Ako nianky môžu podať žalobu na pracovné poistenie
Nikto nikdy nevidí to prichádzať, ale zranenie v práci sa môže stať komukolvek. A ako detská opatrovateľka máte veľa fyzických povinností, ktoré vás robia ešte zraniteľnejšími.
Ak ste nianka, môžete si zohrieta kostku pri hre s deťmi alebo spáliť sa pri varení. Domácnosti môžu vykĺznuť a padnúť na mokré podlahy a senior opatrovateľovia môžu prenatať chrbty pri pomáhaní ich starým zamestnávateľom.
Ak onemocníte alebo zraníte sa, kým ste na práci, môžete byť schopní podať žalobu na pracovné poistenie, aby ste pomohli zaplatiť stratený pracovný čas a lekárske výdavky. Doufáme, že už viete, či je váš zamestnávateľ pokrytý pracovným poistením. Nie všetky štáty vyžadujú pokrytie a, aj keď to robia, nie každý zamestnávateľ dodržiava. Ideálne je to otázka, ktorú ste sa pýtali v pohovorovom procese a odpoveď je áno!
„Keď rodina má politiku pracovného poistenia na mieste, nie sú zaťažené výplatou zamestnancovej mzdy alebo lekárskych účtov, kým sú pryč,“ hovorí Tom Breedlove, Director Care.com HomePay. „Poistovňa sa stará o benefity a rodina môže použiť peniaze, ktoré normálne platia svojmu zamestnancovi, na najatie zálohovej starostlivosti, kým sa zotavia.“
Ak váš zamestnávateľ nemá politiku, porozprávať sa s nimi o tom dnes. Care.com HomePay má program s názvom HomeStaff Protect, ktorý poskytuje rodinám prístup k top-rated pracovnému poisteniu. Môžu rýchlo získať bezplatnú ponuku a kúpiť politiku – aj keby ne riešia vašu mzdu a dane cez HomePay.
Ak ste kedy zranení na práci, tu je to, čo musíte robiť:
- Získajte lekársku pomoc
Ak vaše zranenie potrebuje okamžitú, urgentnú starostlivosť, získajte lekársku pomoc ako prvé. Ísťte na urgentné oddelenie alebo k svojmu primárnemu lekárovi. Váš zamestnávateľ môže odporučiť lekára, ak nemáte bežného.
Dobrá správa je, že ak ste na práci, budete pokrytí aj ak nie ste na svojom normálnom mieste práce. Takže ak sprevádzate rodinu na ich dovolenku do Disney World ako nianka, ste stále pokrytí.
- Informujte svojho zamestnávateľa
Dajte svojmu zamestnávateľovi vedieť o vašom zranení čo najskôr, tak aby mohli nahlásiť incident poisťovni. Ak musíte ísť na urgentné oddelenie, pýtajú sa v nemocnici, či ste boli zranení v práci. Ak áno, lekársky poskytovateľ sa ozve vašemu zamestnávateľovi pre informácie o pracovnom poistení.
- Čakajte hovor od poisťovne
Je extrémne bežné, že claims adjustér vás kontaktuje, aby mohli poskladať incident dohromady. Môžu sa rozprávať aj so vašim zamestnávateľom a lekárom, ktorý poskytol lekársku starostlivosť pre vás. Adjustér neškúša zdiskreditovať váš príbeh – len chce dostať dobrý obraz o tom, čo sa stalo.
- Prijmite výplatu
Pracovné poistenie zvyčajne pokrýva 60 až 70 percento vašich stratených mzdy tak dlho, ako vaše zranenie vás drží mimo práce. Vaše lekárske výdavky budú pokryté 100 percento, aj ak je zotavenie z vašej zranenia predĺžené, a poisťovňa zaplatí lekárske faktúry priamo.
- Riešte opakujúce sa zranenie
Čo sa stane, ak sa vaše zranenie vráti? Ak vaše zranenie môže byť súvislé s vašim pôvodným nárokom, informujte svojho zamestnávateľa a získejte liečbu znova. Ak lekári uznajú zranenie za súvislé, bude to len súčasťou počiatočného nároku. Pracovné poistenie vášho zamestnávateľa bude nadále platiť za dodatočnú liečbu, ak je potrebná.
Môžete byť zamietnutí?
Technicky, áno, môžete byť zamietnutí, ale je to málo pravdepodobné. Ak máte skutočné zranenie a je to podporené lekárskymi záznammi, vaše šance na to, že nedostanete pracovné poistenie pre vaše zranenie, sú dosť nízke.
Čo ak váš zamestnávateľ nie je pokrytý?
Pracovné poistenie nie je vyžadované vo všetkých štátoch, takže ak váš zamestnávateľ nemá politiku na mieste, stáva to sa ťažké. „Väčšina zdravotných poisťovní zamietne pokrytie pre pracovne súvisiace incidenty, pretože je to niečo, čo by malo pokryť pracovné poistenie,“ hovorí Breedlove.
Keď sa stretnete s touto situáciou, možno budete musieť uhradiť celý účtok za vaše lekárske výdavky, ak rodina nie je ochotná pomôcť. Niektorí zamestnanci ešte uvažujú možnosť podania žaloby, čo môže napätiať pracovný vzťah.
„Pracovné poistenie je ako akékoľvek iné poistenie – dúfate, že ho nikdy nebudete potrebovať, ale keď áno, je to hodné svoje hmotnosti v zlato,“ hovorí Breedlove.
Julia Quinn-Szcesuil je odmenená freelance spisovateľka a mama dvoch dievcat. Žije v Massachusettsoch a písala pre lokálne a národné publikácie.
Vaše ďalšie kroky:
- Hľadajte prácu
- Dozvedejte sa o benefitoch legálnej mzdy
- Dozvedejte sa viac o poistení
* Informácie obsiahnuté v tomto článku by nemali byť použité pre akýkoľvek skutočný opatrovateľský vzťah bez rád a vedenia profesionálneho poradcu, ktorý je obeznámený so všetkymi relevantnými faktami. Informácie obsiahnuté v tomto sú všeobecnej povahy a nie sú určené ako právne, daňové alebo investičné poradenstvo. Ďalej, informácie obsiahnuté v tomto môžu byť nepoužiteľné pre alebo nevhodné pre vaše špecifické okolnosti a môžu vyžadovať úvahu iných vecí.
-
Zaberte si prestávku s vaším malým dieťaťom a vytvorte tieto jednoduché remeslá pomocou predmetov nájdených po dome. Nájdite viac remesiel na rýchle vytvorenie s vaším malým na našom blogu Craftivity Corner! Domáca žabacia banka V tomto zábavnom r -
Malé deti, muži. Nie sú najšľachtitejšie? Užasný spôsob, ako sa skladajú, aby hrali. Drahé spôsoby, ako vyslovujú slová. Ich škriabavé-pusinkové bozk! Ale, aj tak, buďme reálni tu. MALÉ DETI SÚ ŠIALENÍ. Ako, v skutočnosti, možno nás skúšajú zabiť. N -
Aj ak plánujete prirodzený porod, je dobré byť pripravený na to, že menšie lekárske intervencie môžu byť potrebné. Tu je pohľad na niektoré z najbežnejších. Pripomeňte si, že nie je vždy možné dodržiavať vaše porodné prania. Porod a narodenie môžu
