän synnyttää aikaisin.

Sähköpostin liiallinen miettiminen pomolle on monille ihmisille miellyttävä kokemus, mutta Piercen videon sai viruksen kuuluisuuteen se, että hänen täytyi olla huolissaan anteeksipyynnön lähettämisestä synnytyksestä. Piercen videosta on tykätty yli 695 000 kertaa, ja lähes 5 000 ihmistä on jättänyt kommentteja, jotka ovat myötätuntoisia hänen kokemuksistaan ​​ja korostaneet palkallisten perhevapaiden järjetöntä tilaa Yhdysvalloissa.

"Minun piti saada poikani kolme ja puoli kuukautta etuajassa", yksi kommentoija kirjoittaa. "Ensimmäinen asia, jonka sanoin, kun tajusin, että minulla on hänet, oli:"Entä työ?"

Toinen vanhempi kertoo käyttäneensä seisokkiaikansa työssä yrittäessään löytää muita työntekijöitä kattamaan menetetyt työaikansa. "Suhtaudun niin paljon", hän kirjoittaa. "Pidin kirjaimellisesti työvuoroni katettua odottaessani kohdunkaulan tarkistusta."

Jopa traagisissa olosuhteissa jotkut ihmiset sanovat, että heidän johtajansa eivät ole osoittaneet empatiaa. ”Minulla oli keskenmeno maaliskuussa. Olin 12-viikkoinen", yksi henkilö kirjoittaa. ”Pomoni soitti ja kysyi, milloin palasin töihin kolmen päivän kuluttua. Ei osanottoa.”

Useat kommentoijat huomauttivat, että Piercen kokemus on tyypillinen amerikkalaisille vanhemmille, ja monet säröilevät vitsit mahdottomista odotuksista, joita työnantajat osoittavat vanhemmille. Muutama kommentoija jätti jopa pilkallisia vastauksia Piercen pomolla hänen viestiinsä.

"Tule lääkäriin seuraavana päivänä", yksi henkilö kirjoittaa. "Vauvaa ei lasketa yhdeksi, koska tarvitsemme sitä arkistossa."

Toinen henkilö lisää:"Ymmärrän, miksi vauvan pitää olla siellä, mutta miksi sinä?"

Pierce kertoo Buzzfeedille, että hänen pomonsa tuki häntä synnytyksen aikana. Siitä huolimatta hänen videonsa nostaa esiin sen tosiasian, että monilla vanhemmilla Yhdysvalloissa ei ole edelleenkään palkallista lomaa ja he työskentelevät yrityksissä, jotka eivät ole perheystävällisiä.

Jopa 114 miljoonalla amerikkalaisella ei ole pääsyä palkalliseen lomaan kansallisen PL+US:Paid Leave for the United States -kampanjan raportin mukaan. Lisäksi joka neljäs uusi äiti palaa töihin 10 päivän sisällä synnytyksestä. Silloinkin, kun työpaikoilla on palkallinen lomapolitiikka äideille, isille, LGBTQ+-parien apuvanhemmille ja adoptiovanhemmille jätetään usein ulkopuolelle. Presidentti Bidenin Build Back Better -suunnitelma sisälsi säännöksiä joidenkin palkallisten lomaongelmien ratkaisemiseksi Yhdysvalloissa; kongressin umpikuja on kuitenkin estänyt näiden suunnitelmien toteutumisen.

Piercen tarina resonoi, koska se korostaa miljoonien työssäkäyvien vanhempien, hoitajien ja raskaana olevien ihmisten yhteisiä kamppailuja Yhdysvalloissa Uusi vanhemmuus on tarpeeksi vaikeaa, ja Piercen kaltaiset vanhemmat ansaitsevat aikaa ja tilaa sopeutua ilman, että heidän tarvitsee huolehtia seuraavasta palkastaan.


  • Yksi parhaista asioista lahjan antamisessa on se, miltä tuntuu, kun annamme jollekulle lahjan, jonka tiedämme hänen rakastavan. Mitä tulee lahjoihin henkilöille, jotka allekirjoittavat palkkamme, lahjan antamisen säännöt voivat kuitenkin jäädä hieman
  • Kesä on ollut pitkään lomien, ruoanlaitto- ja allasjuhlien aikaa. Kun lämpötila lämpenee, myös lemmikkieläinten vaarat lisääntyvät. Varmista, että olet valmis, jotta koirasi, kissasi ja muut karvaiset ystäväsi ovat turvassa. Dr. Elizabeth Rozanski, C
  • Suosittu vanhemmuuden vaikuttaja on herättänyt kiivasta keskustelua syntymäpäiväjuhlien etiketistä. Jeena Wilder, viiden lapsen äiti Columbiasta Etelä-Carolinasta, jakoi äskettäin videon, jossa tunnusti, että kun yksi hänen lapsistaan ​​kutsutaan syn